- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：合肥工业大学
说明：
此信息由合肥工业大学审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者合肥工业大学核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
单位名称 : 宝时得机械(中国)有限公司 |
 |
||||||
|
|||||||
|
|||||
| 工作地点 |
更新日期 |
2011-04-08 | |||
职位要求 |
【宝时得2011届应届生人才引进计划】 专业 人数 学历 工作方向 英语要求 电气工程及其自动化 3 本科及以上 研发中心电机部、认证 英语CET4，CET6优先 会计学 4 本科及以上 财务 英语CET6、口语熟练 财务管理 3 本科及以上 财务 英语CET6、口语熟练 审计学 1 本科及以上 财务 英语CET6、口语熟练 说明：有学生会工作经历、多次获得校级以上奖学金者优先 |
||||
备 注 |
【如何联系宝时得】 您可以将您的简历通过以下方式发给我们，我们将第一时间与您联系。为了面试工作的安排，请在您的简历中注明您的工作方向。 1、公司邮箱：hr@ 2、智联招聘（ww***com[点击查看]）、前程无忧（www.51job.com）、圆才网站(ww***.cn[点击查看]) 3、传真：0512-65152885、65152886（请注明：人力资源部收） |
||||
|
||||||
| 需求专业 |
需求人数 |
可提供月薪 |
性别要求 |
学历要求 |
||
| 详见职位需求 | 若干 | 面议 | 不限 | 本科 | ||
 单
位 介 绍 |
|||
| 员工人数 |
成立日期 |
1994 | |
| 单位地址 |
江苏省苏州市 | 单位网站 |
|
| 注册资金 |
联系电话 |
0512-65152887 | |
|
联系部门 |
人力资源部 |
传 真 |
0512-65152885、65152886 |
|
联 系 人 |
高小姐、顾小姐 |
电子邮件 |
hr@ |
|
邮 编 |
通讯地址 |
江苏省苏州市干将东路461号 | |
|
单位简介 |
|||
|
【宝时得概况】 综合实力：宝时得综合实力在世界电动工具行业中位居第七 品牌建设：宝时得拥有多个高端自主品牌，并在较短的时间内，在世界电动工具行业取得 了骄人的成绩 全球拓展：宝时得以中国苏州为全球总部，在世界各地设有10多个海外营销子公司、2家 海外研发子公司和2个国内制造基地的集团公司 专业发展：宝时得集电动工具研发、制造、营销于一体，坚持走专业化发展的道路 社会荣誉：宝时得的迅速发展获得了中央、省、市等各级领导的赞誉和肯定 快速成长：宝时得从1994年创立至今，已走过十六载。她是一支拥有近4000名员工，平 均年龄不到30岁、充满活力与激情的年轻团队 【经营与突破】 宝时得人凭着“团队合作、拼搏超越”、“我们追求完美”的企业文化，执着于走创新发展的专业化道路。我们的产品包括无绳类、枪钻类、刀具类、角磨类、木工类、花园类电动工具产品，涉及高端、中端和低端各类别，客户遍及世界100多个国家和地区。 2007年，宝时得携其在国际市场取得的成功荣誉和经验，WORX（威克士）品牌产品顺利进驻中国市场。 2008年，公司年销售额达2.7亿美元，自有品牌销售占比达到60%。 2010年，公司销售预计突破3亿美元，自有品牌销售占比预计突破70%。 【品牌与创新】 宝时得实行多层次多品牌战略，特别是自主品牌WORX（威克士）以及境外收购品牌ROCKWELL等在专业、高端电动工具市场赢得了较高的知名度，部分产品的市场占有率已超过世界传统知名品牌。 多年来，宝时得一直重视对科技创新和产品研发的投入。公司年平均开发150余个新产品，新产品开发数量和规模均居同行业前列。宝时得在电动工具领域创造了十多个世界第一的领先技术，带动了世界电动工具技术的革新。截止2010年上半年，公司已在全球申请专利累计超过1800件（其中发明专利650余件），申请专利数量位居同行业前列。 【荣誉与成绩】 宝时得在品牌建设和科技创新方面的业绩获得了中央、省、市有关部门和领导的认可及业界的高度评价。 时任国务院副总理曾培炎、江苏省委书记李源潮以及现任国务院副总理李克强、张德江和江苏省委书记梁保华、省长罗志军等领导都先后来宝时得参观考察，对宝时得在品牌建设、科技创新和市场营销方面所取得的骄人业绩给予了高度评价。 同时，公司创新产品连续多年在世界行业协会、博览会、权威杂志等各项评选中获得了“Editors Choice Award”、“20大最流行产品”、“DIY最佳性价比奖”、“最佳创意奖”、“工业成就奖”等一系列奖项。 【人才与发展】 宝时得最大的财富就是塑造了一支高素质的、精诚协作的员工队伍。公司现有员工近4000名，其中各类管理人员近1000名，在集团总部和海外工作的外籍员工超过100名。 公司一贯重视应届生的招聘与培养，自启动应届生招募以来，已有近30人走上了中层管理岗位。宝时得以开放发展的环境，互信合作的氛围，公平透明的考核体系，完善、多层次的培训体系以及健全、合理的薪资福利体系为员工搭建了成长与发展的平台。 宝时得真诚邀请您，共享世界一流电动工具品牌建立的荣耀与自豪！ |
|||
如何写一份简单、直接、高效的求职信？
Truth never fears investigation. 事实从来不怕调查。 %@YingJieSheng.COM%
