西北电网有限公司2011年应届
高校毕业生招聘启事
一、公司简介
西北电网有限公司是国家电网公司在西北地区投资设立的国有独资公司,总部设在西安。公司主要负责西北电网规划,建设运营西北750千伏和330千伏跨省(区)电网,受托运行国家电网公司部分750千伏和直流输电资产,实施西北电网统一调度运行管理,履行黄河上游水库水量统一调度职责,指导、协调、监督西北电网安全生产,组织西北跨省(区)安全生产,组织西北跨省(区)电力电量交易等。
公司下设11个直属单位。其中,西安、兰州、西宁、银川、乌鲁木齐输变电运行公司,主要负责750千伏和330千伏输变电资产运行维护工作;西安、兰州、乌鲁木齐建设公司,主要负责750千伏输变电工程建设管理工作;技术(培训)中心主要负责750千伏电网技术研究、技术监督、试验、培训和西北电网规划研究工作;物流服务中心主要负责公司物资供应服务和现场物资供应工作;信息公司主要负责公司信息系统运行维护工作,参与公司信息系统开发建设工作。
近来年,公司坚决贯彻国家电网公司决策部署,主动服务西北五省(区)党委、政府工作大局,积极实施“三步走”发展战略,加快建设西北“外向型、送出型、规模型”坚强智能送端电网和“一强三优”现代区域公司,着力推进电网发展方式转变和公司发展方式转变,电网发展全面提速,安全生产保持平稳,“四化”管理深入推进,经营效益不断提升,实现了又好又快发展。公司先后荣获全国“五一”劳动奖状、全国精神文明建设工作先进单位、全国首批模范劳动关系和谐企业、陕西省先进集体、陕西省文明单位标兵等荣誉称号。
二、人才需求方向
1、电力专业人才
根据公司快速发展实际,以满足生产一线需要为主,重点招聘生产一线急需的变电运行、输电运行、检修与调试类专业人才。
2、管理专业人才
以补充人财物专业人员和建设管理人员为主,重点招聘财务、技术经济、人力资源等专业管理人才。
3、计算机专业人才
为增强公司信息系统研发、维护力量,重点招聘计算机专业优秀人才。
三、招聘模式
2011年毕业生招聘工作实行“统一计划、统一组织、统一考试、统一评价、统一招聘”的招聘模式。其招聘流程为:应聘者报名→资格审查→笔试→面试→调查了解→体检→综合评价→择优录用→签订就业协议书。
四、招聘原则
1、坚持公开、公平、公正原则。
2、坚持专业对口、择优录用原则。
3、坚持招聘单位所在地生源优先原则。
五、招聘范围
国家统招计划内全日制公办院校2011年应届毕业生,985、211工程等重点院校应届毕业生优先考虑。
六、基本条件
1、专业要求:专业必须对口。
2、学历要求:西北电力调度通信中心、技术(培训)中心、信息公司以招聘硕士研究生及以上学历毕业生为主,其他单位以招聘本科学历毕业生为主。西安、兰州、西宁、银川输变电运行公司输电线路运维专业只招收大专学历的毕业生。
3、基本素质:专业基础扎实,具有高度的责任感和良好的团队合作精神,品行端正、勤奋敬业、诚实守信、身体健康,无违规违纪行为。
4、服务年限:要求至少服务5年方可调离西北电网有限公司。
七、报名
请将招聘报名表和学校推荐函、成绩单、身份证、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖证明的复印件等材料,通过邮寄方式投递到西北电网有限公司人力资源部(邮编:710048,地址:西安市环城东路中段50号)。
报名时间:2010年12月28日至2011年1月15日(以收到时间为准)。
八、其他事项
1、我们将通过手机短信、电话通知的方式告知招聘中的有关事项。请应聘者确保联系方式填写准确,通信工具畅通。未通过资格审核的毕业生不予通知。
2、联系方式:
招聘咨询邮箱:renzibu@
联系电话:029-87506372
“十二五”是西北电网有限公司发展的重要战略机遇期。公司广阔的发展空间,将为优秀人才提供施展才华、实现自我的广阔空间。热忱欢迎2011年优秀毕业生加入我们的行列,一起书写西北电网更加美好的明天!