[北京]华图教育2011招聘

华图教育2011招聘需求
 
一、公司简介
华图教育由易定宏博士于2001年9月创办，集面授培训、网络教学、图书出版发行于一体，拥有员工2000多人，专兼职教师及专业研究员700多人。下属北京华图宏阳教育文化发展有限公司、北京华图宏阳图书有限公司、北京华图宏阳网络科技有限公司（华图网校）等遍布全国的36家分子公司、培训学校以及200家学习中心。
华图教育以打造公职服务体系为目标，主要业务项目有中央和地方公务员招录考试、事业单位、军转干、三支一扶、村官、选调生、招警、招教考试辅导和政府部门区域规划、政府应急管理等。
2009年12月，华图教育深圳达晨创投签署合作协议，成为公职行业首家引入风险投资的培训机构，并在积极筹备上市。
二、人才计划
十年的发展使华图教育集团成为了培训行业的领军者，社会给华图提供了发展的土壤。为满足公司的快速发展，华图本着"德聚最优秀人才"的战略发展思想，不仅提供给高校应届生们具有竞争力的薪资福利以及择优按照北京市人事局标准解决北京户口的优厚待遇，更重要的是华图提供给应届生们广阔的职业发展平台，与清晰的职业发展通道。在华图你很难预期到自己的成长速度会有多快，华图人将这称之为"压缩性成长"，至今为止不少80年后甚至是85后已经成为华图的骨干核心力量。创建多年的华图依旧保持着一个年轻的、创业的心，全体华图人将继续秉承"以教育推动社会进步"的远大使命继续前行。更多信息请登录公司官网查询：ww***com[点击查看] 或 ww***com[点击查看]
你可以平凡，但请不要拒绝追求卓越；
你可以低调，但请不要拒绝成为精英；
从现在起，停止碌碌无为，开始奋斗人生。
    
按照北京市人事局标准可择优解决北京户口

三、申请方式
网申地址： ww***com[点击查看]
或邮箱投递简历：hr@
（邮件请以"职位名称_毕业学校_专业_姓名"命名，简历请以.txt格式粘贴在邮件正文中以防防火墙阻拦）
咨询热线：010-59796229-809/880/883/164
工作地址：北京市海淀区中关村大街28-1号2层，距地铁海淀黄庄站仅50米
 
四、华图近期校园行程
3月11日 对外经济贸易大学，3月16日 中国人民大学，3月17日 北京大学、3月17日 北京科技大学，3月18日 清华大学，3月18日 北京邮电大学，3月19日 北京航空航天大学，3月20日 北京林业大学，3月22日 北京交通大学。

五、招聘职位
一、政府服务体系

1、管理培训生
岗位职责：
（1）由副总裁直接带领10人团队，管培生在华图政府服务体系中发展，主要培养管培生的团队协作、项目管理以及对外沟通等能力。
（2）政府服务体系涉及政府咨询、政府培训、政府决策数据支持、政府公共关系以及企业管理等方面。
（3）管理培训生入职后将参加一个月左右的培训，由副总裁亲自讲授。
 发展通道：
（1）  一年培养期之后，优秀者可以成为政府服务体系中的项目经理；
（2）  一年培养期之后，偏好企业管理的管培生可转至华图教育职能部门担任主管、经理，从事企业管理的工作；
（3）  一年培养期之后，可选择咨询顾问的发展通道。
任职要求：
（1）著名学府优秀本科、硕士毕业生
（2）沟通能力、思辨能力、学习能力、管理能力强
（3）责任心强，形象气质佳
（4）无专业限制

二、审计部
1、内审员（2人）
岗位职责：
（1）熟悉掌握内审工作业务知识，有技能，熟悉国家企业会计准则；
（2）规范工作程序，发现问题及时汇报，按时完成各项任务；
（3）严格执行公司的各项管理规定；
（4）严格遵守职业道德，忠于职守，做到客观、公正、保密；
（5）完成交办的其它工作事项。
任职条件：
（1）本科及以上学历；
（2）会计、审计及相关专业优先考虑；
（3）一年以上工作经验，优秀应届毕业生亦可；
（4）具有较强的分析能力和报告写作能力。

三、品牌管理中心

1、策划专员（1人）
岗位职责：
（1）根据其他各部门需求，配合完成活动策划、执行等工作；
（2）根据策划部整体年度、季度、月度计划，主动完成活动策划、执行等工作；
（3）与其它公司洽谈活动合作；
（4）与媒体洽谈活动合作。
任职资格：
（1）本科以上学历；
（2）具有营销、策划、广告传播及市场调研等相关知识；
（3）文笔良好，沟通能力较强，思维缜密，具有一定创新能力；
（4）熟练使用Office、PS等常用办公软件；
（5）Office、PS等常用办公软件。

