- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：西安交通大学
说明：
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西安华信铁路技术有限公司
西安华信铁路技术有限公司成立于1996年，前身为西安铁路信号工厂电器开发研究所，2003年经体制改革后成立股份制高科技企业。
公司专业从事铁路器材的系列检测试验设备的研发与制造,是集研发、生产、销售、服务为一体的铁路检测试验设备的专业公司，是铁路检测试验设备及测控系统制造商和服务商。
公司已有14年以上的生产销售历史，市场占有率连续10年达到85%以上，公司始终保持行业内的领先地位。
公司位于西安市东高新开发区，现有员工130余名,总面积4500㎡，其中生产面积约占2500㎡。
应聘者一经录取，公司将为之提供良好的发展平台、强而有力的激励机制以及具有竞争力的薪酬福利。华信铁路也许不能为您提供一个终生就业的岗位，但华信铁路能够为您提供一种终生就业的技能！
公司地址：西安市火炬路1号楼南楼 联系人 ：祁小姐
公司网址：ww***com[点击查看]
公司邮箱：huaxinjishu@ 转242
招 聘 岗 位：
一、研发部
1、 电子工程师
招聘人数：8名
职责概要：从事测试台系统设计，包括激励系统开发使用，测试条件二次控制系统、输出信号测量系统以及与上位机通信控制接口等开发设计工作。
任职要求：限男性，25-50岁。电子科学与技术类专业本科或本科以上学历。2年以上工作经验，具备独立开发能力。熟悉电子设计一般工作流程、电子电路（数，模），工控板卡应用。有单片机项目设计经验、熟悉C51程序设计经验者优先。
2、 电气技术工程师
招聘人数：4名
职责概要：从事测试台整体设计，包括方案设计，流程编写，电气电子线路设计调试，智能仪器仪表的应该用开发设计工作。
任职要求：男，25-50岁，电子工程及其自动化类专业本科或本科以上学历。2年以上工作经验，具备独立开发能力。
①.熟悉电气产品设计工作流程，熟练运用AutoCAD,熟悉机电一体化技术，能独立完成二次控制电路设计；
②.熟悉继电控制和测控仪表的应用；
③.熟悉电气元器件的应用选型。
3、 机械结构工程师
招聘人数：3名
职责概要：负责产品结构、机械设计工作、样机试制，以及既产品改进升级等工作，并对产品开发的技术文件、图纸的质量负责。
任职要求：本科或本科以上学历，2年以上相关工作经验，具备独立开发能力。
①.能够熟练使用CAD完成机械/电气设计图纸；
②.熟悉分差配合及形位公差计算；
③.熟悉结构设计，对于机加工钣金工艺熟悉者优先。
4、 软件工程师
招聘人数：2名
职责概要：负责新产品软件设计工作，以及样机试制工作；参与新产品立项工作和设计评审、
设计验证工作；负责产品软件升级工作，软件产品的持续改进方案的制定工作；负责新产品样机的交验及售后服务指导工作。
任职要求：一年以上工作经验，有独立开发能力。
熟练应用Java语言开发，具备应用开源框架的能力，如Struts2、Spring、Hiberate
等。熟练掌握数据库SQL Server 和Oracle；会C#、Java开发语言者优先。
5、 软件测试工程师
招聘人数：2名
职责概要：负责进行软件设计文档的分析，找出策划文档中不合理之处；负责根据项目计划制定测试方案、测试计划和测试用例并实施，保证项目质量和进度；负责进行模
块测试、系统测试、压力测试等，并对软件中存在的问题进行跟踪分析和报告；
任职要求：具有编写测试计划、测试原理资料的能力；
具有一定的软件测试经验，可以根据测试对象编写测试计划和测试用例。执行测
试用例，发现软件缺陷，将缺陷分类汇总报告；懂编程和数据库SQL Server、
Oracle。
二、综合技术部
1、电子/电气工艺工程师
招聘人数：2名
职责概要：负责编制分管产品的各类工艺文件；负责与设计部门沟通，解决产品生产中存在的设计缺陷并提出改进建议；负责生产过程中技术方面的作业指导，并进行工艺方面技术监督，每月对现场工艺纪律执行情况进行抽查、通报。
任职要求：①本科或本科以上学历，机电类或电子类专业毕业。.具有3年以上相关技术工作经验。
②熟悉机电产品生产工艺过程，具有统计、分析、调查能力，善于发现、寻找并
解决生产过程问题。
③能够正确阅读、理解产品设计文件，独立开展工艺技术工作。
2、标准化工程师
招聘人数：1名
职责概要： 贯彻国家的标准化工作方针、政策、法律、法规，及其相关行业标准；
统一管理公司技术标准；提出并组织企业技术标准的制（修）订；
负责公司新产品图样、工艺图样、各类技术文件和标准的标准化审查等。
任职要求： 熟悉国家标准和行业标准；
工作认真负责，能够很好地完成设计资料的标准化审查工作；具备一定的语言表达能力，胜任企业标准化宣贯工作；
具备制定产品开发标准的能力。
三、市场部
1、营销人员（区域经理）
招聘人数：5名
职责概要：负责掌握市场信息，进行市场预测分析；负责及时掌握产品市场价格信息，提出产品销售价格调整建议；负责拟定本区域投标文件，参加用户招标；负责制定本区域未来市场开发和现有市场经营战略的意见和建议等工作。
