[湖南]株洲市劳动卫生职业病防治所2011招聘

根据株编办[2011]23号文件要求，为了进一步落实人才强市的战略目标，反映考生的真实水平，确保我所本次引进研究生的工作公平、公正和有序进行，结合单位实际情况，现就2011年度公开招聘报名有关工作通知如下：

 

一、考试原则

坚持面向社会，双向选择，综合考评，公开竞争，择优录取的原则，确保招聘人员的政治素质和业务素质。

二、组织与管理

招聘工作、考务工作由我所招聘工作领导小组统一领导，人事科负责组织实施，所纪检监察部门全程参与监督。

三、招聘职位：

预防医师一名，要求：全日制普通高等院校硕士，预防专业，主攻方向：急性中毒专业，年龄在35岁以下，有两年及以上工作经验。

四、报考条件

1．遵纪守法，具有良好的品行。

2、身体健康。

3．岗位所需的专业条件。

4．服从工作安排。

五、招聘考试报名

1．报名时间：2011年5月2日至 6 月30 日，上午8：30至12：00，下午3：00至6：00。

2．报名地点：株洲市劳动卫生职业防治所人事科，联系电话：0731-28237210。

3．报名要求：携带本人正式有效身份证、毕业证、学位证，执业资格证，简历，近期免冠一寸照片1张，由我所人事科进行资格初审。

六、面试及考核时间:2011年7月4日在株洲卫生人才网上公布(ww***com[点击查看])。

七、考试方法

1．此次公开招聘根据岗位的要求，采用面试和业务技能综合考核二种方式。

2．面试包括：政治品德、综合分析能力、应变能力、专业技术能力、语言表达能力、举止仪表、团队精神，满分100分，占总成绩的30。

3．业务技能主要考核满分为100分，占总成绩70。

八、招聘办法

1、面试和业务技能综合考核结束后，用人单位将考生的面试及业务技能综合考核的总成绩排序，根据招聘职数和从高到低进行排序，择优确定聘用考生，并将聘用名单在本所及株洲卫生人才网公示。

2、公示7天无异议后，单位通知被招聘用人员进行体检，时间另行通知。体检标准参照国家公务员的体检标准和适应岗位要求的身体条件，体检合格者与用人单位签定聘用合同并办理有关手续。如遇体检不符合要求者（复查仍不符合要求），或者在规定的时间内不与用人单位签定聘用合同并办理有关手续，均取消聘用，并按总成绩排名顺序，择优录用排名随后的考生。

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