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作者:
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苏宁电器1200工程
———2012届大专毕业生招聘
企业简介:
苏宁电器集团创立于1990年,是国家商务部重点培育的15家大型商业企业集团之一,中国最大的商业企业。
以电器连锁为主业,苏宁顺势切入综合地产,同步带动高星级酒店与购物中心连锁发展,目前进入中国大陆300多个城市,中国香港和日本东京、大阪地区,拥有员工16万多人,年销售规模1560亿元,位列中国企业500强第50位,中国第二大民营企业,品牌价值728.16亿元。
“自主培养,内部提拔”是苏宁一贯坚持的人才培养方针。1993年,苏宁电器首次引进大学应届毕业生,2003年苏宁启动面向大学毕业生的专项人才引进培养计划——1200工程。
目前,1200毕业生引进工程已经连续实施9期,共引进培养了 2万多名高素质大学毕业生,经过多年培养,部分员工已成为部门骨干,甚至部门负责人。
围绕未来十年、乃至百年的发展,苏宁坚持“事业经理人”的用人原则,启动全维度的人才梯队建设计划,诚邀怀揣事业理想的您加盟苏宁,共享成长,长久发展,开创更加广阔的未来!
一、招聘岗位:
招聘岗位 |
岗位职责 |
学历 |
要求 | |
销售工程师 |
负责连锁店所辖区域内的电器销售工作。 |
大专 |
1、经济类、管理类、营销类专业优先考虑 ; | |
2、具有良好的沟通表达能力、性格开朗外向、心态积极向上、具有敬业精神、责任感,有良好的服务意识和团队意识,执行力较强; | ||||
3、成绩排名占班级总人数成绩排名的前30%。 | ||||
收银员 |
负责店面销售收款、收银设备清理、保管、各类销售单据及印章的保管。 |
大专 |
1、 财务、会计类专业优先考虑 ; | |
2、心态积极向上、有敬业精神、责任心强,具备良好的服务意识和团队意识,执行力较强; | ||||
3、成绩排名占班级总人数成绩排名的前30%。 | ||||
售后维修工程师 |
负责各品种电器产品维修工作。 |
大专 |
1、计算机类、机械类、电子类、电工类、制冷类专业优先考虑; | |
2、有一定的口头表达能力、应变能力及沟通协调能力; | ||||
3、成绩排名占班级总人数成绩排名的前30%。 | ||||
物流仓储配送专员 |
负责日常商品的收、发、存、盘、移、配送等日常业务处理工作。 |
大专 |
1、物流类、管理类等专业优先考虑; |
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二、招聘要求:
1、本岗位招聘面向2012届大专毕业生;
2、学习成绩优秀,在校期间无违纪行为;
3、正式报到时能取得毕业证书;
4、对家电连锁行业感兴趣,愿意从基层做起;
5、优秀学生、学生干部、学生党员优先考虑。
三、职业发展及待遇:
1、大专生成长路径
实习—基层岗位—部门主管—部门负责人
以营业员岗位为例:实习—营业员—销售督导—副店长—店长
2、薪酬福利
(1)薪酬:提供富有竞争力的薪资待遇;
(2)基本福利:各项统筹、住房公积金;公司福利:工作餐、节日礼金、带薪休假、公司旅游、体检等;
(3)激励:各类奖励;晋升加薪;表彰评优;期权激励。
四、应聘方式及注意事项:
1、校园专场招聘会现场投递纸质或投递个人电子简历至邮箱:chengdurs@
2、邮件主题统一为:“姓名 学校 应聘岗位”,具体岗位见招聘岗位介绍。
五、录用流程
①校园专场招聘会/电子邮件发送简历——②初试/复试——③签约沟通——④带薪实习--⑤毕业报到签定劳动合同。
公司地址:成都市锦江区红星路三段正熙国际酒店6楼(香槟广场斜对面)苏宁电器人力资源部
联系人:潘先生 咨询电话:02866806910
四川苏宁电器有限公司
2011年9月
来源: 阅读:140 次 日期:2011-9-20 | |
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