[慈溪]慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作

关于实施慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作的函

 

各用人单位：

为进一步加大人才储备力度，鼓励高校毕业生到企业工作，更好地满足企业用人需求，根据《慈溪市选拔高校毕业生到企业工作实施办法（试行）》及《慈溪市新一轮企业人才储备计划实施意见》等文件精神，现就做好选拔2011届高校毕业生到企业工作的有关事项函告如下：

一、选拔对象

2011届紧缺专业全日制普通高校本科及以上学历毕业生。

二、招聘企业

本市所属年销售额一般在1000万元以上的非公有制企业。

三、实施时间

7月至10月底。

四、实施办法与程序

（一）企业报名、计划申报。7月1日－7月26日，由企业在"慈溪人才网"（ww***com[点击查看]）相关专栏上申报需求计划，经市人事局审核、综合平衡后，确定各企业招聘计划。

（二）双向选择。8月1日－8月31日，高校毕业生登陆"慈溪人才网"进行报名。招聘企业与报名毕业生通过网上对接、直接洽谈等形式，进行双向选择。各单位请于8月31日前填写《慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作落实情况反馈表》（网上下载），将拟录用毕业生名单报市人才服务中心。

（三）资格审核。9月30日之前，拟聘用毕业生持毕业证书、报到证、就业协议书、身份证、劳动合同、《慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作录用人员登记表》（网上下载）等相关材料到市人才服务中心进行资格审核。

（四）聘用报到。10月31日之前，资格审核合格人员办理人事代理及就业报到手续,完成选拔到企业工作录用程序。逾期未办理人事代理、就业报到手续的，取消其录用资格。

五、有关政策

全市对选拔聘用毕业生实行2年管理期。在管理期内，养老、医疗、失业等社会保险费用个人负担部分由市财政按每人每年不超过2000元标准给予补助；实施政府津贴补助，其中博士研究生学历每人每月4000元，硕士研究生学历每人每月2000元，国家"211工程"重点高校第一批录取的本科毕业生每人每月1000元，其他本科学历毕业生每人每月500元，每满一年，经考核合格，一次性发放，所需经费由市财政负担。管理期内，经双方协商同意，可以提前解除合同，并报市人才服务中心备案，未满一年管理期的毕业生不享受上述政策。管理期满后，经双方协商，可以续聘，但不再纳入全市统一管理范围。

详情请咨询市人才服务中心，咨询电话：63938208，联系人：黄余迪。

 

 

    慈溪市人才服务中心

二○一一年六月二十八日

附件：

慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作落实情况反馈表（仅供报名企业下载使用）
慈溪市选拔2011届高校毕业生到企业工作录用人员登记表(仅供已被企业录用且符合条件的毕业生使用)

如何写一份简单、直接、高效的求职信？