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工作岗位
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专业要求
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人数
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性别
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岗位要求和职责
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研发人员
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电子信息类
网络技术类
自控类
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2
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男
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1、 211、985重点院校本科生、研究生。
2、 电子信息类、自控类、网络技术类专业。
3、 熟悉电路设计和电子器件、芯片特性。
4、 负责新产品研发或者担任技术工程师。
5、 英语四级通过,获得相应学历、学位证书。
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售前工程师
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电子信息类
网络技术类
自控类
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5
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男
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1. 学习和沟通能力强。英语四级通过,获得学士学位。
2. 勤奋踏实,聪明好学,获得各类奖学金者优先。
3. 具有创新思维,勇于挑战,富有责任心。
4. 具有较强的文案写作能力。
5. 负责编制解决方案、投标文件等。
6. 担任售前主管、工程师等,负责售前技术支持和服务。
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销售经理
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网络技术类
市场营销类
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5
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男
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1. 学习和沟通能力强,热爱销售工作。
2. 勤奋踏实,聪明好学,获得各类奖学金者优先。
3. 市场开拓能力强,适合经常出差。
4. 担任省市办事处经理或区域经理,负责区域销售业务
5. 负责销售方案编写和推广。
6. 发展代理商和渠道管理。
7. 英语四级通过,获得学士学位。
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市场经理
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电子商务类
市场营销类
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5
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男
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1. 学习和沟通能力强,热爱市场推广工作。
2. 勤奋踏实,聪明好学,获得各类奖学金者优先。
3. 具有创新思维,市场推广能力强。
4. 具有较强的文案写作能力。
5. 负责高教和职教院校用户的网络推广和会议推广等。
6. 担任市场经理、推广专员、网络主管、会议主管等,负责品牌建设和推广。
7. 英语四级通过,获得学士学位。
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总经理助理
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管理类
人力资源类
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1
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男
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1. 学习和沟通能力强,热爱管理工作。
2. 勤奋踏实,聪明好学,获得各类奖学金者优先。
3. 具有担任学校社团或者班干部经历者优先。
4. 担任公司总经理、市场部总经理、销售部总经理助理。
5. 负责具体业务或行政管理工作。
6. 英语四级通过,获得学士学位。
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人力资源
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人力资源类
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1
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男
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1. 学习和沟通能力强,热爱人力资源工作。
2. 勤奋踏实,聪明好学,获得各类奖学金者优先。
3. 具有担任学校社团或者班干部经历者优先。
4. 担任人力资源专员、主管,负责招聘、培训和考核。
5. 英语四级通过,获得学士学位。
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