| 单位隶属:合资企业 |
| 单位联系人:李萍、怀玢 |
| 联系电话:57600066-8102 |
| 传真： |
| 信箱：hr@ |
| 单位主页： |
| 单位地区： |
| 单位地址： |
| 单位邮政编码： |
| 单位经济类型：外商经济 |
| 单位性质：其它企业 |
| 总需求人数：50 |
| 信息登记时间：2011-09-30 |
| 信息审核时间：2011-09-30 |
| 信息有效时间：2011年12月30日 |
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1. 珠宝销售顾问
岗位职责：
1、在上级领导监督下定期完成量化的工作。
2、销售能力强，配合店长完成领导下达的销售任务。
3、业务精、能力强。能为客户提供专业周到的咨询服务，能快速的了解和发掘客户的内心需求，引导客户的购买愿望。创造好的销售业绩的同时做好客户的维护工作。
4、学习能力强，反映迅速。有团队合作意识，服从领导管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，珠宝营销等相关专业或对珠宝玉石有较为详细的认识的人员优先。
2、2年以上的珠宝销售经验，业绩突出者优先（对于有突出能力的应届毕业生，可放宽此项条件）。
3、性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有良好的沟通能力和亲和力。
4、具备一定的市场分析能力，判断能力和良好的客户服务意识。
5、有责任心，诚实守信，工作认真细心。
6、性别不限，女士身高160cm以上，男士身高175cm以上，形象气质佳。
7、年龄20－35岁。
8、工资：底薪3500＋提成奖金
注：广州、深圳两地同时招聘此岗位人员、
2. 行业研究员
岗位职责：
1、负责收集和分析行业资料，完成行业研究报告和指定专题报告；
2、参与投资项目可行性分析，编写投资建议书中相关内容；
3、参与公司调研和访谈，配合做尽职调查工作。
任职资格：
1、金融、经济管理等专业研究生以上学历；
2、知名投行、咨询公司2年以上工作经验；
3、作为主要人员撰写过若干行业研究报告；
4、能熟练运用英语进行听、说、读、写。
3. 设计
岗位职责：
1.根据品牌发展要求，完成品牌宣传品、广告等设计工作；
2.与文案和创意总监一起提出与品牌相符的创意概念并实施于设计中
3.根据公司要求，协助品牌经理管理公司VI系统；
4.完成部门其他日常设计工作;
5.完成上级布置的其他工作。
任职条件：
1.美术、广告等专业本科以上学历，英语读写流利；
2.具有扎实的美术基础，具有较高的审美能力；
3.积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神；
4.责任心强，有良好的沟通能力，协调能力和合作意识；
5.熟练使用 Photoshop 、 Dreamweaver 、 FLASH 、 Firework 、 Illustrator 、 CoreIDRAW 等设计软件；
4. 总裁办秘书
职位描述：
1、协助上级起草及归档职责范围内的相关文件，撰写通知、通告；
2、总裁办待审各类文件的审核、费用凭单的收集与传递工作；
3、负责整理各类文本档案、合同的分类管理；
4、负责领导出差等各类活动的机票、酒店预订工作；
5、负责总裁办出差的各类票据的粘贴、报销工作；
6、参加公司有关会议，编写会议纪要；
7、负责总裁办领导客户关系的维护；
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、25岁-40岁，本科以上学历，中文、管理、文秘等相关专业；
2、两年以上集团公司总裁办秘书或总经理助理工作经验，具有独立处理公共关系的能力；
3、具有突出的外联与公关能力，思维敏捷、领悟力、执行力强，形象气质佳；
4、工作认真，踏实肯干，主动，胆大心细；头脑灵活，具有很强的应变能力；
5、具有良好的沟通能力、协调能力、员工关系处理能力；
6、熟练操作办公软件，公文写作及英语表达能力优秀；
7、有政府关系资源的优先；
8、请应聘者随简历一并附近照一张！
5. 前台助理
岗位职责：
1、 负责日常办公电话接转及客户接待服务工作；
2、 负责行政办公会议的书面记录、整理；
3、 负责打字、复印及传真等工作，及时送交领导或按要求传送给客户；
4、 负责各类文件的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作；
5、 负责日常办公用品的采购、及时登帐、物品保管及发放工作；
6、 负责员工通讯录的更新、名片订制、机票预订、快递收发等日常事务；
7、 协助做好员工考勤及劳动纪律日常监管工作；
8、 完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、2年以上外资公司或五星级酒店前台行政助理工作经验；
2、文秘、档案管理、中文等专业本科以上学历，形象气质佳；
3、受过行政管理、档案管理、会务组织等方面的培训；
