[重庆]重庆科技学院化学化工学2011招聘

一、学校概况

重庆科技学院是一所年轻的全日制普通本科院校，它是由两所具有50多年办学历史，在社会各界享有良好办学声誉的原中央部委属高校--重庆工业高等专科学校和重庆石油高等专科学校（全国示范性高工专重点建设学校）合并组建，于2004年5月经国家教育部正式批准设立的。学院以工为主，冶金、石油、机电为特色，工、理、经、管、文多学科协调发展，是一所区位优势突出、办学特色鲜明、朝气蓬勃、蕴藏着较大发展潜力的高等学校。

学校占地2000余亩，建筑总面积50余万平方米，教学仪器设备总值1.24亿元。位于重庆大学城占地1500亩的新校区东邻歌乐山国家级森林公园，西有缙云山国家级森林公园，地理优势得天独厚。学习、生活和文化体育运动设施齐全配套，是重庆市"文明单位"和"园林式单位"，充满着生机与活力。学校图书馆建筑面积42000多平方米，藏书90万余册，并拥有大批数字化信息资源。

学校现有教职工1480余人，其中专任教师980人，专任教师中具有高级职称人数达400余人，博士130人、硕士585人，在读硕士、博士80余人，有市级学术带头人3人、骨干教师16人、中青年骨干教师（资助计划）24人。普通全日制在校学生19000余人，来自全国31个省市（自治区）。

学校现设有石油与天然气工程学院、冶金与材料工程学院、机械与动力工程学院、电气与信息工程学院、化学化工学院、建筑工程学院、安全工程学院、工商管理学院、法政与经贸学院、数理学院、外国语学院、人文艺术学院、体育部等13个二级学院（部），并设有成人教育学院和自考办公室。开设有石油工程、冶金工程、土木工程、机械设计制造及其自动化、化学工程与工艺、国际经济与贸易、计算机科学与技术、会计学、数学与应用数学、英语、汉语言文学、艺术设计等33个本科专业和一批专科专业。 

学校坚持以"培养人才，发展科学，服务社会"为办学宗旨和"立足重庆、背靠行业、面向世界、服务全国"的办学思路，深入实施"特色立校、文化兴校、人才强校"发展战略，确立了尽早把学校办成一所特色鲜明、国内知名、走向国际的高水平特色科技大学的奋斗目标。 

重庆科技学院诚邀你的加盟！

二、学院概况

1951年化学化工学院与学校一起诞生，2010年在深化学校内部管理体制改革，建立校、院两级实体管理体制改革中，化学化工学院与原生物系合并，组建新的化学化工学院。学院下设三系四室、两个中心、两个研究所，分别是：应用化学系（化学教研室、应用化学教研室）、化工系（教研室）、生物化工与制药系（教研室）；化学化工实验教学中心、分析检测中心；生物资源与制药工程研究所、石油天然气化工技术研究所。全院教职工72人，其中专职教师60名，副教授以上职称人员23名，博士12人、在读博士后2人、在读博士11人、硕士研究生37人。形成了年龄、学缘、学历、职称结构较为合理的学科队伍。

我院现开设有化学工程与工艺、应用化学、化学3个本科专业，拟办化工与制药本科专业。开设有油田化学应用技术、精细化学品生产技术、应用化工技术、商检技术（系教育部高等工程专科示范专业）、工业分析与检验5个专科专业，现有在校生1500多人。近60年来，为化学化工行业输送了6千多名合格人才，为我国化学化工事业的发展做出了积极的贡献。学院始终把培养创新能力强，适应我国经济社会发展需要的高素质应用型高级人才作为培养目标。毕业生一次性就业率每年都在85%以上，形成了工业分析特色，正打造石油天然气化工特色。

我院建有四大基础化学、化工原理、分析检测、应用化工技术、化工仿真、天然药物分离纯化、污水处理、微生物、组织培养等实验室，使用面积3000多平方米。有包括高效液相色谱仪、气相色谱仪、有机元素分析仪、红外光谱、原子吸收仪、紫外分光光度仪、电位溶出仪、发射光谱仪等大型精密仪器在内的实验设备1000多台（套），价值达1000多万元，形成了功能较为齐全的教学、科研和服务平台。

