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亿达信息技术有限公司(以下简称YIDATEC)是中国领先的IT解决方案提供商,是成熟的国际外包服务供应商,是能够提供涵盖IT生命全周期服务的合作伙伴。
自2006年成立以来,YIDATEC通过创新的技术和专业化的IT解决方案与服务体系,形成了具有竞争力和高附加值的业务核心,帮助用户不断提升运营效率并降低运营成本。YIDATEC先后通过了ISO9000、ISO20000、ISO27001、CMM3、CMMI和PIPA等国际安全和质量认证,面向金融、通信、金属、交通、能源、物流、制药等行业客户提供全面的IT解决方案,在悉尼、东京、北京、上海、深圳、成都设有分支机构,有超过2000名员工为客户提供专业服务,现已成为软件和硬件结合、技术和行业结合、产品和服务结合、人力和系统结合、国际和国内结合的IT解决方案供应商。
YIDATEC 将"用创新的技术与服务,使世界更平坦。"作为企业愿景和使命,始终秉持"客户至上、结果导向、精工细作、拼搏进取、协同发展"的企业核心价值观,凭借创新超越的发展和专业能力,得到了社会与客户的认可,先后为SOFTBANK、富士施乐、FUJIFILM、UNISYS、QUALICA、NetApp、BMC、TIS等客户提供持续高效的服务,并与SAP、Cisco、Oracle、Sun、HP、EMC等国际知名企业建立了长期稳定的合作伙伴关系。
在IT解决方案领域,YIDATEC面向金融租赁、物流行业、有色金属、公共资源等行业客户提供重安全、可信赖、高质量、易扩展的一体化咨询服务、IT服务以及业务流程外包解决方案,帮助用户实现信息化管理最佳实践,并满足客户业务快速发展的不同需求。
在IT技术领域,YIDATEC以云计算、物联网为核心,面向智能交通、智慧城市、移动互联等行业应用方向,提供专业的行业解决方案和IT系统服务。依托多年技术和管理经验的积累,YIDATEC已拥有多项自主知识产权的技术和产品,尤其是在可见光通讯技术、嵌入式中间件技术、多核处理技术、无线传感器网络、高速通讯芯片研发和大规模嵌入式系统仿真测试等方面,已达到国际领先水平。
在外包服务领域,YIDATEC提供包括IT咨询、应用开发与维护、业务流程外包、IT技术支持管理、IT基础设施、产品工程等服务。YIDATEC设有专业的全球开发中心(GDC)和商务解决方案中心,实现了咨询、解决方案、交付的分离,直接面向日本、欧美、韩国等国际和国内市场提供跨地域、多语言、多类别的一站式服务。
YIDATEC信奉员工、客户、企业、社会价值共同成长,为成为全球领先的IT解决方案和服务供应商而不懈努力。
宣讲高校 |
日期 |
时间 |
宣讲会地点 |
大连交通大学 |
9月19日 |
下午2点 |
图书馆报告厅(待定) |
大连海事大学 |
9月20日 |
晚6点 |
启航101 |
大连理工大学 |
9月21日 |
晚6点 |
华为厅 |
东北财经大学 |
9月22日 |
下午2点 |
劝学445 |
大连外国语学院 |
9月23日 |
上午9点 |
待定 |
大连民族学院 |
9月26日 |
上午10点 |
招生就业处多媒体室 |
长春理工大学 |
9月26日 |
晚6点 |
就业信息发布厅 |
吉林大学 |
9月27日 |
下午2点 |
南区(教室待定) |
Q: |
亿达信息的选才标准是什么?选才过程中最看重的能力是什么? |
A: |
我们对年轻人才的定义如下:学业优秀、注重诚信、善于沟通、主动学习、自我激励,并且有志于投身我们这个行业。我们评估申请者的综合素质,还同时评估申请者的分析表达能力、团队精神、适应能力、抗压能力和领导潜力等方面。~ |
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Q: |
亿达信息2012校园招聘什么时候开始?什么时候结束? |
A: |
亿达信息2012校园招聘将于9月中旬正式启动,第一阶段招聘将于2011年11月初结束;第二阶段将于2012年3-4月进行。 |
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Q: |
亿达信息2012校园招聘有哪些职位?我可以从哪些渠道了解? |
A: |
我们招聘软件开发,技术支持,BPO,ERP咨询,机械设计及部分职能类职位,具体信息请关注ww***com[点击查看] 的校园招聘专栏以及学校就业网站。 |
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Q: |
亿达信息2012校园招聘主要面向哪些专业的学生? |
A: |
软件、手机开发类职位:计算机、电子或软件相关专业本科及以上学历应届毕业生。 技术支持类职位:英语、日语、韩语、计算机(粤语精通)专业本科及以上学历应届毕业生; BPO类职位:日语专业(或非日语专业日语二级以上)本科学历应届毕业生; 咨询类职位:财务管理、人力资源、经济、会计、金融、计算机等各专业本科及以上学历应届毕业生; 机械设计类职位:机械(需有日语基础)专业本科及以上学历应届毕业生;职能管理类职位:人力资源、外语、财会、平面设计、计算机等专业本科及以上学历应届毕业生 |
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Q: |
我想申请贵公司职位要经过哪些步骤? |
A: |
如果应聘亿达信息的职位共需六个步骤: 网络投递简历、校园宣讲会、笔试、小组面试、部门面试、录用。 |
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Q: |
本次招聘职位的工作地点在哪些城市? |
A: |
工作地点以大连为主。具体工作地点依职位需求而定,请在了解职位信息时一并查阅工作地点。 |
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Q: |
我可以通过什么渠道提出应聘申请? |
A: |
您可以通过以下渠道: 校园宣讲会 招聘网站 亿达信息校园招聘专属邮箱:campus@ 投递简历,并保证简历信息的准确性和真实性。 |
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Q: |
简历投递的截止时间是什么时候? |
A: |
我们建议您尽早投递简历并就近参加我们的宣讲会。根据我们的校招计划,第一阶段投递简历的最后期限是2011年11月15日。第二阶段的截止日期为2012年4月25日 |
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Q: |
亿达信息2012校园招聘职位较多,我在应聘职位选择上需要注意什么问题? |
A: |
您最多可以申请两个职位,但我们通常会按照您的第一志愿选择推荐职位。因此请您在投递简历前详细了解各职位的职位职责、任职资格以及工作地点。 |
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Q: |
我应聘的是ERP咨询类职位,也需要参加笔试吗? |
A: |
亿达信息2012校园招聘开放的全部职位均有笔试的要求。请根据您投递的职位进行笔试。 |
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Q: |
如果我不是应届毕业生,可以应聘亿达信息的职位吗? |
A: |
亿达信息今年的校园招聘项目只面向2012年的应届毕业生(包括本科及硕士学位),若此前有全职工作经验但于2012年本科或研究生毕业者,也可以申请。对于目前在职的应聘者,请申请公司社会招聘的空缺职位。 |
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