荣盛房地产发展股份有限公司招聘武汉大学专场宣讲会

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荣耀团队，盛邀加盟

荣盛发展2012年度 “摘星行动”暨校园招聘会

——武汉大学站

一、荣盛发展简介

荣盛房地产发展股份有限公司成立于1996年（以下简称“荣盛发展”，股票代码002146，SZ），注册资本18.6368亿元。目前，荣盛发展已成为集建筑设计、商品住宅开发、物业经营及酒店管理为一体，具有国家一级开发资质、下设甲级设计院的地产集团。2007年8月8日，荣盛发展成功在深交所上市，成为河北省首家通过IPO上市的房地产公司。

在十几年的发展历程中，公司一直坚持立足中等城市，稳步涉足风险较小的大城市的战略，凭借独特的市场定位、良好的品质观念和客户意识，先进的项目管理模式及卓越的运营效率，项目拓展区域遍布沈阳、唐山、廊坊、沧州、邯郸、石家庄、聊城、临沂、徐州、南京、蚌埠、长沙、成都、湛江等近20个城市，年开发能力达600余万平方米。

在新的产业政策和市场环境下，目前已经在聊城、廊坊、沧州等地投资运营多家五星级酒店。以酒店建设为切入点，作为公司产业链价值补充的战略单元，公司已经在商业地产等领域开始新拓展。

卓越的发展效率也让荣盛发展获得了业界的广泛认可。2006年荣盛发展荣膺“中国房地产百强企业”称号，排名第73位；2007年、2008年、2009年又连续三年蝉联此殊荣，分列第59位、58位和63位。2011年，荣盛发展位列“2011中国房地产上市公司综合实力榜”第45位。2011年6月25日，在第13届（2010年度）中国上市公司高峰论坛暨金牛奖评选活动中，在坚持综合榜规模、市值、成长、回报四大指标的基础上，公司荣获“2010年度金牛上市公司百强”与“2010年度金牛最佳中小公司”两项大奖。“荣盛发展”将凭借充足的土地储备、已形成的品牌优势及开发设计经验，逐步进行区域拓展和产品线转型，力争跻身国内地产业最前列。

二、荣盛发展的人才观——人才是荣盛的资本

荣盛发展作为河北首家房地产上市公司，经营十五年以来取得的骄人成绩，都源于全体员工的共同努力和创造。我们坚信，人才是荣盛的资本，员工是公司及股东价值的创造者。在人才培养上，荣盛一直秉承“企业是学校，领导是教练”的育人理念，注重对员工专业技能和管理技能的培养，持续培育专业化、富有激情和创造力的职业经理人队伍。荣盛充分尊重员工个性，能容人所短，更能容人所长。荣盛发展致力于成为新型生活的缔造者。

三、毕业生的培养与发展

“3 9”培养模式——3个月的试用期加9个月的培养期，通过培训提升毕业生综合能力，通过实践培养，提升毕业生岗位胜任力；

试用期内实施阶段性一对一辅导——为毕业生在职业发展的不同阶段，以一对一交流形式提供的技术、能力辅导

培养期内的轮岗学习计划——为毕业生提供轮岗和锻炼机会，能更好的理解公司运作方式和选择自己未来的职业道路

转正定岗后广阔的晋升渠道——提供岗位晋升的机会，毕业生通过自我推荐、民主评议、公开竞聘等方式营造公平的毕业生选拔晋升机制。

在培养期间，表现优秀者均有机会提前转正定岗，实现职业人的转变，荣盛的大舞台有毕业生的身影，公司管理干部中30%来自应届学生的提拔。

四、 2012年荣盛发展“摘星行动”各岗位招聘数量及意向专业

学校名称	招聘岗位		意向专业	需求数量
武汉大学	会计		会计等相关专业	2
	区域经济研究院		经济类	1
	宏观经济研究专员		经济类	1
	市场开发专员		土地资源管理	2
	行政专员		行政管理等相关专业	1
	客服管理专员		管理类相关专业	2
	人事助理		人力资源管理专业	2
	平面设计师		广告学、平面设计	1
	项目拓展专员		经济类、管理类	1
	证券事务专员		法律、财经、金融	1
合计				14
宣讲时间		武汉大学生命科学学院2楼报告厅
宣讲地点		2011年11月13日14：00-17：00

五、校园招聘流程

Ø 网上投递简历并参加现场推介会

Ø 宣讲会：

Ø 初试：

Ø 笔试：

Ø 复试：

Ø 签约：

【联系方式】

官方网站：ww***.cn[点击查看]

招聘微博：we***com[点击查看]

联系电话：0316-5909661

电子邮箱：zhaopin@

公司传真：0316-5908585

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