任职要求：本科或本科以上学历，铁路信号或电子工控、自控、电气自动化等专业背景优先；
具备良好的沟通能力，掌握谈判技巧，熟悉市场运作，并具有信息收集、整理及
分析能力，做事踏实认真、责任心强；能接受经常出差。
2、发运员
招聘人数：1名
职责概要： 负责公司产品的发运工作，对产品的发运质量负全责。 负责公司产品包装组织管理工作，对包装产品质量负全责。 依据市场部的发运通知单负责给客户配发货物，确保发放货物的准确。 建立发运产品登记簿，准确建立发运的相关内容，并及时将发运销售清单转交财务处。
任职要求： 高中以上学历，身体素质好； 能吃苦耐劳，工作责任心强；有较强的计划能力，综合分析能力和人际交往能力。 有一定的电脑操作能力，会使用办公软件。
四、计核室
1、组织计划员
招聘人数：1名
职责概要：协助市场人员处理日常事务，协助团队达成市场目标；
商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；负责部门人员的工作考评记录、
内部收支、往来账核对等账目处理；
负责客户档案管理、合同的执行并归档管理等客服工作。
任职要求：商务、管理等专业大专或以上学历；一年以上相关工作经验，熟练操作办公软件；
性格开朗，善于沟通，学习能力强；有高度工作热情和责任感，良好的团队协作精神。
五、入厂检验室
1、机械类检验员
招聘人数：1名
职责概要：负责产品关键工序、出厂产品及产品包装发运的质量检验工作，同时负责新产品
开发、试制、定型的配合验证等工作。
任职要求：男，25——50岁，中专以上学历；检验行业精通，有一定统计分析能力；
熟悉ISO9000体系，本岗位4年以上工作经验。
2、微电子类检验员
招聘人数：1名
任职要求：男，25——50岁，中专以上学历；检验行业精通，有一定统计分析能力；
熟悉ISO9000体系，本岗位4年以工作经验。
六、品质部
1、质检员
招聘人数：2名
职责概要：负责产品制造过程质量监督检验工作；对质量检验过程中出现的质量问题及时反馈，并提出处理意见或鉴定意见；产品包装、发运的质量检验工作。
任职要求：大专以上学历，一年以上质检工作经验。熟悉质量管理体系，具机械或设备行业工作背景尤佳。沟通及协调能力强，能承受工作压力，工作积极性、主动性及责任心强。
七、制造部
1、钳工：
招聘人数：3名
任职要求：中专以上学历，5年以上钳工工作经验,要求工作经验丰富； 要求熟悉液压装配,能够处理液压负载方面的相关问题； 熟悉装配钳工各种操作，独立操作能力强； 工作踏实认真，责任心强，具有团队合作精神。
2、模板配线员
招聘人数：1名
任职要求：能够看懂电气原理图和工艺图，可分清线色。踏实、细心。
3、技术员
招聘人数：1名
职责概要：负责生产过程中的技术工作、工艺工作，负责包保产品持续改进工作，并会同设计专责完成并落实。
任职要求：电子或电器类专业技工学校毕业，有电子、电气调试维修经验，熟练掌握万用表、示波器、电子元器件、焊接工艺者优先。
八、采供室
1、库管员
招聘人数：2 名
职责概要：根据物质入库单对合格产品点收入库；根据物资出库单配发物料，确保型号数量无误；编制物料计划，对库房进行盘点，排查库房安全隐患。
任职要求：大专以上学历，3年以上库房管理工作经验；能够熟练使用ERP管理软件，熟悉
采供、物资计划的相关工作；有6S管理经验者优先。
九、企管部
1、企业管理专责
招聘人数：2名
职责概要：在公司领导下，参与和解析公司发展目标、经营理念和管理策略，促进公司企业文化建设； 负责组织制定公司企业管理、内部改革方案，编制管理标准，推行现代化管理方法； 负责公司机构设置和规章制度的拟订、补充、修改与监督。
任职要求：本科学历，三年以上企业管理经验；
有领导能力,了解集团公司内部运作；有较强的计划能力；
了解部门工作权责,并能管理系统运作及完成职责内所有工作内容；分析能力强,对复杂工作环境下的事态能迅速找出解决方案；工作自动、自发、自主,可独立操作中小型项目管理；文字撰写能力、沟通协调能力强，有强烈的团队意识,合作性强,为人亲和；具备一定稽核能力,并能辅导相关人员改善,制定后续规章制度,督导其持续管理。
十、综合办公室
1、管理员
招聘人数：1名
任职要求：熟悉办公流程，能熟练使用计算机及相关办公软件；
吃苦耐劳，责任心强，有较强的沟通能力和组织协调能力，服从公司安排，能及
时完成上级下达的各项任务。
2、司机
招聘人数：1名
职责概要：凭派车单出车，听从办公室调派安排；负责汽车的日常保养、检修、维护工作；负责定期对汽车维修提出保养和大修计划，经副总经理批准后实施。
任职要求：高中专以上学历，3年以上工作经验；具有机动车驾驶员证B照；工作积极主动，责任心强，服从分配；敬业爱岗，讲究职业道德。
西安华信铁路技术有限公司
2011年2月18日
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一般的伟人总是让身边的人感到渺小；但真正的伟人却能让身边的人认为自己很伟大。 [G.K.Chesteron]
