- 宁波保税区管委会下属事业单位招聘工作人员公告
- 2011-05-29
宁波保税区管委会下属事业单位招聘工作人员公告
因工作需要，决定面向社会公开招聘部分工作人员。根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发〔2007〕109号）等规定，现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位人数及资格条件
序号
岗位
人数
基本要求
学历要求
专业要求
其他资格条件
1
招商
3
1981年1月1日以后出生；身体健康；遵纪守法，品行端正。中华人民共和国国籍，户籍不限。
全日制硕士研究生及以上学历、硕士及以上学位。
北京大学经济、管理类等相关专业
取得大学英语六级证书或英语六级成绩568分以上、或雅思7分以上，有理工科专业背景优先。性格外向，沟通能力强，热爱招商工作。
二、主要程序
主要包括发布招聘信息、报名、资格审查及初选、专业测试（面试）、体检、考核和聘用等程序。
（一）发布招聘信息
5月中旬在相关高校和综合性招聘网站发布招聘信息。
（二）报名及资格审查、初选
填写报名表（见附件1），以邮件方式收集报名简历，分类汇总后，6月中旬在相关院校发布初选公告，并组织进行现场初选。初选采用面谈形式。
（三）专业测试和面试
初选合格的进行专业测试和面试。专业测试和面试集中到宁波进行。
1、专业测试。专业测试包括笔试和英语口试，测试成绩作为面试评分参考。
2、面试。主要测试考生的综合分析思维能力、沟通能力、逻辑思维能力、语言表达能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试评委打分，去掉一个最高分和一个最低分，其他评委打分的平均分为最终得分。面试满分为100分，不足75分者淘汰。
（四）体检
以面试成绩由高到低的顺序，按照招聘岗位数1:1比例确定体检名单，并通知人员参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行。体检不合格者淘汰，按面试成绩递补。
（五）考核
体检合格人员进行考核。主要考察德才表现和应聘资格条件等情况。考核结论为不合格者淘汰。考核不合格标准见附件2。
（六）聘用
考核合格人员，报主任办公会议集体研究确定后，在管委会网站公示7天无异议的，按规定程序办理报到聘用手续；有异议的，经核实如不具备聘用条件，取消聘用资格。
三、其他
（一）给予宁波大市外参加专业测试和面试人员适当交通补贴。
（二）相关信息请关注宁波保税区管委会网站（WW***.CN[点击查看]）和相关高校网站。
咨询电话：0574-86820106；报名信箱：ZZBRSJ2010@
附：1. 事业单位招聘工作人员报名登记表
2. 事业单位招聘工作人员考核不合格标准
