[武汉]中科院武汉植物园科普开放部招聘 中国地质大学专场

中科院武汉植物园科普开放部招聘启事

中国科学院武汉植物园是集科学研究、物种保育、科普教育及旅游开放功能于一体的我国三大核心科学植物园之一，为国家AAAA 级旅游景区、国家科普教育基地。现因工作需要，本着“公平公正、公开招聘、择优聘任”原则，面向社会公开招聘如下岗位人才。

一、招聘岗位及具体要求

（1）招聘岗位一：科普教员（2-3人）

岗位职责：围绕植物与人居环境、生物安全、水与人类健康三大科普主题，负责武汉植物园系列科普基地的联络创建，承担科普专题活动的策划组织与品牌打造，开拓网络科普平台并扩充科普宣传多样化渠道，进行科普创作将科学知识以多种媒介形式呈现。

竞聘要求：具备环境科学、生物工程、植物学、传播学等相关专业学科背景，大学本科及以上学历；热爱科普工作、关注科学动态，具备较强的社会责任感和开拓创新精神；兴趣广泛，具有良好的交流能力、写作能力；热情开朗、思维活跃，沟通表达能力强，具有较强的敬业精神和责任感、团队合作精神，能承受较大的工作压力；具备科普推广、志愿服务、社团活动经历者更佳。

（2）招聘岗位二：温室管理员（1人）

岗位职责: 承担景观温室现有植物保育、管理、物候记录等日常工作，认真开展温室日常的栽培管理及养护工作；对所辖区域植物进行物候期观察记录，并完成园区定期植物清查核定工作；积极配合花展的推进，进行布展等各项筹备工作。

竞聘要求：具有园艺、园林及其他植物学相关专业背景，大专及以上学历；具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心；具有较强的敬业精神和责任感、团队合作精神，能承受较大的工作压力。

（3）招聘岗位三：行业管理及5A专员（1人）

岗位职责：承担与省市旅游局等相关行业管理部门日常工作联系及交流材料、会议等工作；协助旅游服务主管承担旅游服务部的管理及工作统筹工作，建立完善的旅游服务、管理体系，收集、整理并及时协调处理游客投诉、反馈意见；建立结构多样的导游服务体系，承担日常接待安排、服务工作；承担创建国家5A级旅游景区申报及筹备工作，对5A创建工作及时了解与跟进；协助科普开放部长承担参日常工作规范制度建立及管理工作；参与承担园内日常接待工作；积极完成领导交办的其它工作。

竞聘要求：旅游管理相关专业硕士及以上学历；具有较强的计划、协调能力和表达能力，具备较强的执行力和中英文写作能力；能够熟练操作计算机及办公软件，熟悉政府相关政策及条例；工作态度严谨，具有强烈的责任心和团队合作精神。

（4）招聘岗位四：市场营销员（1-2人）

岗位职责：认真执行市场营销计划，承担市场各项外联工作；积极收集市场信息，制定有效的市场推广策略计划；认真建立营销业务渠道及网络；定期拜访固定客户，随时传达最新的营销策略、活动资讯；积极争取新客户，保持与发展同各渠道客户的密切关系；独立与客户进行业务洽谈，起草并执行合作协议。

竞聘要求：能够独当一面完成对外沟通、谈判等公关工作；思想活跃，沟通表达能力强，具有较强的敬业精神和责任感以及团队合作精神，能承受较大的工作压力；有市场营销、客户谈判等有关工作经验者优先。

二、招聘对象：有相关工作经验者或2011年应届毕业生均可。

三、岗位待遇：试用期（1个月）1000-1500元，视工作表现及承担相应任务职责而定。转正后待遇面议。

四、招聘报名时间：2010年12月18日至2010年12月30日

联系人：江 珊

联系电话：027-87510783

简历投递邮箱：zhiwuyuanzp@，主题格式为：姓名-学历-应聘岗位-毕业学校-专业。

通讯地址：湖北省武汉市武昌磨山中国科学院武汉植物园

邮政编码：430074　

五、招聘流程

1、报名：应聘人员在2010年12月30日17:00时以前将个人简历发送至邮箱zhiwuyuanzp@，同时须提交学历/学位证书扫描件及其它能证明本人能力的获奖材料；

2、符合条件者将通知面试；

3、面试合格后，与应聘人签订聘用合同。

一、岗位职责

积极为入园游客提供科普导游服务，耐心细致解答游客所提问题。

二、工作地点：中科院武汉植物园（ww***.cn[点击查看]）

三、岗位竞聘要求

1、32周岁以下，男女不限，五官端正，形象气质较好，身体健康；

2、大专及以上学历，专业不限，有导游从业资格证者优先考虑；

3、性格活泼开朗，有较强亲和力，责任心强，热爱科普旅游工作；

4、有相关经验或植物学相关专业者优先考虑；

四、岗位待遇：基本工资（900元/月） 提成（导游收入70%~80%）

五、招聘报名

联系人：冯老师

联系电话： 027-87510976

简历投递邮箱：zhiwuyuanzp@

通讯地址：湖北省武汉市武昌磨山中国科学院武汉植物园

邮政编码：430074　

六、招聘流程

1、报名：应聘人员将个人简历发送至邮箱zhiwuyuan129@，同时须提交学历/学位证书扫描件及其它能证明本人能力的获奖材料；

2、符合条件者将通知面试；

3、面试合格后，与应聘人签订聘用合同。