碧生源控股有限公司
校园招聘简章
一、公司简介：
碧生源控股有限公司集团为中国功能保建茶产品的领先运营商，旗下碧生源品牌为中国领先的功能保健茶品牌。2010年3月，中国保健协会评定本集团品牌为中国“十大最具公信力保健品品牌”。2010年9月29日碧生源控股有限公司香港主板成功上市。凭借本集团的市场领先地位、全国品牌认知度及健全的全国分销与销售网络，加上优秀的产品系列，本集团在中国迅速增长的庞大功能保健茶市场享有明显的优势和行业地位。将规范运营，控制风险和给投资者带来回报作为工作的总指引，在严把战略方向的保障下，在整个经营团队勇于开拓、积极努力下，相信公司市值超过百亿的目标很快能够实现。
北京澳特舒尔保健品开发有限公司是碧生源控股有限公司集团的核心全资子公司，成立于2000年9月，注册资金4250万美元，目前员工人数已达3000多人。主要生产和销售“碧生源”常润茶、减肥茶，年销售额超过10亿元。获得保健品行业首批出口认证，现为“中国保健协会理事单位”，并被推荐为“北京市名牌企业”。
公司总部设立于北京市房山区，是一家集功能性袋泡茶的研发、生产、销售于一体，专业生产经营中国茶疗保健产品的科工贸外商独资企业。在全国29个省、市、自治区有直接办事处89个，经销商409家，直接掌控零售终端超过10万家。整个销售模块已进入由华东、华南、北方三个大区自主管理的营销管理模式。
公司已初步建立起全球销售网络。产品主要销往美国、加拿大、俄罗斯、美国、德国、意大利、日本、韩国、悉尼、南非等10多个国家和地区。
在公司成立十周年之际，在全体碧生源员工的共同努力和各界人士的帮助协作下，于2010年9月29日在香港联交所主板上市，正式进入国际资本市场的舞台。
二、招聘需求：
任职要求：
1、 男性优先，市场营销、国际贸易、生物工程、医药学类等相关专业毕业生；
2、 学习成绩优秀，在校期间无违纪行为，优秀学生、学生干部优先考虑。
3、 性格开朗、富有激情、勇于创新，自律、积极、上进；
4、 有良好的沟通协调、人际交往、组织能力，较高的团队协作精神；
5、 责任心强，能承受销售压力，有较好的销售及管理能力和潜质，目标导向性强；
6、 能独立完成销售方案的撰写及有一定培训能力者优先；
7、 工作地点：华东大区所辖区域（上海、浙江、江苏、合肥、福建）
岗位职责：
1、 负责区域内的终端客户推广及维护工作，定期拜访客户；
2、 辖区内促销员的日常管理和销量核查，并对日常的促销异常进行追踪；
3、 促销员的培训及监督工作；
4、 对市场销售信息、竞品信息的考察对比与反馈；
三、职业规划及待遇：
1、成长路径：
储备干部——区域主管——城市经理（三年目标）——省级经理（五年目标）
2、薪酬福利：
提供富有竞争力的薪酬待遇——基本工资1800-2600元/月 月度绩效奖金 年底奖金
基本福利——社会保险
公司福利——节日礼金、带薪休假、体检等
激励——各类奖励、晋升加薪、表彰评优等
四、录用流程：
初试/复试——签约沟通——企业培训——签订协议
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