四、信息管理中心

1、实习生
 岗位职责：
参与总部信息管理中心软件系统实施。
任职条件：
（1 ）扎实的专业基础，具有一定的工作实践经验；
（2）学习能力强，具有对新技术的快速掌握能力；
（3）较强的沟通理解能力、逻辑思维和解决问题能力；
（4.）执行力强、积极主动、勤奋踏实、认真负责；
（5）具备职业操守，严格遵守公司信息保密制度；
（6）良好的团队合作精神，能够承担较大的工作压力；
（7）每周工作日在公司办公至少30小时以上。

五、政府咨询

1、管理咨询师
（政府规划、区域经济、组织管控、流程优化、人力资源、市场营销、风险管理、投融资与并购重组等领域各2名）
岗位职责：
能够熟练运用自身专业知识与丰富的实操经验，整合相关资源，为政府及企业客户提供企业战略、组织管控、流程优化、人力资源、市场营销、风险管理等领域某一方面的管理咨询服务。
任职条件：
（1）经济、管理、法律类、公共管理类硕士以上学历，博士优先；身体健康，形象气质良好；
（2）掌握现代企业管理理论知识，精通某一职能或几个管理方向理论与实践知识；
（3）熟悉计算机及网络操作，精通各种工具及办公、分析软件。

2、研究员
（政府规划、区域经济、组织管控、流程优化、人力资源、市场营销、风险管理、投融资与并购重组等领域各2名）
岗位职责
（1）独立完成原始数据、相关政策、行业动态的收集、汇总、整理与分析，及时掌握所研究行业的发展及热点问题；
（2）能够准确地运用中文、外文资料进行行业研究，独立撰写指定行业的分析报告；
（3）为产品创新及咨询项目的信息情报做好支持、辅助工作；参与信息咨询业务；
（4）主要负责信息的收集与整理，以及草拟部分项目成果的撰写；
（5）执行相关的市场调研及情报搜集工作。
任职条件：
（1）经济学、区域经济学、统计学、数量分析、信息资源管理类情报学等方向，硕士以上学历；
（2）具有优秀的文字表达能力和很强的数据收集分析能力，熟练使用各类办公软件；
（3）有良好的团队合作精神，具备计划、沟通、执行能力。

3、市场部专员
岗位职责：
（1）组织建立和完善市场信息收集、处理、交流及保密系统，并及时掌握客户需要，及时同事业部总经理反馈相关信息；
（2）综合分析客户的产品、目标市场、目标消费者、竞争对手等各方面状况，形成咨询或培训产品分析报告，定期提交至总经理；
（3）与客户保持良好的沟通与联络，随时了解客户状态，收集客户信息，发展客户咨询要求，拓展项目。
任职条件：
（1）本科及以上学历；
（2）管理、市场营销和经济学等相关专业；
（3）有良好的公关能力，善于表达；
（4）有一年以上培训、咨询机构市场相关工作经验者优先；
（5）有政府人脉及管理咨询、培训项目资源者优先考虑。

六、企业文化部

1、企业文化专员（1人）
 岗位职责
（1）收集企业发展中的历史事件的材料，组建企业历史文化档案库（文字、图片、影像），记录公司发展印迹；
（2）针对历史档案库需要，完成按时间、事件进行归类，把现有的所有图片进行筛选、归类，并加上文字介绍，以备公司各方面使用
（3）负责档案库的管理和备案，记录及上传服务器；
（4）配合内网内容的日常更新及上传；
任职资格
（1）本科及以上，中文、新闻、广告相关专业
（2）较强的创新精神，有较强的文字表达和沟通能力，有系统的思想能力和学习力；
（3）有社团活动组织经验，性格开朗、活泼，善于与人沟通，有亲和力

七、招教产品中心

1、市场专员
岗位职责：
（1）协助分校市场专员共同拓展事业部市场，面向全国推广事业部所有产品
（2）配合分校市场专员深入市场内部促进大量开班，并协助研发人员做好市场咨询与调研，深入招生
（3）协助市场策划部提供可行性市场调研资料及市场可操作性指导
（4）协助市场部门负责人进行良好的市场维护，保证产品质量及推广计划
任职要求：
（1）本科以上学历
（2）有教育培训行业市场推广经验者优先
（3）具有较强的沟通协调能力
（4）能够适应频繁出差

2、公共课程研究组研究员
根据公司发展战略需求，担任华图教育集团专业课程研究组教研员的岗位。主要负责招教事业部教学研究工作，同事承担一定量的授课任务。
岗位职责：
（1）参加集体备课，实行合作试合作；
（2）汇总各地招教公共考试真题，解析并研究命题规律；
（3）针对各地考试特征，为教师编写地方性讲义；
（4）分析教研成果，接受授课教师反馈信息，及时调整科研内容，成果。
（5）接受临时性任务，承担部分授课工作。
任职要求：
（1）研究生及其以上学历；
（2）师范类院校教育学或心理学专业毕业。