4、工作认真细致，工作条理性、逻辑性较强、保密意识强；
5、具有良好的服务意识、敬业精神及团队合作意识；
6、具有良好的中英文书写能力、表达能力；
7、熟悉办公室工作流程，熟练使用Word、Excel等办公软件；
8、具有良好的沟通能力、协调能力、员工关系处理能力；
9、请应聘者随简历一并附近照一张！
6. 行政主管（北京）
岗位职责：
1、 协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
2、负责办理新公司注册、工商年检等工作；
3、负责购买、管理和维修公司固定资产；
4、组织公司办公费用的计划、协助做好部门财务预算；
5、负责办公用品的购买、管理和发放工作；
6、做好办公室人员考勤和监督劳动纪律执行情况；
7、组织办好会议接待、文化娱乐等各项活动；
8、管理公司的公共卫生、员工就餐、住宿等工作；
9、负责发放员工日常福利、节日福利；
10、负责公司车辆管理及车辆维修、保养等工作；
11、负责公司外部合作单位关系的维护；
12、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、5年以上行政主管工作经验；
2、受过管理学、管理技能开发、档案管理、会务组织、财务会计基本知识等方面的培训。
3、较强的管理能力，做事严谨、踏实、敬业；工作细致认真，责任心强；
4、良好的中英文写作、口语、阅读能力；
5、熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；
6、具有很强的人际沟通协调能力，团队意识强。
7、具有良好的沟通能力、协调能力、员工关系处理能力；
8、有政府关系资源的优先，男性优先。
9、请应聘者随简历一并附近照一张！
7. 客户开发经理
岗位职责：
1、根据公司整体战略发展要求，制定客户管理工作体系，客户服务流程，异业联盟的开发流程；
2、负责客户资料的管理，主导建设客户资料管理系统（需IT部门协助）；
3、负责售后关系的维护，客情关系的回访，服务质量的回访；
4、负责各店面客户主管培训，日常工作的指导，使其技能再提高；
5、负责制定与异业联盟合作项目，合同的审核，制定利润分配办法，提交上级；
6、负责制定各季节阶段，各项工作开展重点，制定详细的工作开展计划及时间推进计划，并主导实施，最后检核各阶段开展的情况；
7、负责团购订单的开发，订单的谈判，订单的跟进；
8、上级交办的其它事项。
工作绩效标准：
1、客户部工作体系规划及实施；
2、客户资料管理及售后回访；
3、异业联盟的合作；
4、团购单的开发。
任职资格：
1、大专以上学历，具有良好的沟通能力，组织协调能力，规划能力；
2、5年以上工作经验，3年以上客户拓展开发经验，在高端汽车4S店，高端俱乐部任客户经理或主管者优先；
3、工作能承受一定的压力。
8. 设计
岗位职责：
1.根据品牌发展要求，完成品牌宣传品、广告等设计工作；
2.与文案和创意总监一起提出与品牌相符的创意概念并实施于设计中
3.根据公司要求，协助品牌经理管理公司VI系统；
4.完成部门其他日常设计工作;
5.完成上级布置的其他工作。
任职条件：
1.美术、广告等专业本科以上学历，英语读写流利；
2.具有扎实的美术基础，具有较高的审美能力；
3.积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神；
4.责任心强，有良好的沟通能力，协调能力和合作意识；
5.熟练使用 Photoshop 、 Dreamweaver 、 FLASH 、 Firework 、 Illustrator 、 CoreIDRAW 等设计软件；
9. 项目文案（实习）
岗位职责：
1、撰写品牌文案、各类广告词及软文；
2、协助品牌规划部经理完成品牌广告和品牌活动策划工作；
3、负责品牌规划部日常文书的整理和撰写；
4、完成领导布置的其他工作。
任职资格：
1、中文、市场营销、广告、传播等专业本科或以上学历；
2、有良好的文案写作水平，具有两年以上相关工作经验；
3、较强的写作能力和语言表达能力，擅长撰写文案或活动企划书，能根据需要撰写各类文章；
4、具有较强的领悟和学习能力，思想敏锐，创新能力强，学习能力强；
5、执行能力强，有较高的工作效率，工作主动、有责任心；
6、善于沟通，有良好的团队合作精神。
10. 网管工程师
岗位职责：
1.公司网络维护及管理，相关网络设备的配置，检查及维护；
2.负责维护公司计算机软硬件，以及相关产品的管理；
3.负责电话系统及呼叫中心系统的维护、管理；
4.公司服务器及相关设备维护；
5.客户端桌面支持，软硬件安装维护；
6.工作文档整理，相关报告编写及维护；
7.公司软硬件采购的前期查询、解决方案、测试报告等。
任职要求：
1.计算机或IT相关专业，大专以上学历；
2.三年以上工作经验，一年以上网络管理、服务器管理、桌面支持工作经验，具有独立工作能力；
3.熟悉交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；
