[广州]鸿利达集团2011招聘宣讲会 广州大学城站

鸿利达遵循顾客为本的团队精神，先期产品之策划与其持续的改善，为客户创造最大价值。
企业人才观
公司坚持以人为本的管理理念，通过多层次、多角度的培训课程为员工提供了丰富的理论学习平台；以多样的职业发展通道给员工创造了上升的空间，实行技术序列及管理序列之有序的晋升通道，通过内部竞岗、轮岗制度使人才得到成长发展；鸿利达的人才策略，使公司成为优秀人才的向往之地，德才兼备，以德为先，将诚信、恪守职业道德，具备完成岗位职责的知识、技能、经验、能力是我们聘用的必备条件，我们相信只有品德优秀的人才能将能力发挥的更好。
福利机制
公司为员工提供完善的福利保障体系，如为稳定优秀的员工办理深圳户口，购买社会保险、提供伙食、住宿、带薪年休假及其他法定节假日、年终奖 每年1-2次的年度考核调薪。
公司为员工配置健身活动室、图书室、免费网吧、篮球场地、乒乓球、羽毛球、跆拳道学习班、瑜珈练习班及其他经常性的文体活动如郊游、爬山、聚餐、体育比赛、野外烧烤等，力求为员工的生活提供最大的方便。
 企业沟通平台
公司提供了多形式的沟通渠道，包括电子邮件系统、SAP系统、公司网站、内刊《鸿雁》、工作文件、各类调查问卷、年度考核表、员工提案改善活动、员工互动活动、员工手册、"工会"意见箱、总经理意见箱等，目的是通过多形式的沟通平台形成良好的文化氛围。

招聘职位：储备技术员   多名
招聘专业︰（限以下专业）
1、数控加工、模具制造与设计专业 、机械工程专业,高分子专业、及表面处理专业。     
基本要求︰
1、为正规院校统招大专以上学历。
2、身体健康,无任何传染性疾病。         
3、考试成绩无任何不及格科目。
4、有耐性，具团队合作意识，心态积极正面。

待遇︰
1、本科及CET-6起薪：3000元/月，本科及CET-4起薪：2800元/月，大专及CET-4起薪2600元，大专英文未过级2500元;
2、试用期6个月通过考核的给予调薪;
3、公司为稳定优秀员工办理深圳户口;

培育计划︰
员工进公司报到后六个月生产实习考核，优秀者列入公司人才培育计划，培训、调薪及晋升依相关计划规定。
面试事项︰
本次招聘会采当场签约之方式。应聘时请带齐笔、身份证、简历、相关证书就业协议书等资料，本公司将于面试合格后当场签约。

地址：深圳市龙岗区布吉街道甘坑社区甘李二路1号。
 Website: ww***.hk[点击查看]
本公司于2011年3月5号在广州大学城北亭广场,举办校园招聘会.

如何写一份简单、直接、高效的求职信？