- 工作地点：其它
- 职位：电气工程及其自动化专业
- 信息来源：西安交通大学
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四川省古蔺供电有限责任公司2011年度
高校毕业生招聘简章
一、公司简介
四川省古蔺供电有限责任公司成立于2001年4月，是国家电网四川省电力公司控股的一家县级供电企业，属中二型国有企业，公司现有职工424人，所辖5个供电分公司、6座小水电厂、1座220千伏变电站、3座110千伏变电站、6座35千伏变电站。在古蔺县境内形成了以220kV冯冲湾变电站为枢纽，110kV古蔺、龙山、走马变电站的环网供电格局，担负着古蔺县工农业生产及二十六个乡镇的城乡居民用电，供电面积3180平方公里，供电人口83万，地方市场占有率达82.6%。
在国家电网四川省电力公司及泸州电业局的正确领导下，公司以科学发展观为统领，本着“努力超越，追求卓越”的企业精神，勤奋工作，认真履行社会责任。公司历年保持良好的经营发展态势，在完成各项生产任务的同时，先后获得“省总工会工人先锋号”、“市级最佳文明单位”、“市级平安单位”、“抗击雨雪冰冻灾害先进集体”、“泸州电业局四好领导班子”、“先进党总支”、古蔺县“社会治安综合治理”先进单位等荣誉称号。
企业经营发展前景良好,现因公司需要，诚聘英才加盟！
二、招聘人数
本批次拟招聘2人。
本批次拟招聘2人。
三、招聘条件
（一）2011年应届普通高等教育全日制二本及以上学历毕业
生。
（二）招聘专业：电气工程及其自动化。
（三）身体健康，遵纪守法，无不良纪录。
（四）本科生年龄在25周岁以下,硕士生、博士生年龄执行国
家电网四川省电力公司相关规定。
四、职业发展
（一）就业岗位及发展：新招聘人员可从事变电运行、变电
检修、调度通信等岗位工作，公司设有各种生产技能、技术专责、管理专责、职能部门主管及高级管理等多个岗位，根据“人尽其才”的用人原则，建立有各种优秀人才实现岗位晋升的平台和机制。
（二）专业技术职称评定：按照国家电网四川省电力公司相
关政策，根据工作业绩，可评定助理工程师（初级职称）、工程师（中级职称）、高级工程师（高级职称）等。
（三）教育培训：公司长期重视职工业务水平和综合素质的
提高，根据国家电网四川省电力公司的教培管理，为广大职工提供各种业务技能、素质提升及学历教育等多种培训。
五、薪酬福利待遇
（一）公司实行岗位绩效薪酬，职工薪酬根据岗位绩效等
级评定，可达3-7万元/年。
（二）按照社会保险等政策规定，公司负责为其建立相关
社会保险、住房公积金及补充养老、补充医疗保险基金等。
六、报名方式
（一）采用网络投简历及电话联系方式，应聘人员可将简历
（一）采用网络投简历及电话联系方式，应聘人员可将简历
及相关资料发往电子信箱 pyp31113@ , liyougang06@。联系电话（0830）7260325 13909085308（潘先生） 18982417289（李先生）
（二）报名截止时间为2011年5月10日前。
（三）应聘人员须认真阅读招聘条件，完全符合条件的方可报名，且本人必须保证填报资料完全真实，对报名信息不真实的，一经发现将取消录用资格。
七、录用方式
公司通过对应聘人员信息确认、面试后，择优录用。
（二）报名截止时间为2011年5月10日前。
（三）应聘人员须认真阅读招聘条件，完全符合条件的方可报名，且本人必须保证填报资料完全真实，对报名信息不真实的，一经发现将取消录用资格。
七、录用方式
公司通过对应聘人员信息确认、面试后，择优录用。
四川省古蔺供电有限责任公司
二O一一年二月十日
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