4.熟悉网络建设、网络布线、电话布线；
5.熟悉电话交换设备管理；
6.熟悉WEB、FTP、EXCHANGE等常规服务器的配置管理；
7.精通电脑软硬件，能解决常见软硬件故障，判断各种硬件故障；
8.精通各版本windows操作系统，熟悉域及活动目录的维护与灾难恢复，熟悉LINUX操作系统；
9.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力；
具备良好的服务意识、安全意识、保密意识。
11. 展销推广专员
岗位职责：
1.协助部门总经理参与并执行TRESOR品牌营销事业部线下展销推广部门的各类展销管理工作；
2.参与品牌各类展销项目的全年规划、组织、策划、实施及合理评估；
3.负责具体巡展项目工作的合理分配与管理，项目进程的控制及监督，报价、预算的制定，合理控制项目成本，质量把控、执行监控，及时、合理的解决突发事件及展销现场突发事项；
4.参与展销现场的贵宾接待与服务工作，对行业内同类品牌展销及品牌推广进行动态研究；
5.与外部合作机构的关系维护；
岗位要求：
1.要求专业 珠宝营销、工商管理、国际贸易、广告学等相关专业 最低学历专科
2.最佳年龄22-28 男性最佳
3.性格类型开朗、 思维严谨、形象好；
4.工作经历及年限
（1）要求1年以上珠宝玉石等奢侈品零售行业销售管理或巡展经验，从事过相关珠宝奢侈品行业的展销管理、运营管理、展览展示策划、视觉营销等相关工作，；
（2）具备初步的策划经验，敏锐的市场洞察力、文案功底扎实、良好的创新意识与能力；熟悉会议、展览、展销、论坛及大型活动策划执行流程，有成功案例最佳；
（3）责任心强、主动进取、能承受较强的工作压力，适应长期出差，具有较强的市场开拓能力和与客户的沟通能力；
（4）具备对项目人员的合理分配与管理能力、对项目进程的制定及监督，报价、预算的确认等相关经验，具有合理控制项目成本，质量把控、执行监控，及时、合理的解决突发事件的能力与素质；
岗位技能要求：
（1）有较强的品牌意识、行业研究方面有较好的理论功底和工作经验；
（2）具备优秀的项目管理能力与逻辑思维能力、文字表达与语言表达能力、执行力与沟通协调能力；
（3）对翡翠、钻石、珍珠、宝石等专业知识有较为深入的学习与研究；
12. 销售
能力要求：
1.了解中国奢侈品市场及未来发展方向，了解高端人群的消费理念，消费动机，懂得如何与高端人群沟通交流；拥有熟练的销售技巧，具有团队协作能力，对工作充满积极性，为人乐观向上，能够承受工作压力。
2.曾在高端4S店、高端房产、俱乐部任销售工作或私人银行担任客户经理者优先。
3.从事过奢侈品营销或类似工作者优先；
4.有一定客户资源者优先；
岗位描述：
1.负责公司旗下俱乐部的会员招募及产品销售工作；
2.会员沙龙活动的组织与管理工作；
3.请附近期生活照一张，谢谢。
13. 文案（实习）
岗位职责:
1、协助企划部经理完成企业营销广告及大型活动的策划工作；
2、负责完成专业广告策划案并指导实施；
3、负责完成品牌推广方案并指导实施；
4、负责企业公关、市场、战略合作、外联、客户关系等工作的策划、组织与实施；
5、负责完成市场策划案并指导实施；
6、与政府相关部门建立良好的、广泛的联系；
7、协助企划部经理处理各种文件资料，撰写企划文案、各类广告词及软文；
任职资格：
1、中文、市场营销、广告、医疗等专业专科或以上学历；
2、年龄不限，有良好的文案写作水平，具有两年以上相关工作经验；
3、熟悉企业的企划活动，具有市场营销、传播学理论、广告理论等基础知识；具有对商业情况的分析和考核能力；具有较强的逻辑思维能力，条理清晰。
4、较强的写作能力和语言表达能力，擅长撰写文案或活动企划书， 能根据需要撰写各类文章；
5、具有较强的领悟和学习能力，思想敏锐，创新能力强，学习能力强，能够迅速地准确理解客户的需求并成功地引导客户；
6、执行能力强，有较高工作效率，工作主动、有责任心；
7、善于沟通，有良好的团队合作精神。
14. 设计师
工作职责：
1、根据公司要求负责有关美术方面的设计与制作。
2、配合策划部经理完成公司对外宣传的各种平面设计的制作。
3、负责公司相关宣传资料、印刷品的设计及公司品牌的推广。
任职资格：
1、 美术、广告等相关专业，大学专科及以上学历。
2、 两年以上设计相关工作经验，熟练使用 Photoshop 、 Dreamweaver 、 FLASH 、 Firework 、 Illustrator 、 CoreIDRAW 等设计软件。
3、 具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富。
4、 积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神。
5、 责任心强，有良好的沟通能力，协调能力和合作意识；
6、 懂得印刷的基本常识。
备注：发送简历时请注明：中国传媒大学 |
关于塔狮珥
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