近年来，开展了纵向、横向科研课题100余项，总经费达600余万元。开展了食品安全检测、农产品质量检测、室内装饰材料及室内空气质量检测、金属材料检测、日用化工商品检测等10多个专项对外技术服务。开展了精细化学品、油田专用化学品、天然药物化学产品、药物制剂、环境友好材料的研发，开展了安全评价、环境评价、室内空气治理、各类污水治理、城市垃圾治理以及化学工程与化工工艺设计等对外服务项目。有6位教师参与了国家863攻关项目的研究。公开发表论文300多篇（其中核心期刊100余篇，被三大检索收录40多篇）；承担国家级和省部级教学研究课题10余项，多项获得省部级教学改革成果奖。主编或参编高教社面向21世纪新教材3部，主编石化出版社十一五规划教材5部，取得各种国家专利10多项。

化学化工学院正以科学发展观为指导,充分利用化学化工学科理工结合的特点和自身具有应用面广，在技术创新上具有很大潜力的优势，在产学研用等方面探索学科建设新思路，在学科交叉点上寻找生长点，将化学化工学院建设成为充满活力和希望的新型院系，实现第二战略发展期战略发展目标。

三、招聘原则 

按照、公平、公正、择优、德才兼备、面向全社会的原则进行招聘。

四、招聘对象

凡符合招聘条件的社会各类均可报名应聘，但尚未解除党纪、政纪处分或接受纪律审查的，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法机关调查尚未做出调查结论的不能应聘。

五、招聘计划、岗位及要求

2010-2011学年进人计划表

六、招聘程序

1.应聘人员向组织人事部提交应聘材料

2.组织人事部将初选合格应聘人员资料送有关学院（部）

3.学院（部）对应聘人员进行学术水平评估后，通知有关人员面试

4.现场考核。方式为：试讲、回答问题等

5.组织人事部通知考核合格应聘人员体检

6.组织人事部负责组织对应聘人员进行政审考核，向学校提出引进建议

7.组织人事部对考核和体检合格的应聘人员验证，与应聘人员签订协议

七、2010/2011学年高层次引进人才优惠待遇

引进教授或博士1.基本待遇（1）在学校位于大学城的新校区提供按经济适用房政策购买的75平方米以上教职工住房一套；（2）视申报科研方向情况，可提供科研启动费2-4万元人民币；（3）提供必要的办公条件。2.其他待遇（1）对购买在学校位于大学城新校区的教职工住房者，一次性资助购房补贴5-8万元人民币；如不购买新校区教职工住房而在校外购房者，则一次性资助购房补贴8-10万元人民币；（2）享受一次性安家补贴5-7万元人民币。（五）引进夫妇双方均是博士1.在学校位于大学城的新校区提供按经济适用房政策购买的90平方米以上教职工住房一套，对购买在学校位于大学城新校区的教职工住房者，一次性资助购房补贴8-15万元人民币；如不购买新校区教职工住房而在校外购房者，则一次性资助购房补贴15-20万元人民币；2.享受一次性安家补贴8-10万元人民币；3.视申报科研方向情况，可分别提供科研启动费2-4万元人民币；4.分别提供必要的办公条件。（六）引进重点建设学科、基础学科急需的其他专业人才条件从优，特别商定。（七）本优惠办法从公布之日起执行，原优惠办法同时作废。

八、其他说明

1.应聘用电子邮件提交的材料其文件名应包含专业和应聘岗位；2.所有应聘请按照我校/2011学年进人计划提交资料，不符合进人计划的资料恕不接收；3.我校对/2011学年新进博士以下学历或副高及以下职称原则上实行为期三年的人事代理，三年后考核合格可转为正式编制，三年后考核不合格将解除聘用合同；4.招聘地址：重庆大学城重庆科技学院组织人事部

邮编：401331     传真：023-65023753       联系人：周老师  023-65023753

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