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芜湖市三山建设投资有限公司系芜湖市三山区国有独资企业,因工作需要,经研究,现招聘3名财会人员,制定实施方案如下:
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘条件及待遇
出纳1名,大专及以上学历,财会专业,25周岁-35周岁(1976年1月-1986年1月之间出生),3年及以上相关工作经验;年薪25000元,购买五险。
会计2名,大专及以上学历,财会专业,25周岁-35周岁(1976年1月-1986年1月之间出生),3年以上财务工作经验,有项目核算经验优先;熟练运用用友软件。年薪25000元,购买五险。
招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需要的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
三、招聘程序及办法
1、招聘公告:在芜湖人才网(ww***.cn[点击查看])、三山区政府网(ww***.cn[点击查看])发布招聘消息。
2、报名及资格审查:
⑴报名方法:凡符合招聘条件并愿意应聘者均可报名,由用人单位负责资格审查。现场报名时请携带:身份证、学历证书及其他相关证书原件、复印件,近期一寸正面免冠照片1张和个人简历1份。并填写《芜湖市三山建投投资有限公司工作人员基本情况登记表》。
⑵报名时间:2011年9月28日-30日9:00-17:00 (中午不休息)。
⑶报名地点:芜湖市三山建投投资有限公司三楼(农贸市场大楼,48路车三山站下)。
⑷联系电话:0553-3916005 联系人:姚女士
3、考试
考虑用人单位对应聘人员实际工作能力的要求,采取直接对符合招聘条件的应聘人员进行面试,最低按1∶3比例确定参加面试人员。面试采用答辩的方式进行,主要考察考生的业务知识水平、理论素养、思维能力、语言表达能力、应变能力、解决实际问题能力、举止仪表等,面试分满分为100分,面试成绩和考核成绩按照7:3的比例合成为考试总成绩。参加面试的考生需交纳面试费80元(皖价费[2009]118号)。
4、考核和体检
按照考试总成绩从高分到低分排序,按与岗位数1:1确定体检和考察人选。如出现考试总成绩相同的,按面试成绩高低排序。如出现考试总成绩和面试成绩均相同的情况,一并进入体检环节,最终由招聘单位根据考察情况确定拟聘用人选。考核主要了解被考核人的工作和社会表现等情况,总分100分,占最终成绩的30%。参加体检人员到指定医院进行体检,体检费自理。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)以及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>》(人社部〔2010〕19号和《公务员录用体检特殊标准(试行)》)等规定执行。因体检不合格出现缺额的,在同岗位应聘人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。
考核和体检由区建投负责组织。
四、聘用:
根据面试、考核和体检等综合情况,按1:1比例确定录用人员;试用期壹个月,试用期满考核不合格者,则解除聘用合同。
六、时间安排
报名时间:2011年9月28日-30日(9:00-17:00 ,中午不休息);
面试时间:2011年10月9日,具体地点另行通知;
考核时间:2011年10月11日,具体地点另行通知;
体检时间:2011年10月13日
公示时间:2011年10月15日-10月21日;
咨询电话:3916005(区建投公司)
芜湖市三山建设投资有限公司
二〇一一年九月二十七日