- 工作地点：其它
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- 信息来源：曲阜师范学院
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山东省青少年教育科学研究院公开招聘人员简章 |
添加时间：2011-03-27 作者： 来源：本站 添加者：吕伟
山东省青少年教育科学研究院是山东省人民政府批准设立的省级教育科学研究机构。是关注青少年群体、青少年教育科学工作，青年创业职业培训，社会各界青少年问题交流的省内重要学术及教育实践机构。
根据编制空缺情况和工作需要，单位公开招聘工作人员：
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
（二）年龄在40周岁以下；
（三）具备岗位要求的其他条件；
（四）符合应聘岗位所需的身体素质。
二、资格审查
应聘人员在网上下载《山东省青少年教育科学研究院公开招聘人员报名表》，如实填写个人信息，每人限报一个职位，并提交相关证明材料：1寸近期同底版免冠彩色照片2张。相关证明材料主要包括：国家承认的学历证明、身份证原件和复印件（原件审验后发还，复印件留存）、户口簿、专业资格证书；
三、考试内容和方法
考试采用笔试、面试和实践操作相结合的方式进行。考试成绩对外公布，招聘考试的内容和形式，根据岗位需求和招聘对象的不同特点确定：
（一）笔试
笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，由研究院统一组织。笔试成绩采取百分制计算。笔试设定最低合格分数线，根据招聘人数和考试情况确定。
1.笔试内容。笔试主要测评应聘人员的综合素质，笔试内容分类设置。根据报考岗位不同，有相应的专业知识内容。
2.笔试时间和地点。笔试时间和地点详见准考证。
3.确定面试人选。在笔试最低合格分数线以上，根据应聘人员笔试成绩由高分到低分，按1：3比例确定进入面试范围人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。个别岗位笔试合格人数达不到规定比例要求的，可按1：2的比例确定面试人选，达不到1：2比例要求的，取消该岗位招聘计划。面试人选确定后，发放面试通知单，并在单位网站（ww***.cn[点击查看]）公布。
（二）面试
面试采用结构化面试和实际操作相结合的方法，主要测评应聘人员的举止仪表、责任感与进取心、反应应变能力、语言表达能力及与岗位相适应的专业知识和工作技能。每位应聘人员的面试时间不超过30分钟。面试考官不少于3人，由熟悉相关专业知识、具有面试实践经验的人员担任。面试成绩由考官当场评判，综合计算平均成绩的办法，确定应聘人员的面试成绩，并在本场面试结束后向应聘人员宣布。
面试时间、地点、方法和程序等具体事宜见面试通知单。
四、考核体检
面试结束后，参加笔试的应聘人员，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制计算应聘人员考试总成绩；根据考试总成绩和招聘岗位，由高分到低分按计划招聘人数1：1的比例，确定考核体检人员。
考核体检应在市级以上综合医院封闭进行，参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。
五、签订聘用合同
考试、考核、体检合格的拟聘用人员，经7日公示无异议的，由研究院提出聘用意见，符合聘用条件的，发放《单位招聘人员通知书》，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月；受聘人员为大中专应届毕业生（含择业期限内）的，试用期可以延长至12个月。
六：招聘岗位见附件
注：
1、简历投递截止时间：2011年3月31日
2、投递要求：文件名字写为：姓名—学校---应聘岗位—电话
发到sdyouth@
3、笔试时间定于4月中旬，我们电话或短信通知，请同学们保持电话畅通，同时我们会把参加考试的同学名单发布到各学校就业指导中心网站上。
4、在本校招聘会上已经投简历的同学请勿在投简历。
电话：0531-82070008 陈老师
附件：招聘岗位及报名表
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胜利是不会向我们走来的，我必须自己走向胜利。 -- 穆尔 www.yingjiesheng.com@
