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[安徽]安徽博约信息科技有限公司2011招聘

(全职,发布于2011-03-03) 相关搜索
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安徽博约信息科技有限公司简介
  作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:101    更新时间:2011-3-2 【字体:小 大】


安徽博约信息科技有限责任公司是由中国科学技术大学的留学归国人员创办的高新技术企业,公司位于合肥国家大学科技园,一直致力于软件开发、信息系统集成方 面的研发、设计与服务,目前企业正处于高速成长期,已在突发事件应急指挥、射频(RFID)位置管理、移动商务计算、垂直搜索、企业竞争情报系统、舆情监 测评估等方面设计开发了一批先进的解决方案,正广泛地服务于铁路、出版、化工、电子政务等领域的客户。

 

博约拥有一支高素质的人才队伍,硕 士以上学历的员工超过70%,还有部分员工具有海外留学背景,公司通过人性化的管理,为员工提供了优雅和谐的工作环境和广阔的成长空间。此外,企业还聘请了商业、学术、法律等领域的十余位资深人士担任顾问,与中国科学技术大学、同济大学、布列颠哥伦比亚大学、早稻田大学等中外知名院校建立了合作关系,为企业的可持续发展提供了坚实的人才保证和智力保证。

 

博约成立近半年以来已取得了一系列出色的经营业绩:

☆ 国内第一家获得科技部中小企业创新基金资助的舆情研发类项目;

☆ 推出了安徽省内第一个企业级的垂直搜索引擎;

☆ 推出了安徽省内第一套互联网络舆情监测评估产品;

 

安徽博约信息科技有限责任公司秉持诚信,专业的精神,向着成就优秀企业的目标,努力为用户提供一流的解决方案和完美的用户体验。

 

通讯地址:合肥市黄山路602号国家大学科技园C208

联系方式(传真):0551-5337496

公司网站:ww***com[点击查看]

E_Mail: hr@

 

安徽博约信息科技有限责任公司

招聘职位

 

1、智能手机应用开发工程师

招聘人数:10       语言要求:英语熟练

薪水范围:3000-4500

职位要求:

1、本科或以上学历,计算机或相关专业毕业,精通 Java 语言;

2、熟悉android开发平台;

3、熟悉移动网络通讯技术,熟悉多线程编程;

4、自学能力强,能够承受工作压力,较强的团队协作意识;

5、有过J2MESymbianiPhoneWindows Mobile/Phone任何中一种平台开发经验的优先;

6、有相关作品的优先;

岗位职责:

1、参与Android平台应用软件产品的开发

2、互联网软件开发工程师

招聘人数:10       语言要求:英语熟练

薪水范围:2500-4500

职位要求:

1、计算机、软件、自动化或信息与计算相关专业;
2
、具有扎实的数学基础,良好的数据结构和算法设计能力;
3
、熟悉JAVAC/C 等编程语言,具有较强的编码调适能力;
4
、熟悉软件开发流程、设计模式、UML建模者优先;
5
、有Linux开发经验者优先;
6
、能独立解决技术问题,有较强的创新意识者优先。

岗位职责:
1、参与项目需求分析,进行系统框架和核心模块的详细设计;
2
、根据产品开发进度和任务分配,开发相应的软件模块;
3
、根据公司文档规范编写相应的技术文档。

 

3GIS开发工程师

招聘人数:6       语言要求:英语熟练

薪水范围:2500-4500

应聘要求:

1GIS或计算机相关专业本科以上学历。

2、熟悉ARCOINFOMAPINFOSUPERMAP等主流GIS平台中的一种,熟练掌握WEB GIS相关原理和技术,有WEB GIS应用开发相关实际工作经验优先。

3. 熟练掌握J2EE开发平台,熟练掌握Oracle DB2MS SQL Server 等至少1种数据库系统。

4、有实际GIS项目经验者优先。

工作职责:

1. 参与公司定位产品(基站、GPSRFID)、解决方案的设计;

2. 根据项目经理的安排完成定位系统的客户端和服务器端的编码;

4、研发实习生

工作年限:在读学生   语言要求:英语熟练    薪水范围:1500-3000

职位要求:
1、计算机、软件、自动化或信息与计算相关专业大四或研三;
2
、具有扎实的数学基础,良好的数据结构和算法设计能力;
3
、熟悉JAVAC/C 等编程语言,具有较强的编码调适能力;
4
、熟悉软件开发流程、设计模式、UML建模者优先;
5
、有Linux开发经验者优先;
6
、能独立解决技术问题,有较强的创新意识者优先。
7
、热爱技术工作,具备创业激情;
8
、能够全职工作一年以上。

岗位职责:

根据项目经理的安排参与产品开发。
其他待遇:为实习生提供有竞争力的生活补贴,并视工作表现给予绩效奖励。

说明:公司为员工办理“五险一金”以及额外的项目绩效奖励,提供员工期权持股。

 

 

文章录入:就业指导    责任编辑:就业指导 
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