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[江西]九江仁实人才派遣有限公司2011招聘市城市管理行政执法局市容协管员

(全职,发布于2011-08-10) 相关搜索
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九江仁实人才派遣有限公司

关于招聘市城市管理行政执法局市容协管员的公告

根据九江市城市管理行政执法局的用工需求,九江仁实人才派遣有限公司,面向社会为其招聘20名男性市容协管员。现将有关事项公告如下:

一、用工形式

劳务派遣制。正式录用后,即于九江仁实人才派遣有限公司签订劳动合同,派遣至九江市城市管理行政执法局从事市容协管员工作。

二、招聘原则

按照公开、公平、择优的原则,通过考试考核的办法择优用。

三、招聘条件

(一)思想品德良好,无违法犯罪记录;

(二)高中(含)以上文化程度,热爱城市管理事业,具有

较强的事业心、责任感,九江市辖区(含县、区、市)户口;

(三)年龄在18周岁至28周岁之间;

(四)身体健康,五官端正,身高1.75米以上。

四、报名方式

(一)报名时间

从即日起报名,人数达到60名后自动停止报名。

(二)报名地点

九江市城市管理行政执法局办公室(航空宾馆3楼);

(三)报名要求

报名者须持本人的身份证、户口薄、毕业证及同底版1寸免冠近期正面照片4张。

五、录用办法

考试分笔试和面试,笔试前40名进入面试,笔试、面试的总分为实际得分,按得分情况,从高到低录用。

(一)笔试:截止报名时间后10天内组织笔试,考生需持居民身份证和准考证参加考试。

笔试内容:综合能力测试(胡锦涛在庆祝建党90周年大会上的讲话,《中华人民共和国行政许可法》、《城市市容和环境卫生管理条例》、《江西省城市市容和环境卫生管理实施办法》)。

(二)面试:笔试后5天内组织,考生持居民身份证参加面试。

(三)笔试、面试时间、地点另行通知。

六、体检、考核政审和录用

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;考核政审参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》执行。

根据笔试、面试总成绩从高到低按实际招聘人数等额确定体检、考核政审合格者予以录用。

七、薪酬待遇

1、正式录用后,签订劳动合同(试用期2个月),月工资待遇为:1300元,缴纳养老、医疗、工伤、失业保险。

2、正式录用后,市容协管员将参照行政执法人员依法、依规管理。

联系电话:8581996,13970280365  联系人:詹京薇

 

                                九江仁实人才派遣有限公司

九江市城市管理行政执法局

二○一一年八月五日


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我们必须接受失望,因为它是有限的,但千万不可失去希望,因为它是无穷的。 -- 马丁 路德 金
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