海南软件职业技术学院是经海南省人民政府批准设立，教育部备案的海南省首家专门培养IT行业应用性人才的高等职业院校。学院隶属于海南省教育厅，是一所国有公办性质的全日制普通高等学校。学院具有88年的办学历史，位于海南省经济发达的琼海市，毗邻博鳌亚洲论坛永久会址。学院风景秀丽，交通便捷，是莘莘学子求学、生活的理想之地。目前，学院设置软件工程系、网络工程系、电子工程系、信息管理系、数码设计系、艺术传媒系、外语与旅游系、基础教育部和社会科学部等9个系部，开设35个专业，在校生近7000人，教职工395人。为努力把学院建设成为适应海南和全国经济、社会发展需要的，省属高职高专院校中规模最大的电子信息行业应用型人才培养培训基地，海南经济特区一流的高职高专院校，力争进入国家示范性高等职业院校。现决定2011年面向全国公开招聘优秀人才，欢迎在职教师、博士、硕士研究生以及优秀本科生来校应聘，欢迎广大离退休教授来校任教。
一、招聘专业、职位、人数及要求
（一）专业带头人
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序号
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类别
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专业方向
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招聘条件
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招聘人数
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备注
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学历（学位）
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职称
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从事本专业
工作年限
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业绩条件
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1
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电 子
信息类
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通信工程
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本科或以上
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副高或以上
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3年以上
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学术造诣较高，学术水平达到省内外本专业领域的较先进水平。长期从事技术研究或教学研究并取得公认的研究成果。近年在省级或以上学术刊物上发表本学科学术论文多篇或正式出版专著或编写教材多部或公开出版有水平的本专业译著1部。
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2-3
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学术、业绩特别突出，具有硕士学位的中级职称任职资格三年以上者也可考虑
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2
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应用电子技术
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2-3
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3
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计算机控制技术
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2-3
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4
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计算机类
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网络工程
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3年以上
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2-3
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5
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数 字
艺术类
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平面设计
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2年以上
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1
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6
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动漫设计
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2年以上
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1
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7
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装潢设计
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2年以上
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1
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8
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财经类
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会计
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3年以上
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1
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9
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电子商务
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3年以上
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1
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10
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思想政治教 育 类
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思想政治教育
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硕士研究生或以上
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10年以上
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1
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中共党员
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（二）专任教师（8人）
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序号
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专业（方向）
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招聘条件
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招聘人数
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备注
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学历（学位）
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外语
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承担教学任务（主讲课程）或研究方向
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1
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移动通信技术
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硕士研究生或以上
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CET-4或以上
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数字移动通信原理及设备、程控交换技术、移动交换与信令、GSM数字移动通信系统等课程。
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1
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2
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网络系统管理
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硕士研究生或以上
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熟练掌握主流网站设计技术，具有一定的网站设计和管理经验，语言表达能力较强。
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1
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3
