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< 北京昊福文化传播有限公司 > | ||||||||||||||||||||||||||||||||
招聘岗位:
职位01::研究员/教研员(英语、语文、数学)
招聘人数:3
薪资待遇:年薪10-20万
工作内容:
1. 研究本学科教育、教学、考试改革动向,作出预测;
2. 研究本学科教辅技术,并开发、实验;
3. 提升老品牌,提炼核心技术;探索新选题方向,开发新产品;
4. 策划、组织、配合销售部门开展产品推广、营销等工作;
5. 有实际教学能力。
任职资格:
1. 10年及以上教学经验,至少带过两轮高考;
2. 具备中、高级职称;
3. 对中、高考有深入的研究,有较强的理论实践能力,文字组织能力和口头表达能力;
4. 普通话标准,能熟练使用电脑及网络,熟悉常用office办公软件的操作。
* 有如下业绩之一者可适当放宽条件:有教研组长或者教研员工作经验者;所带班级高考成绩优秀者;在教育系统具有良好的人脉关系和教育资源的。
* 欢迎应届或在职博士生应聘
职位02:编辑部部长
招聘人数:1
薪资待遇:年薪10-15万
工作内容:
1. 制定部门工作计划和管理措施,做好团队建设;
2. 审核编辑部员工的工作计划,监督其实施过程,强化责任和目标意识,促进团队效率持续提高;
3. 做好本部门的绩效考核,做好人才培养工作;
4. 做好本部人员业务培训和技能考核工作;
5. 管理和优化外部资源和客户,建立良好的合作关系,对其工作过程、工作质量进行严格管理;
6. 确保完成部门工作目标。
任职资格:
1. 大学本科及以上学历;
2. 5年以上从业经验,2年以上相关管理经验,有成功案例。
职位03:学科编辑(英语 语文数学 理科 生物 物理 地理)
招聘人数:5-10人
薪资待遇:年薪4-12万
工作内容:
1. 在公司的统一部署下,准确把握图书项目定位,参与丛书选题的策划、开发及方案的执行;
2. 参与图书内文设计等工作,落实品牌系列的策划思想,独立完成学科品种的策划和组稿工作;
3. 负责编写组稿方案,确定目标作者,完成约稿、审稿工作;
4. 负责稿件的装帧设计、录排管理工作;负责稿件的编辑加工和终审工作;
5. 负责项目的调研、策划、推广实施工作;
6. 负责学科的资源整合、整理工作。
7. 负责外部资源的开发和整合,建设高水平的作者队伍,维护作者队伍稳定性;
8. 协助销售部做好图书的宣传、推广、营销工作。
任职资格:
1. 大学本科及以上学历,相关专业;
2. 5年以上全日制学校教学经验,2年以上教辅图书编辑经验;
3. 初级以上职称;
4. 带过2轮以上高考经验者优先;
* 教学经验丰富者条件可适当放宽。
职位04:助理编辑
工作内容: 1. 在编辑的指导下,完成编稿、校对、编辑加工工作; 2. 完成初步的市场调研、选题策划、市场推广工作; 3. 完成网络建设中的相关工作。 任职资格:
一类大学本科及以上学历应届优秀毕业生。
职位05:网络策划编辑
工作内容:
1、能够独立开发公司网络建设,熟悉网络信息发布流程与运用,丰富、完善公司网站资讯内容,为各部门做好网络信息服务工作。
2、管理好公司和客户的网址、电邮数据,充分利用网络平台不遗余力的推广公司商业信息。
3、热爱网工作,工作积极主动,有较强的团队协作精神,有敏感的市场洞察力和分析能力,有较强的营销策划销售能力。
4、岗位要求:掌握并能熟练运用ASPphotoshop,Flash Dreamweaver, Frontpage等相关专业技术,进行网站维护及建设,文字功底、创新能力强。
5、对教辅类网络建设有经验者优先
职位06: 网管/网站建设
工作内容:
1. 提供服务保障公司办公网络系统软、硬件正常。对问题及时处理解决并完整记录;
2. 提供服务和方案解决办公网络系统以及管理方面的新需求和问题;
3. 根据公司经营管理和业务需求,负责公司网站建设和维护,及时更新并完整记录;
4. 对公司网络和电子设备进行维护和管理变更记录;
5. 能够通过各种应用和手段提高公司网络数据安全和安全应用。
任职要求:
1. 大专及以上学历,2年以上相关工作经验; 2. 精通各种模式办公系统网络架设、精通相关网络设备性能原理、办公软件、精通网络管理以及基本的通讯知识; 3. 具备较好的电子基础、软件系统方面知识。熟悉网络协议、架构、安全,一定的编程能力;
4. 良好的职业操守,细致、耐心、踏实、稳重; 5. 强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强,人际沟通、协调能力强。 |
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