[江苏]太平人寿保险有限公司江苏分公司

为更好地选拔优秀人才，充实我司人员队伍，优化人员结构，现决定面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：

 

部    门	个人业务部	岗　位	辅导专员	人 数	5
人力编制	计划（■内 □外）	年龄范围	25-35周岁
面试人数	20	报到日期		2011-10-15
岗位工作职责： 1、所辖区域的业务推动；； 2、各营业时段的工作安排和管理； 4、营业部门业务进度的跟踪、反馈、督导和建议； 5、与其他科室及部门的工作协调。
专业及学历要求： 全日制本科及以上学历
经历及技能要求： 有同业工作经验优先
性格要求： 综合管理能力强、语言表达能力强、沟通能力强、综合素质优秀、个性耐心细致
联系人：郑先生，邮箱：zhengyh07@

一、    报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；

3、身体健康；

4、具备报考职位要求的资格条件。

二、报名

（一）报名时间、方式

报名时间：即日起至 10月 31 日

报名方式：   请将个人简历发至邮箱：zhengyh07@                  

（二）报名注意事项及资格审查

报考者报名时须①交本人近期小一寸免冠正面彩照2张；②提供身份证（应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》）。

三、考试科目、时间和实施办法

考试方式为：①面试；②测评；③实际操作。

（一）测评项目参照国家公务员招考，内容包括：性向测试、能力素质测试  。

（二）测评时间为 面试当天，请应聘人员提前做好准备。

（三）测评结束后即告知测评成绩，并将做为录用的重要依据。

（四）面试按照单位自行制定的面试办法执行。面试成绩由考官当场通知考生。

四、录取

面试结束后，根据面试成绩，按招聘职位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

对体检合格人员由用人单位组织考核。根据体检和考核结果，由用人单位与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。

聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。

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