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网络技术
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硕士研究生或以上
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熟练掌握交换机和路由器技术，具有一定的网络工程实践经验，具有基本的网络工程设计与管理能力。
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1
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4
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电子商务
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本科或以上
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CET-6或以上
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能够承担网络营销、电子支付、电子商务法律及案例、电子商务网站建设、电子商务安全技术、电子商务案例分析、物流管理、电子商务客户关系管理、ERP企业管理实务等课堂教学。
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1
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有两年以上工作经历者优先考虑，硕士生要求本硕专业相同。本科生要求须具备商业网站设计与建设的能力
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5
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会计
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本科或以上
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CET-6或以上
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能够承担纳税实务、财务会计、成本会计、审计学、经济法、财务管理、会计电算化等课程教学。
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2
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6
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市场营销
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硕士研究生或以上
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CET-6或以
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要求本科、硕士为同一专业，能够承担市场营销学、销售管理、营销策划、网络营销、商务谈判、消费者行为学、市场调查与预测等课程教学。
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1
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本、硕专业相同
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7
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旅游管理
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硕士研究生或以上
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要求本科、硕士为同一专业。能够承担旅游学概论、导游学业务、现代酒店管理学概论、旅行社、酒店市场营销等课程的授课任务；熟悉旅游目的地管理与服务理论和实践业务；熟悉酒店市场营销理论与实践；具有良好的英语背景。
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1
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在大型旅行社或酒店工作或实习过者优先；从事旅游管理、现代酒店及实训指导方面有丰富经验者优先考虑。
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（三）管理岗位人员（2人）
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序号
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岗 位 名 称
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职 责
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招聘条件
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招聘
人数
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学历
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所学专业
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技 能 要 求
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1
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采编部
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履行图书馆的信息服务职能。
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硕士研究生或以上
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图书情报或图情信息管理
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从事文献采访著录工作，负责采编部的日常管理工作。有采编工作经验、馆员职称和科研能力者优先。
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1
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2
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审计
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负责重大项目和财务收支进行事前和事后的审查。
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本科或以上
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审计
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从事项目和财务的审查工作，有工作经验者优先。
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1
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二、招聘人员待遇
（一）专业带头人、教授（研究员）、博士研究生待遇：
一次性发放安家费5万；提供工作与生活住房或购买学院经济适用房；解决配偶正式工作；提供科研启动和配套经费；免费提供工作电脑和打印机各一部；报销第一次来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家基本工资 绩效工资；有特殊要求的可面议。
（二）主体专业（电子信息类、计算机类等，下同）或紧缺专业（电子商务、会计、旅游管理等，下同）的硕士研究生待遇：
1、硕士研究生：一次性发放安家费人民币：主体专业0.5万元、紧缺专业1.5万元；提供工作与生活住房；有科研项目者提供启动和配套经费；免费提供工作电脑和打印机各一部；报销第一次来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家基本工资 绩效工资。
2、硕士研究生且具有中级职称者或硕士研究生且具有两年以上（不含两年）工程开发经验者：一次性发放安家费人民币：主体专业1万元、紧缺专业2.5万元，其余待遇与应聘人员待遇第（二）条第1款相同。
3、硕士研究生且具有副高职称者或硕士研究生且具有五年以上（不含五年）工程开发经验者：一次性发放安家费人民币：主体专业1.5万元、紧缺专业3.5万元，其余待遇与应聘人员待遇第（二）条第1款相同。
（三）本科毕业生
1、本科毕业生：提供工作与生活用房和工作电脑一部；报销第一次来校报到的飞机票，以后探亲费按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家基本工资 绩效工资。
2、主体专业或紧缺专业本科毕业且具有中级职称者：担任中级职称达到规定年限可优先推荐申报副高职称；提供工作用房；提供工作电脑一部；报销第一次来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家基本工资 绩效工资。
3、主体专业或紧缺专业本科毕业且具有高级职称者：享受与应聘人员待遇第（二）条第2款同等待遇。
（四）主体专业或紧缺专业副高职称以上的退休教师：提供工作与生活套房；一年一次假期探亲报销往返飞机票，其它旅差费按国家的有关规定报销；提供工作电脑、打印机各一部；凡承担国家、省级科研项目者，有科研项目者提供启动和配套经费；岗位福利待遇：副高职称每月3500元，一年按10个月计，每周至少要完成10节的课时量，其他2个月的岗位福利待遇减半；正高职称每月4000元，一年按10个月计，每周至少要完成10节的课时量，其他2个月岗位福利待遇减半。
三、招聘人员人事管理办法
1、专业带头人、专业教师试用（应届硕士研究生和本科毕业生试用期按国家有关政策执行）考核合格者可办理正式人事入编（调动）手续；管理岗位人员前两年实行聘任制（与在岗在编人员同等待遇，人事档案实行托管），一年一聘，连续两年考核合格并被聘任者从第三年起办理正式人事入编（调动）手续。
2、经录用并领取安家费的各类人员在校服务期限不少于5年。
3、凡被聘用的退休教师由学院人事部门办理聘用手续。
四、应聘办法
凡有意者请将亲笔手写的个人本人简历、身份证、学历学位证书、专业技术职称或职业资格证书复印件、详细通讯地址、联系方式及近期全身彩色相片一张（有配偶者还要加附配偶或子女的基本情况），邮寄至我院人事处（姚坚副主任收）。经初审合格后通知笔试与面试。
管理岗位人员在招聘时具有相关专（行）业中、高级技术职称或职业资格者，优先考虑录用。
五、联系方式
联系地址：海南省琼海市富海路128号 海南软件职业技术学院人事处
邮政编码：571400
学院网址：ww***net[点击查看] (ww***.cn[点击查看])
联系人及电话：
1、何老师 电话：（0898）31690906、 13976398822
2、姚老师 电话：（0898）31690658 、13976398850 电子信箱： yaojd303@
传真：（0898）62932272