3、专业课程研究组研究员
根据公司发展战略需求，担任华图教育集团专业课程研究组教研员的岗位。主要负责招教事业部教学研究工作，同事承担一定量的授课任务。
岗位职责：
（1）参加集体备课，实行合作试合作；
（2）汇总各地招教专业考试真题，解析并研究命题规律；
（3）针对各地考试特征，为教师编写地方性讲义；
（4）分析教研成果，接受授课教师反馈信息，及时调整科研内容，成果。
（5）接受临时性任务，承担部分授课工作。
任职要求：
（1）研究生及其以上学历；
（2）语文，数学，物理，化学，英语，生物专业毕业。

4、教务专员
岗位职责：
（1）负责师资调配、整合教师资源
（2）组织实施分校培训教学服务工作
（3）负责培训课程安排并优化
（4）负责教师行程安排及课酬结算
任职要求：
（1）本科以上学历，专业不限
（2）具有一定的统筹、协调沟通能力
（3）工作态度积极认真，能吃苦

5、面授产品专员
岗位职责：
（1）全国各区域招教面试课程的定制、调整、培训、推广等工作
（2）协助网络产品部门、图书产品部门进行产品的研发、策划等工作
（3）参与招教市场的调研，整理和统计市场的政策信息和发展动向
（4）对其他部门的想关人员进行产品方面的培训
任职条件：
（1）本科以上学历，教育、师范、语言类专业优先
（2）具备一定的教育培训行业知识
（3）优秀的组织策划能力和文案撰写能力

八、笔试产品中心
1、产品策划专员（1人）
岗位职责：
（1）分校面试宝典宣传；
（2）面试宣传材料准备；
（3）面试专题组织；
（4）面试活动策划。
任职条件：
（1）本科以上学历
（2）熟悉网络专题策划
（3）计算机，中文，新闻，广告相关专业。

九、分校运营中心

1、媒介专员（1人）
岗位职责：
（1）收集媒体信息、处理与各媒体接洽、合作关系、协助媒介关系；
（2）策划实施有效的公关活动，与政府部门以及相关企业进行良好的沟通；
（3）负责媒介推广内容的更新、协调。
任职条件：
（1）新闻、中文、市场营销、公共关系、广告学相关专业本科及以上 ；
（2）有广告宣传、公共关系、品牌推广工作经验者优选；
（3）熟悉教育行业以及市场行情、市场发展方向的优先；
（4）熟悉各类宣传推广方法的操作流程；
（5）优良的写作能力，与多方媒体保持良好的合作关系；
（6）工作细致、认真、敬业；
（7）具备独立工作能力和团队合作精神。

2、设计专员（1人）
岗位职责：
（1）负责公司VI规范手册的升级与维护；
（2）负责公司品牌推广活动的设计支持；
（3）负责公司层面宣传品设计；
（4）负责调研竞争对手及同行业宣传品设计优势略势；
（5）配合部门其他同事完成大型设计项目；
（6）努力提升自己业务素养及沟通协作能力。
任职资格：
（1）本科及以上，艺术设计相关专业
（2）熟练使用设计软件：ps、ai、等。

3、渠道部专员（6人）
岗位职责：
（1）新型渠道的开发；
（2）渠道的维护与创新，实行专业化渠道营销；
（3）渠道推广原理学习挖掘；（4）渠道宣传流程及规范；
（5）推广渠道营销手册的编写；
（6）渠道推广经验的收集，传播；
（7）分校推广指导及培训；
（8）渠道热点信息的收集及推广嫁接。
任职条件：
（1）本科及以上学历 ；
（2）有相关资源或工作经验者优先。

4、策划组专员（2人）
岗位职责：
（1）根据运营中心其他各部门需求，配合完成活动策划、执行等工作；
（2）根据策划部整体年度、季度、月度计划，主动完成活动策划、执行等工作；
（3）与其它公司洽谈活动合作；
（4）与媒体洽谈活动合作。
任职要求：
（1）本科以上学历；
（2）具有营销、策划、广告传播及市场调研等相关知识；
（3）)文笔良好，沟通能力较强，思维缜密，具有一定创新能力；
（4）熟练使用Office、PS等常用办公软件；

十、优职

1、市场专员
岗位职责：
（1）组织建立和完善市场信息收集、处理、交流及保密系统，并及时掌握客户需要，及时同事业部总经理反馈相关信息；
（2）综合分析客户的产品、目标市场、目标消费者、竞争对手等各方面状况，形成咨询或培训产品分析报告，定期提交至总经理；
（3）与客户保持良好的沟通与联络，随时了解客户状态，收集客户信息，发展客户咨询要求，拓展项目。
任职要求：
（1）本科及以上学历；
（2）管理、市场营销、和经济学等相关专业；
（3）有良好的公关能力，善于表达；
（4）有政府人脉及项目资源者优先考虑。

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