北京庄雨五金有限责任公司，创建于1997年，主要从事钢材进出口和国内钢材物流配送业务。 经过十多年的艰苦创业，已经形成覆盖亚洲、中东、南美、非洲的海外市场体系，产品和服务得到国外客户的一致认可。
为更好的服务海外客户，公司在上海、唐山地区建立了分支机构，初步整合了华北地区、华东地区的钢铁资源，形成了型材、管材、 板材三大产品体系，并远销海外广大国家和地区。
在首席执行官耿波先生（清华大学工商管理硕士）领导下，公司以专业的队伍、严谨的管理着力打造钢铁进出口领域知名品牌，公司秉承“自强不息，厚德载物”的庄雨文化，在提升企业竞争力同时，加强与业内同仁的合作以谋求共同发展，为提升中国钢铁产业的国际竞争力而奋斗。
公司欢迎有志之士加入我们的队伍，公司将提供良好的薪资待遇。主要招聘企业管理人员，国际贸易人员等。
招聘基本要求： 本科以上文化程度， 有远大的志向和理想， 有很高的团队精神， 服从领导听从指挥，诚实善良， 谦虚谨慎，积极主动。有意者请先以电子邮件方式发送简历到公司邮箱。
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地址： 北京朝阳区安外胜古庄2号企发大厦F座405室
联系人： 李先生
电话： 010-64442176 /1373/2287?C 803
招聘邮箱：HR@ /YZH@
具体招聘信息如下：
一.外贸业务员
专业要求：国际贸易、英语或钢铁工业相关；
年龄要求：21周岁 至 28周岁；
性别：男性为佳（公司安排集体宿舍）；
外语要求：英语（有二外为佳）；
招聘人数：2-3人；
相关工作经验及技能要求：
懂外贸的相关流程，在网上搜索客户求购信息；
简历中请附带生活照片且勿重复投递。
（1）.独立开发海外客户，销售产品；
（2）.积极与外商进行沟通谈判，促使客户早下订单；
（3）.按照客户要求寄送样品；
（4）.接待来访外国客户，介绍本公司产品；
（5）.制作各项外贸单据，并做好跟单工作；
（6）.协助经理翻译来往信件。
二.人力资源
招聘人数：1-3
• 学 历：本科及以上
• 语言能力：英文
岗位职责
1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
2、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
5、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格
1、人力资源或相关专业；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
应届毕业生也可。
