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嘉兴学院平湖校区2011年学前教育专业重点人才引进启事
根据嘉兴学院平湖校区教育事业发展目标，为贯彻落实党的十七届五中全会、全国教育工作会议精神和《国家中长期教育和发展规划纲要（2010—2020年）》，积极发展学前教育，促进学前教育事业科学发展，而进一步加强高层次学科梯队建设，提高校区师资队伍整体水平和校区综合办学能力，拟面向国内外诚聘以下重点人才。
一、2011年学前教育专业重点人才引进计划
（一）专业方向：教育心理学以及相关专业
（二）招聘对象：教授1名；博士（或者副教授）1名。
二、重点人才引进条件
（一）教授
1．学历要求硕士以上，年龄在60周岁以下。
2．主持过省部级以上课题或获得省级教学成果奖，有较强的科研能力。
3．担任过高校专业负责人及以上管理工作，具有二年以上专业工作与管理经验，教学评价良好。
4．身体健康，具有良好的品德与学术道德，以及团队合作精神。
（二）副教授
1．学历要求具有硕士学位，年龄在50周岁以下。
2．主持或作为主要参与者参与过省部级以上课题，有较强的科研能力。
3．教学评价良好，有教学管理经验者优先。
4．身体健康，具有良好的品德与学术道德，以及团队合作精神。
（三）博士
1．年龄在45周岁以下。
2．主持或作为主要参与者参与过省部级以上课题，近3年以第一作者身份独立发表一级期刊论文或被SCI、EI、ISTP等收录1篇，有一定的科研能力。
3．具有教学工作经验者优先。
4．身体健康，具有良好的品德与学术道德，以及团队合作精神。
三、重点人才引进政策
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住房或购房补贴
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安家费
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科研启动费
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家属安排
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教授
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24万
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3万
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2万（文经管艺类）
4万（理工类）
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家属随调
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博士
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12万
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2万
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1万（文经管艺类）
2万（理工类）
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家属为硕士及以上的，同等条件优先安排
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副教授
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6万
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1万
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1万
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备注：
1．教授具有博士学位，校区给予一次性博士学位补贴3万元。
2．博士研究生如已被聘为副教授专业技术职务的，校区给予一次性专技职务补贴3万元。
3．上述引进人才如入选省级人才工程、省级名师，或主持过国家级自然科学基金、社科基金；或获过国家级（前5名）、省级（前3名）科技进步三等奖等，增加科研启动费2万元。
4．夫妻双方均属引进对象的以一方为准，另一方只享受相应的科研启动费。
5．博士研究生来校区后内部分配政策本聘期内按副教授待遇执行；并按校区政策享受博士津贴（现行标准每月1000元）。
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四、其它说明
1．服务期限：教授、博士服务期为10年；副教授服务期为5年。
2．购房补贴：可视情况借支（购房时最多借支40%），服务期满后转为购房补贴。
3．科研启动费实行项目管理，由个人申报，校区党政联席会议审批管理。
4．对于特别优秀的高级人才，有关待遇由校区党政联席会议研究决定。
5．引进人才优惠政策中涉及个人所得税，均由引进人才本人依法交纳。
6．本规定由嘉兴学院平湖校区综合办负责解释。
五、应聘方式
应聘人员通过信函或电子邮件形式递交相关材料，请递交个人简历并填写《嘉兴学院平湖校区重点人才应聘申报表》（见附件）。(最好用信函并在信封上注明“应聘材料”。)
通信地址：浙江省平湖市经济开发区宏建路嘉兴学院平湖校区（314200）
联系人：冯老师
电话：0573—8523555085235566（传真）
E-amil：phsf@
浙江省嘉兴学院平湖校区
2011年1月25日
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