[武汉]名幸电子（武汉）有限公司招聘技术工

一、公司简介

名幸集团：

日本MEIKO（名幸电子）株式会社成立于1975年，现已发展成为具有强大经济实力的跨国集团公司，并在日本成功上市。其主营业务为设计、制造和销售高精度多层印刷电路板(PCB)及表面贴装产品(SMT)，PCB月产量近50万平方米，产值50亿人民币，居于全球行业领先水平，主要客户为索尼、松下、日立、三菱、佳能、丰田、博世、摩托罗拉、西门子、三星等国际知名品牌企业。本集团在日本国内、中国大陆及越南河内共设有8家工厂，同时在欧洲美洲等全球各地共设立十多个营销网点，并在韩国、菲律宾设立了PCB设计研发中心。

武汉工场：

名幸电子（武汉）有限公司创立于2005年8月，系日本名幸集团在武汉经济技术开发区投资20亿人民币兴建的外商独资企业，是目前湖北省最大的外商独资企业，也是名幸集团在中国大陆投资建立的第一大印刷线路板生产基地。公司占地面积为14万平方米，厂房建筑面积近13.8万平方米，第二期工厂已于09年5月完成投资建设，公司在职员工人数已达5000人，完全投产后将成为全球最大的印刷线路板生产工厂。

公司环境优美，娱乐设施齐全，福利待遇优越，教育培训体系完善，拥有电子制造行业的中外高科技人才。公司认真贯彻国际质量管理体系标准和全面质量管理思想，始终坚持以人为本的经营理念，为员工创造更多的实现自我价值的机会。同时公司通过持续不断地改进，提升产品质量和顾客的满意度，为员工和社会造福。

为有效推动人才本地化发展进程，特诚邀2012年应届高职生加盟！

二、招聘岗位：技术工（专业不限）

三、资格要求：

•         （1）2012年应届高职毕业生

•         （2）性别不限、18-25周岁

•         （3）男生净身高1.65m以上，女生净身高1.53m以上。

•         （4）身体健康，无传染病；诚实有礼，反应灵敏。

•         （5）面试时须提供身份证原件、高职毕业证（或就业推荐表）。

•         （6）2010、2011年往届毕业生录用条件参照2012届。

四、工作时间

标准工作时间为5天8小时，但车间需根据生产任务安排加班，加班工资按劳动法规定另计。

五、工资待遇：

底薪	其他费用	全勤奖	工资总额
1090元（试用期）	夜班津贴、加班费	100元	2000-2200元
1160元（转正后）	夜班津贴、加班费、绩效工资、技能津贴、工龄工资	100元	2200-2600元
备注：平时加班为基本工资的150%、周末加班为200%、节假日为300%

六、福利待遇：

福利待遇

1. 公司实行包吃包住（食：二荤二素一汤/餐；宿：8人/间，内设空调；全天供应热水）； 2. 退宿员工居住地在武汉市经济技术开发区且距离公司3公里以外者，给予交通补贴100元/月、伙食补贴360元/月； 3. 公司按武汉市的规定参加养老、失业、医疗、生育、工伤保险，另外可为员工购买商业意外险； 4．1年2次考核加薪、2次发放奖金：即公司每年对员工进行2次考核，根据考核结果发放奖金，并决定是否升级、加薪； 5．员工级增发年限奖金：对于任职满一年以上的员工，公司每年支付一次服务年限奖金，奖金基数为1~2个月基本工资； 6．工龄奖：工作每满1年，每月将增加50元工龄津贴，以最高5年计250元为限； 7．高温补贴：每年7、8、9三月全员发放高温补贴； 8. 享有法定节假日和高于法定标准的有薪休假； 9. 公司医务室、图书室、娱乐室、台球室、乒乓球室、篮球场、羽毛球场免费对员工开放，定期举办集体类文体活动，每年国庆组织全员旅游； 10. 公司提供国内、国外研修培训的机会。

七、发展规划

我们视员工为公司最宝贵的“资源”，并为每位入社的员工提供广阔的发展平台：

1、公司性质为外商独资企业，先进的管理理念和技术平台让我们获得了比同龄人更高的起点；

2、公司员工平均年龄20岁，基层管理干部平均年龄不足24岁，适合年轻人发展；

3、公司坚持内部培养为主、外部招聘为辅的人才策略，公司98%以上的管理干部由内部提拔；

4、公司为入社员工提供了完善的培训体系（岗前培训、资格培训、技能培训、管理培训、海外研修等）。

招聘时间：2011年9月27日星期二上午9点

招聘地点：4212多媒体教室

如何写一份简单、直接、高效的求职信？-10倍提供求职命中率！