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[深圳]深圳市凯菲隆贸易发展有限公司2011招聘宣讲会 广州大学城站

(全职,发布于2011-06-14) 相关搜索
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公司简介

凯菲隆公司--成功的公司
深圳市凯菲隆贸易发展有限公司是集代理、设计、生产于一体的企业。十余年来一直专业从事男装品牌运作,采用自营和代理的方式,积累了丰富的营销经验。我公司2003年引进并在全国大陆地区全国代理的美国著名的休闲品牌V.H.P.G.POLO服装系列,它是由美国著名设计师V.波恩创计、设计的最新时尚商务休闲维多利.保罗男装系列,从深圳太阳百货成功开出第一家专柜直到2011年现公司全国已开出100多家专柜,配合公司科学的经营管理模式,精益求精的专业精神,在营造品牌的同时也营造出一个更具特色的企业。
凯菲隆公司--优秀的公司
维多利保罗男装的销售业绩在同类品牌中,一直名列前茅,曾荣获深圳茂业百货(股票代码:00848)最佳销售奖,顾客美誉奖;并且连续三年总销售额在整个男装区(有60多个品牌)年度总销售排前三名,荣获太阳百货销售明星专柜奖;荣获深圳海雅百货优秀柜组;荣获天虹商场(股票代码:002419)最佳销售品牌奖。
凯菲隆公司--实现梦想的公司
由员工变成老板是所有创业者的梦想。在维多利保罗全国一百多家店中,有不少专柜是由本公司优秀员工做到加盟老板。在全国各大商场大显身手。太阳百货第一任店长刘正琴在公司的培养和协助下自2006年在厦门天虹开出第一家加盟店,在销售中充分运用在公司学到的销售知识和管理经验,一炮打响,实现开门红,一举成为厦门天虹男装销售冠军。至今为止已在厦门福州、泉州、赣州、晋江、福清等地开出了十几家专柜,取得了巨大成功。公司老店长张亚丹,三年内在惠州开出五家加盟店,原海雅百货店长谢春艳三年内在珠海、长沙开出四家加盟店;原华强茂业店长蒲秀在成都开出三家加盟店;原天虹营业员张琳在广州开出五家加盟店;原公司督导时红玲在重庆开出三家加盟店,并成功的发展了下线加盟商,公司销售经理(戴文新)于2009年成功开发海南市场成为省级代理,无一例外公司培养出的优秀员工全部成为了成功的老板。所有加盟商100%成功,全部实现自己的梦想。
销售助理多名:
岗位要求:
1.年龄:22岁以上,形象好、160cm以上:
2.学历:本科以上,市场营销、管理类相关专业;
3.爱能力要求:有较强的学习意识、团队意识、服务意识、创新意识、爱好服装,事业心强。
第一阶段:在商场实习半年,学习销售技巧、货品知识、陈列知识
初级销售助理基本技能、知识、职责:
1、通过在销售现场与消费者交流,推介货品,完成销售任务;
2、定期在卖场派发企业或产品的各种宣传资料,接受现场咨询,宣传企业品牌;
3、做好卖场、商品和POP的陈列以及安全维护工作,保持商品与助销用品的摆放整齐、清洁有序;
4、保持良好的服务心态,创造舒适的购买环境,为消费者提供所需的服务;
5、收集顾客对商品和专卖的意见、建议与期望,及时妥善地处理顾客抱怨,并向店长汇报;
6、收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息,并向店长汇报;
7、完成日、周、月报表填写等各项行政工作,及时上交给店。
8、薪酬:底薪2000+提成+保险
第二阶段:在商场实习满半年后,学习专柜陈列管理、专柜货品管理、专柜销售管理
中级销售助理职责:
1、收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向主管汇报。
2、收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息,并向督导汇报。
3、 完成日、周、月(如销售、补货、盘点)报表等工作,并向督导汇报。
4、负责专柜销售、人事、陈列的基本管理;
5、完成上级领导交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。
6、薪酬:底薪2300+提成+保险
第三阶段:在商场实习满意一年后回公司做实习督导,实习半年,学习片区人事管理、片区营销管理、片区巡场管理、片区货品管理、商场沟通管理
实习督导职责:
1、        片区销售管理:保障专柜的高效业绩,提高店铺的规范化程度,并依据实际商场的状况、结合竞争品牌的趋势,根据真实数据的支持下进行汇总分析和预测,提出有效的销售计划,帮助专柜合理科学的逐步完成销售指标;
2、        片区货品管理:制定适合各商场需求的商品结构比例、商品管理控制系统,对专柜销售、库存数进行表格管理、建立定期统计分析表;
3、        片区人员的培训与考核:督导按不同的阶段、针对性的培训销售人员,使其具备良好的职业心态,做好职业生涯规划,传达企业文化,内容可分为:商品知识、企业文化、品牌风格与内涵、专柜管理、服务礼仪、终端销售技巧等等;
4、        片区人事管理:与销售人员的有效沟通、有效化解员工问题、人员招聘、激励员工、建立后备人才储备制度。
5、        薪酬:底薪2500+提成+保险
第四阶段:以上实习合格后转为正式督导,负责加盟部、直营部的片区管理。
薪酬:底薪3000+提成+保险

总经理助理
职位要求:
1.女性,年龄:22---28;
2.身高:162cm以上,形象好、气质佳;
3.学历:大学本科以上,工商管理/人力资源管理/市场营销等专业;
4.热爱服装、事业心强。
职位描述:
1.负责做好总经理/总经办工作计划/总结 (月/季/年) 的起草;
2.负责公司总经理/总经办具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
3.在总经理授权的范围内,有权参与/负责/协助总经理做好公司各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;
4.负责做好公司总经办内/外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作;
5.负责协助总经理调查(市场行情调查)研究、根据公司经营管理情况(经济效益和外部环境情况),提出处理意见或建议,供总经理决策;
6.负责专题会议的召集,办公例会的组织、主持,做好办公会议和其他会议的会议纪录/决议、决定等文件的起草、发布;  
7.负责公司总经理/总经办的公文处理,解决来信、来访(争议/诉讼)事宜,及时处理、汇报。
薪酬:2500元--5000元

简历投递:ww***.cn[点击查看]

我司将在6月25日广东工业大学(大学城校区)招聘会现场进行面试,欢迎有兴趣的同学到现场进行面试


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若无胆量,永远不可能升到高位。 [赛鲁士] *www.yingjiesheng.com@*