稷山县2011年高中教师招聘信息
一、招聘范围
2011年全日制师范类普通高等二本及二本以上院校的应届毕业生和符合年龄要求的往届毕业生。
二、招聘条件
1、政治思想好，遵纪守法，品德端正，热爱教育事业；
2、五官端正，身体健康；
3、年龄30岁以下（1981年6月30日以后出生）；
4、运城户籍；
5、服从分配。
三、招聘岗位、计划和专业要求
1、招聘岗位和计划（52人）
数学3人、化学4人、政治2人、历史4人、地理7人 生物6人、音乐4人（器乐2人，声乐2人）、信息技术6人、美术4人 、体育8人（其中田径3人，健美操2人，篮球2人）、 播音主持1人、心理咨询3人。
2、专业要求
所报学科必须与本人所学专业相符，不跨学科、跨专业招录。心理咨询须为心理学专业，并有心理咨询师三级以上资质；播音主持需与本专业相同。
四、招聘办法
考试采用笔试与试讲相结合（具有研究生学历的应聘者免笔试）。考试内容为高中知识（与所学专业相符）。
五、报名登记
应届毕业生须提供自荐材料、身份证（学生证）、院校证明等原件；往届毕业生需提供毕业证、报到证、身份证等原件。填写报名登记表完毕后，须交1寸红底免冠照片五张（2011年3月份照片，照片后附姓名身份证号码）。
报名时间：2011年3月10日——2011年3月31日
报名地点： 稷山县教育局人事股
联系电话：15535908588（文老师）
13033443599（闫老师）
13223696099（文老师）
六、考试时间
1、具体考试时间请随时关注稷山县稷王中学网（ww***.cn[点击查看])。
2、考试前请保持手机畅通，随时联系。
附：稷山县稷王中学、稷山中学简介
二○一一年三月十日
山西省稷山县稷王中学简介
稷王中学是稷山县委、县政府实施科教兴县战略，为满足全县人民群众对优质高中教育需求而建立的一所公办高中。学校位于突现“绿色、阳光、好心情”特点的城东新区，东依新区大街道，西靠稷运一级路，南连108国道，北依侯西铁路线（侯禹高速路），交通便利，四通八达。是稷山县2007年城市建设的重点工程，学校工程总投资1.1亿余元，占地300亩，于2007年3月破土动工，2008年5月15日竣工。
学校整体设计理念超前，布局合理，气势宏伟。整体按18轨设置，可容纳学生3000余名，校内总建筑面积8万余平方米，主要由教学区、体育区、生活区三大块组成。教学区建筑面积约为28341.28平方米，由实验楼、教学楼、办公楼、图书楼组成。共有各类标准教室108间，藏书间5间，阶梯教室2个，教师办公室55间。体育运动区总建筑面积为2454.51平方米，由主席台、看台、400米塑胶跑道、人工草坪足球场、篮球场（10个）、乒乓球台（20个）组成。生活区建有单身教职工公寓楼台座（房间配有卫生间，凉衣阳台）、学生公寓楼梯座、高标准四层餐厅局级座（同时可容纳3000余名师生就餐）、综合服务楼台座和教职工住宅楼。三区之间联系方便，互不干扰。各座建筑设计符合防震、防火、日照等有关规定，堪称全省一流。
校园绿化、美化工作一直是我校的一项重点工作，在资金方面，学校保证资金的投入，自筹资金80余万元，尽量扩大绿化规模，用于购置雪松、女真、桂花、红叶李、樱花、白玉兰、百日红等几十个品种，建成以园林式花园为主体，以花台草坪合理搭配形成绿树成荫的绿化体系。修造了亭子、小河等小品，形成了几个颇有特色的景观，学校有专门的绿化工作人员，负责园内的植物栽种与养护工作，让学校基本做到春有芽、夏有萌、秋有果、冬有绿，学校绿化总面积达到76880平方米，绿化面积达40%，堪称一所花园式建筑、标准化配置、现代化管理的一流学校。
稷王中学2008年秋季正式招生，学校教育教学工作正常运行，现有任科教师240名，各种管理人员35名。学校发展的核心是对教师的管理，质量是生命，教师是灵魂。强化教师管理评价机制：坚持教师德、能、勤、绩评估考核，进行教师跟踪管理，坚持“日登记、周公布、一月一小结、一季一总结、一年一总评”，以量化考核结果作为教师年度考核、评模、晋职的依据。完善教师培养机制：一所新校对新教师的培养致关重要。学校实施教师素质“五制”管理：①导师制。名师带动新教师，对新教师全面指导；②听课制。新教师进行跟踪听课，听一节，讲一节，在学习的基础上发展和创新；③考试制。对新教师进行考试，考教材、考大纲、考教法；④信息反馈制。每个阶段都要抽优秀生、中等生和学困生集中，听取他们对任课教师在教学和师德方面的情况；⑤领导调研制。由分管领导和教研组长跟踪听教师的课，进行教师指导。
