[苏州]中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所2011招聘

中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所招聘公告    

因工作需要，中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所拟招聘管理部门工作人员1名及若干名科研人员，具体岗位职责及任职要求请见详情。

岗位一 资产处网络管理员1名

（一）、基本岗位职责：

1、负责内部局域网及服务器的管理和维护；

2、负责网络布线、集团电话及门禁监控系统的管理和维护；

3、负责研究所计算机软硬件及周边设备的维护；

4、负责协助全所电脑及周边设备的采购，服务器、应用软件的采购；

5、负责研究所ARP系统的技术支持；

6、领导交予的其它工作。

（二）、招聘条件：

1、计算机科学与技术或相关专业，本科以上学历，两年以上网络管理工作经验；

2、对服务器、路由器、防火墙、网络安全等产品能够熟练操作及维护，具备故障诊断和处理能力；熟悉PC机硬件维护，各种网络设备基本维护；

3、熟悉XP/2003server/unix/linux系统安装和维护；以及 Windows平台下的各种应用系统的使用、管理和维护工作；

4、熟悉各类网络协议和服务，比如：TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、DHCP服务、HTTP服务等；

5、熟悉网络布线、集团电话、门禁监控系统的配置和维护等；

6、熟悉ASP、JSP、C＃、java语言者优先考虑；

7、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致、责任心强，具有吃苦耐劳精神；

8、中共党员优先考虑。

（三）、待遇及管理方式：工资待遇按照中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所有关规定执行。全员聘用制，缴纳苏州工业园区五险一金。

（四）、应聘方式：

1、即日起至2011年1月20日，面向所内外公开招聘，择优聘用。

2、报名应聘者须提供个人简历及能证明本人能力、水平的相关资料。

3、请将简历及相关证明材料发送至yjin2007@， 邮件主题格式为"应聘岗位＋姓名"。  

岗位二 纳米敏感材料与纳米传感器课题组博士后2－3名

（一）、基本岗位职责：

1、具有纳米化学生物传感器的研究背景，从事传感器器件的组装，制造及其在环境污染物检测、医疗健康监控、食品安全检测等领域的应用基础研究。

2、具有纳米材料电学(场效应、电阻、电容)、光学或电化学的研究经验，从事材料制备，分离及改性，有序组装、光电性质表征、电化学性质表征等方面的应用基础研究。  

（二）、招聘条件：理学、工学博士；要求应聘人员工作认真负责，踏实肯干，具团队精神，对研究课题有强烈兴趣。具有扎实的专业基础知识与丰富的实验经验，对拟申请岗位课题较熟悉，有较强的英语阅读和中英文写作能力。    

（三）、待遇及管理方式：     工资与福利待遇按中科院苏州纳米所和国家规定执行。目前我所博士后每月各项待遇之和税前可达7500元，工作努力、成绩优秀者外加课题提成和年终奖金。业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。

（四）、应聘方式：

1、即日起至2011年1月31日，面向所内外公开招聘，择优聘用。

2、报名应聘者须提供个人简历及能证明本人能力、水平的相关资料。

3、请将简历及相关证明材料发送至， tzhang2009@ 邮件主题格式为"应聘岗位＋姓名"。  

岗位三 陈立桅研究员课题组科研人员招聘4－5名

（一）、基本岗位职责：

1、博士后：原子力显微镜，纳米原位力学测试

2、博士后：有机／无机界面，表面分子自组装和有机化学反应，

3、博士后：光解水制氢的纳米材料和器件

4、实验员1－2名：大专或大专以上学历，勤劳踏实，有机械金工或化学化工背景。  

（二）、招聘条件：申请者必须具有强烈的科研兴趣和工作责任心，善于沟通、有团队合作精神。

（三）、待遇及管理方式：     工资与福利待遇按中科院苏州纳米所和国家规定执行。目前我所博士后每月各项待遇之和税前可达7500元，工作努力、成绩优秀者外加课题提成和年终奖金。业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。    

（四）、应聘方式：

1、即日起至2011年1月31日，面向所内外公开招聘，择优聘用。

2、报名应聘者须提供个人简历及能证明本人能力、水平的相关资料。

3、请将简历及相关证明材料发送至：oil_adm@或 wlu2008@ 邮件主题格式为"应聘岗位＋姓名"。  

岗位四 戴建武研究员课题组科研人员招聘4－5名

（一）、基本岗位职责及招聘条件：

1. 生物材料;医学;生物学专业博士毕业；

2． 优先考虑有干细胞和生物材料相关训练背景或有组织工程领域研究基础的申请者；

3. 具有较强的独立科研工作能力、扎实的专业基础知识与丰富的实验经验，有较强的英语阅读和中英文写作能力；

4. 以第一作者在相关领域主流杂志发表过论文；

（二）、待遇及管理方式：     工资与福利待遇按中科院苏州纳米所和国家规定执行。目前我所博士后每月各项待遇之和税前可达7500元，工作努力、成绩优秀者外加课题提成和年终奖金。业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。

（三）、应聘方式：

1、即日起至2011年1月31日，面向所内外公开招聘，择优聘用。

2、报名应聘者须提供个人简历及能证明本人能力、水平的相关资料。

3、请将简历及相关证明材料发送至： cxchen2010@  邮件主题格式为"应聘岗位＋姓名"。

岗位五 张智军研究员课题组科研人员招聘4－5名

（一）、基本岗位职责：

1、纳米材料（石墨烯等碳纳米材料或者无机纳米粒子）在生物医学领域的应用研究。（本岗位要求有纳米材料合成的经历，具有纳米生物医学研究经验者优先考虑）

2、金属-石墨烯复合材料的制备及其在催化等领域的应用研究。（本岗位要求有纳米材料合成经验，具有催化或者表面增强拉曼光谱研究经历者优先考虑）

3、磁性纳米颗粒-石墨烯复合材料的制备及其在生物医学、环境保护等领域的应用研究。（本岗位要求有纳米材料在生物医学应用或者环境化学研究的经历）

4、纳米材料的生物效应及安全性研究。（本岗位要求有药理学或者毒理学研究经历，具有小动物实验和细胞实验经验者优先考虑）

（二）、招聘条件：以上岗位面向海内外招聘，要求应聘人员工作认真负责，踏实肯干，对研究课题有强烈兴趣，具有扎实的专业基础知识与丰富的实验经验以及团队合作精神，对拟申请岗位课题较熟悉，有较强的英语写作能力。

（三）、待遇及管理方式：     工资与福利待遇按中科院苏州纳米所和国家规定执行。目前我所博士后每月各项待遇之和税前可达7500元，工作努力、成绩优秀者外加课题提成和年终奖金。业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。

（四）、应聘方式：

1、即日起至2011年1月31日，面向所内外公开招聘，择优聘用。

2、报名应聘者须提供个人简历及能证明本人能力、水平的相关资料。

3、请将简历及相关证明材料发送至：zjzhang2007@ 邮件主题格式为"应聘岗位＋姓名"。

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