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一、纤体事业部
1、储备干部(储备纤体师、储备店长、储备区域经理、储备销售经理) 10-30名
职位要求:热爱美容行业,愿从基层做起,认同公司企业文化,公司提供专业培训机制,提供广阔的发展平台。
工资待遇:考察培训期(一个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:
8以上万,
底薪(2000-5000) 提成 奖金。
2、中医养生纤体师、中医讲师、中医询诊师:50-100名
职位要求:本专科或本专科以上学历,中医美容及中医相关专业,思维敏捷、 口才好、具有团队意识、愿长期从事中医养生、美容行业,形象好,气质佳,公 司提供完善的培训机制。
工资待遇:考察培训期(一个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:
6以上万,
底薪(2000-3000) 提成 奖金。
3、中医养生专家 10-30名
职位要求:本科或本科以上学历,中医美容及中医相关专业,能对亚健康人群应运传统中医、阴阳五行、经络、火疗、推拿、按摩等养生保健技术,有授课和培训能力,形象好、气质佳、有亲和力,具有该行业2年以上经验,有较强的沟通能力,
懂中医经络。
工资待遇:考察培训期(一个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:10以上万,
底薪(3000-8000) 提成 奖金。
4、区域经理 20-50名
职位要求:具有较强的语言组织和表达能力,自我学习能力强,具备高度的责任心和敬业精神.拥有良好乐观的心态和较强的沟通和公关能力,具备管理团队和商务谈判的能力.,负责区域内纤体师们的培训和教育督导工作,负责所辖区域市场的维护和销售,
公司策划方案的贯彻和执行并配合市场部门的品牌宣传和推广,和市场销售计划,及时向上级汇总区域内市场动态和信息,配合公司制定各项计划.
积极维护区域内客户的良好关系,建立更加紧密的合作.
有2年以上团队管理和销售经验者优先考虑.具有该行业。
工资待遇:考察培训期(三个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:30万以上,
底薪(5000-8000) 提成 奖金。
5、营销经理 20-50名
职位要求::具有较强的语言组织和表达能力和良好的市场触觉,自我学习能力强,具备高度的责任心和敬业精神.拥有良好乐观的心态和较强的沟通和公关能力,具备管理团队和商务谈判的能力,善于发现市场机会并形成强有力的战斗能力。
工资待遇:考察培训期(四个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:50以上万。
底薪(8000-15000) 提成 奖金。
6、分公司总经理 10人
职位要求:具有较强的语言组织和表达能力和良好的市场触觉,具备高度的责任心和敬业精神.拥有良好乐观的心态和较强的沟通和公关能力,具备管理团队和商务谈判的能力:经验十足、人脉广阔、善于开拓业务、能掌握大局,对管理有经验者优先
工资待遇:考察培训期(六个月),试用期1—3个月,合格后,年收入:100万以上,
底薪(10000-20000) 提成 奖金。
以上职位均可享受本公司如下福利:
1、所有员工均缴纳综合保险;
2、公司免费提供食宿;
3、参与公司年终奖励和年终分红;
4、参加公司年度旅游活动;
5、享受公司住房积分。
二、美容事业部
1、美容师 10人
要求:具有良好的沟通能力和组织能力。热爱美容行业。
待遇:底薪:1000-3000/月
2、美容导师 30人
要求:良好的沟通和销售技巧,团队精神,热爱美容行业。
待遇:底薪:1500-3000/月 (能适应出差)
3、市场督导 15人
要求:思路清晰,有凝聚力和团队精神,善于沟通,热爱美容行业,有经验者优先。
待遇:底薪:2500-4000/月
4、市场总监 2人
要求:了解市场行情及动向。对市场有较强的敏锐力,具有较强的沟通能力和商务谈判能力
待遇:底薪:3500-5000/月
5、人力资源部经理 1人
要求:具有5年以上人力资源工作经验,协助制定、实施公司人力资源战略,建设发展人力资源各项构成体系,最大限度地开发人力资源,为实现公司经营发展战略目标提供人力保障,熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
待遇:年薪:6-8万
以上岗位、一经录用、公司提供食宿,并交纳社保。
注:美容事业部带薪培训
咨询电话:0574-87642056
纤体事业部:王经理 电话:18668088961
美容事业部:侯经理 电话:18668073738
公司邮箱:
注:应聘程序:
投简历到公司邮箱—公司通知应聘者网上面试—面试成功—到就业公司报道签订就业合同
所有面试成功者均可收到公司的报道通知单,并可以报销来公司的路费。
公司地址:宁波市中山东路455号东海曙光大厦12楼B5