58同城网简介
58同城成立于2005年12月12日，总部设在北京，截止至今，58 同城已在天津、上海、广州、深圳、武汉、大连、南京等32个城市成立了分公司，目前已经在379个城市开通分站。58同城是中国最大的分类信息网站，本地化、自主且免费、真实高效是58同城网的三大特色。其服务覆盖生活的各个领域，提供房屋租售、招聘求职、商家黄页、二手买卖、汽车租售、宠物票务、旅游交友、餐饮娱乐等多种生活信息。
58同城获得软银亚州赛富基金、DCM等机构多轮风险投资，总额逾1亿美元。根据最新的数据，我们在谷歌TOP1000的排名中，位列91位，在全球分类信息领域仅次于，位列全球第二位。在ALEXA排行榜中，58同城进入中文网站前30名。在全球知名四大会计师事务所之一德勤公布的2010年德勤高科技、高成长亚太500强排名榜中，58同城位列亚太区发展最快的科技公司第49位，成为分类信息网站中名副其实的领头军。在互联网实验室与国家统计局联合发布的中国互联网指数（CIIS）报告中，58同城以占市场份额21.7%的数据，稳居国内分类信息行业首位。截止到2010年6月，58同城网注册用户3500万，新增用户以5万个/日的速度迅速增加，日PV近亿次，每位用户平均浏览页面为10个，日发贴量达到100万。58同城网流量已经跃升生活服务类网站第一名，访问人数和页面访问量在行业内遥遥领先。
58同城员工以本科，硕士为主。硕士占30%，本科50%，并拥有数十名专家级工程师，近百名核心工程师及级工程师，分别毕业于北大、清华、北航等院校，对分布式计算，分布式存储，实时索引，分布式通讯等都有丰富的经验。我们的搜索引擎可以处理实时数据，数据量达到几亿。并建立了分布计算平台，能处理大量的数据分析,从而保证58同城海量信息的更新与真实性。
工作内容：
1、协助起草人力资源规划方案，完善组织架构并撰写关键岗位职位说明书。
2、协助制定并组织实施员工培训计划，组织技能考核鉴定，监督培训效果并评估。
3、根据公司的业务导向，协助制定绩效考核管理制度，落实考核指标并监督执行，统计考评结果，管理考评文件，做好考评后的绩效改进、沟通及不合格员工的辞退；
4、跟踪业界薪酬水平，结合国家福利政策，协助制定激励性的薪酬福利制度及方案。
TEL：010-57960888-5666/5678 人力资源部 招聘部
Email:liujia@
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