一、企业简介
浙江宝基金属压延有限公司地处长江三角洲南翼的慈溪市慈东工业园区，位于沪、杭、甬“金三角”的交通支点区域。公司厂区占地面积25万平方米。现有员工800余名。公司一期总投资近5亿人民币，公司专业从事中宽带钢生产和销售。企业拥有先进的850热轧带钢生产线，专业生产宽480至730毫米、厚2至12毫米的中宽带钢，设计年产能100万吨。该生产线于2007年5月28日正式投产，公司产品已经在华东地区占有相当的市场份额。
为把公司做强做大，公司二期项目正在抓紧建设中，二期工程预计投资人民币4亿元,预计2010年年底投产。届时，宝基公司员工将达1000多名，将形成年产粗钢80万吨，热轧带材90万吨，年产值达40多亿元的生产规模。
公司秉持“人才是宝，企业是基”的理念，为企业员工提供持续有效的培训机会、有竞争力的薪资福利及良好的住宿条件。公司高级技术人才享有专家住宿楼待遇，普通员工配备标准宿舍，内设空调、风扇、电话、独立卫生间、网线。同时，公司注重员工的业余文化生活，配有乒乓球，台球室、灯光篮球场等各类娱乐场所。
二、福利待遇
1、学生实习期是指从来我司开始到取得校方正式的毕业证和结业证书为止，实习期岗位津贴为每月1000元，每月对实习生进行考核，以部门为单位每月对20%的优秀生增加补贴，并实行末位淘汰制，实习期满三个月以后，转入试用期，岗位津贴为每月1300元，试用期待遇参照实习期待遇模式，每月考核，对20%的优秀生增加补贴，并实行末位淘汰制；6个月满后，按照6个月考核成绩排名，排名前60%的学生给与岗位工资的90%，排名中下名次30%的学生给与岗位工资的80%，最后的10%给与岗位工资的70%（如已取得毕业证书，则享受正式员工福利），满一年后，按全额岗位工资计发。转正后分配到各自岗位，享受其岗位工资及各种福利待遇。全员参保，非宁波籍户口提供综合险(工伤、生育、养老、医疗、失业)、工龄工资（50-100元）、就餐补助80元/月、结婚生育礼金等。不定期组织员工健康体检；
2、免费住宿，普通员工配备标准宿舍，优秀员工可申请单人间；
3、每周单休，每天8小时，三班倒；
4、提供周六、周日宁波购物班车；
5、不定期组织篮球赛、乒乓球赛、旅游等活动；
三、招聘专业
1、冶金冶炼相关专业 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
2、轧钢专业 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
3、机电一体化 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
4、机电设备维修及相关专业 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
5、工业分析与检验 男女不限，18-28岁，大专以上学历，身高：男性1米68以上，女性1米58以上，具有一定的专业理论基础；
6、化学分析与检验 男女不限，18-28岁，大专以上学历，身高：男性1米68以上，女性1米58以上，具有一定的专业理论基础；
7、电气自动化 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
8、机械工程 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
9、工业工程 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
10、机械设计制造及其自动化 男性，18-28岁，大专以上学历，身高1米68以上，具有一定的专业理论基础；
四、员工培训发展
1、公司秉持“人才是宝，企业是基”的理念，为企业员工提供持续有效的培训机会；
2、每周二、四、六安排培训课程。形式多样；邀请专业工程师讲解炼钢、轧钢知识；专业企业培训机构的培训；或观看名师、大师的讲座光盘；
3、可根据自己的兴趣爱好或特长，经过考核，调整至相应岗位；
4、根据每年考核结果，竞争技术骨干岗位；
五、应聘渠道
您可以通过以下渠道投放简历：
3、电话：0574—63972925 0574-63789186
4、联系人：边炳旭
5、传真：0574—63789977
6、地址：浙江省慈溪市龙山镇慈东工业园区