学校生存的根本是对学生的管理。大力弘扬“以人为本、科学管理、和谐发展”的办学理念，对学生的教育教学管理要立足基础，转化困难生，提高中优生，大面积提高教育教学质量。完善校园文化建设，促进学生全面发展，实行分层管理，保优促中不放差，平等对待每一个学生尊重学生的个性差异，开发学生的潜能，实行分层教学，动态管理，使各层次的学生都能得到全面发展。
在强手如林的高中学校中，稷王中学是一棵稚嫩的幼苗，在时代风雨的浸润洗礼中，以自己特有的生机和魅力，焕发新枝，茁壮成长。
稷山中学欢迎您
稷山中学是山西省文明学校，运城市教育教学质量先进校，学校现有教学班54个，在校学生3000余人，教职工255人。近年来，在县委、县政府的正确领导和县教育局的强力支持下，学校坚持以人为本、和谐共进、自强自力、追求卓越的发展思路，积极推进新课程教学改革，不断强化素质教育意识，各项工作都取得可喜成绩。高考成绩连年攀升，得到市、县、领导的肯定和群众的好评。自2004年以来连续七年荣获“运城市教育教学质量先进校”，2005—2007年被评为“运城市统考优秀考点”，2010年被山西省综治委、山西省公安厅联合授予省级平安单位。
办学理念先进 文化底蕴深厚 半个多世纪的春华秋实，半个多世纪的风雨兼程。稷山中学始终与时代同步，力求为学生的个性发展搭建平台，为学生的成人成材修德蓄智，努力把学生培养成为具有健全人格和责任意识的人。以“崇德、求知、砺志、创新”为校训，培养“团结进取、和谐向上”的优良校风，倡导“爱生敬业，博学善导”的教风和“尊师勤学、善思求真”的淳朴学风，以现代化教学设施为载体，营造丰富多彩的校园文化。
教学设施完善 校园环境一流 为适应现代教育形势发展的需求，学校不断进行了教育设施的建设和教学设备的更新，教育教学的硬件设施有了质的飞跃。教学楼、科技楼、综合楼布局合理，学生公寓和文体设施一应俱全。校园建有文化长廓、休闲亭、假山喷泉、红花绿树、满眼葱绿，整个校园环境优雅，激人奋进。学校实现了“班班通”多媒体工程，装备了理化生10个实验室，购置了先进的实验设施和器材，实现了教育教学手段的的现代化，为学校实现高标准办学、持续发展，奠定了坚实的物质基础。
师资力量雄厚 教学成果显著 教学质量是学校的生命，教师队伍是学校的关键，师资队伍是立校之本，强校之源，是学校发展的核动力。学校始终把师资队伍建设作为一项战略任务常抓不懈，实施名师培养工程，严把教师入校关，鼓励教师勇挑重担，大胆创新，同时加强常规管理和评估考核，打造了一支师德高尚、治学严谨、开拓进取、勤奋向上的高素质教师队伍，其中50余人被评为省、市、县教学能手和学科带头人，教育教学成果连创佳绩，自2007年文理两大类高考达线人数突破200人大关后，2010年文理两大类高考达线人数达371人，谱写了稷山教育的辉煌。
创新管理模式 科学严谨管理 学校实行全员参与，全方位管理，实施精细化管理策略，在“精”字上做文章，在“细”字上求落实，力求每一个步骤都精心，每一个环节都精细，每一项工作都精品，加强处室和年级组管理职能，充分发挥学校、家庭、社会“三位一体”的教育功能，鼓励学生以砺志教育为主，倡导自律与自强，坚持抓好养成教育、爱国主义教育、入学教育、心理健康教育。通过升旗仪式、学科渗透、环境育人、图书阅览、表彰先进、文艺汇演、歌咏比赛、书画展览等活动，潜移默化，滋润心田，升华道德。
稷山中学是我们共同的家园，稷山中学承载了我们共同的追求，让稷山中学越办越好是我们共同的渴望，为稷山中学尽心竭力，添砖加瓦是我们共同的选择，站在历史的起点上，目之所及，前途一片光明。让我们挺胸前行。
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