[全国]哈森中国2012校园招聘 宣讲会

哈森中国2012校园招聘

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哈森HARSON中国 简介

高速发展·2012年成为上市公司 正处于高速发展时期的哈森集团，营业额以每年45%以上的速度递增，2012年集团成功上市，计划新开各品牌门店数百家，将为更多在团队管理、市场运营、品牌策划、数据统计与分析等方面有兴趣有天赋的人才提供发挥自己、成就梦想的宝贵机会。发展空间更加广阔。

实力雄厚·作为中国鞋业高端品牌领袖企业的哈森集团，在业界享有崇高的地位，在消费者心目中是品质、品位、舒适的代名词，集团综合实力稳居业内前三甲。强大的集团实力为人才在企业长期稳定地发展提供了有力的保证。

凭借实力·已走过32年历程的哈森集团，拥有吸引人才源源不断涌入的企业文化，她的务实不官僚，她的一切凭实力，她的公开、公正、透明的晋升发展机制，成就了众多没有背景没有关系，但有梦想有实力的年轻人！

十二年管培生招募与培养经验·哈森集团自2000年开始应届毕业生的招募与培训，至今已进入第十二年，健全的培训机制，富有竞争力的福利待遇、人性化的管理体制、富有吸引力的企业文化、真正广阔的发展空间，等待着你来把梦想穿在脚上，凭实力创造未来!

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哈森概况：哈森商贸（中国）股份有限公司隶属于珍兴国际（集团）股份有限公司，成立于1979年11月18日的珍兴国际集团，实力雄厚，是一家集现代化和多元化为一体的国际型集团，主要以真皮皮鞋的生产、销售为主导产业。集团目前所设子公司包括：昆山哈森鞋业有限公司、昆山珍兴鞋业有限公司、深圳珍兴鞋业有限公司等，哈森商贸（中国）股份有限公司是集团在中国的营销中心。此外，集团在美国、中国香港等地均设有办事机构。

全国分公司：哈森商贸（中国）股份有限公司总部设在江苏昆山，并在全国24个城市设有直营分公司：长春、哈尔滨、沈阳、大连、北京、天津、郑州、济南、青岛、呼和浩特、太原、上海、南京、无锡、宁波、武汉、长沙、合肥、南昌、深圳、厦门、成都、贵阳、重庆，另加盟经销商遍及辽宁、吉林、河北、山西、河南、云南、四川、江西、陕西、甘肃、内蒙古、宁夏。终端销售网点达1000多个，遍布全国一线城市中高端商场。产品和品牌享有良好的口碑和美誉度，赢得了众多消费者的喜爱。

旗下品牌：哈森旗下拥有九大主打品牌，经过多年的努力，在国内与国际市场上拥有较高的市场占有率、品牌地位和巨大的发展潜力。自2008年开始，集团陆续引入各大国际品牌，并成功运营，是集团综合实力及未来竞争力的体现。

1.大气自然，美自内涵，哈森HARSON；2.时尚潮流，大胆前卫，卡迪娜KADINA；3.创意由我，热爱自由的个性女孩，爱旅儿ALLER-A； 4.时尚精英，都市新贵，哈森男鞋品牌；5.意大利顶级时尚品牌（女鞋）Roberta；6.美国著名休闲品牌Dansko；7.台湾第一女鞋品牌AS；8.德国著名品牌MEINDL；9.西班牙著名品牌PIKOLINOS。品牌终端销售网点遍及全国各大中高端商场。

时刻充满活力的哈森目前正处于高速发展期，面对过去的成绩，哈森人从未曾自满和停滞不前，面对未来的挑战，哈森人更是信心百倍！哈森期望与你共同创造精彩明天，你也会拥有不断学习和充分发挥才能的机会，哈森相信，更好的成绩永远在明天！

哈森“阳光菁英”项目简介

自2000年哈森便开始进行中高层人才储备培养计划，十多年来，哈森重视对应届大学生的招募、培训，帮助其发挥个人价值、实现人生梦想。如今，他们中的许多人已经成为哈森集团以及整个行业的中流砥柱，为推动企业以及整个行业的发展作出了重要贡献。

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一：完善的培训体系：经过校园招聘成功入选的你，将会进入伴随职业生涯发展过程的培训体系。包括：

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1.“阳光菁英”职前适应性培训:行业通识课程、专业课程、心态课程、轮岗实践、市场考察、拓展训练、经验交流分享等，帮你学到行业必备的知识，同时调适自己过渡到工作状态，还会结实一大帮和你志趣相投的朋友，一起学习、一起生活、一起欢乐。

2.“阳光菁英”入职成长初期培训：专业课程、群体智慧、一线市场实习、定岗实践等，帮助你提高岗位胜任力。

3.“阳光菁英”回炉培训：同学们将会从全国分公司再相聚总部，这时，已有工作经验的培训生们将会接受阶进性培训，帮助你取得更好的绩效。

4. 分公司中层管理回炉培训：从“阳光菁英”项目中结业的你，将会进入分公司中层管理回炉培训项目中，和全国各分公司优秀精英，共同学习。

5. 职业经理人培训：这时的你已经走上中高层管理岗位，也就是职业经理人。哈森为中高层经理提供了和高校相结合的培训模式，让你即使从学校毕业，也还有机会去名校学习。上海交通大学是我们的合作高校，经理人一年有四次机会前往上海交大校园学习充电，成为实战派与理论派完美结合的能手；同时并视个人意愿不定期提供卡内基高级课程班的培训。

6. 哈森企业文化中，分享互助的精神，会帮助你从新人一步步成长为行业精英，当然，哈森肯定每个人的独特价值，无论你在职业生涯的哪个阶段，你一定也会有值得别人学习的地方，所以，别忘了也与别人分享你的智慧，你会发现，在这个培训体系中，你不仅是个课程学习者，更会成为一个课程创造者。

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二、哈森“阳光菁英”培养方向:

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哈森“阳光菁英”项目建立在公司自2000年进行的“管理培训生”项目基础上，致力为更多类型的人才提供成长机会，整个项目为期2年，两年间公司将通过各种方式，帮助你打稳职业基础，充分积累经验、提高能力，争取在3-5年成为集团分公司经理或品牌经理。

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（1）哈森“阳光菁英”——管理岗

我们需要的是，入职2个月，能够担任区域主管的人，你胜任吗？

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岗位说明：真正的带团队，真正的做主管，届时，你需要：

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1.??? 充分发挥自己的领袖魅力、管理能力，激励和带领5-6家品牌门店的店长与店员发挥潜能、取得良好的销售业绩，并且帮助他们成长。

2.??? 充分发挥出色的沟通和谈判才能，行走在你所管辖的区域里，与商场主管洽谈柜位、活动力度，交流生活和工作感悟，建立良好的互动。

3.??? 发挥对消费者行为与心理的观察力、分析力，策划促销活动、指导商品陈列，塑造和提升品牌形象。

4.??? 发挥过人的身体素质和心理素质，耐心细心在琐碎中有条不紊的处理各项事项。

5.??? 发挥你的团队合作精神与能力，因为你不是一个人在战斗

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任职要求：以下如果有某一项或者某几项形容的就是你，那么欢迎你来挑战区域主管的工作。同时，健全的培训体制会一路帮助你前进，提高你的胜任力，而在岗实践更是学习最好方式，你的实力将得到增强，未来将会胜任更大的责任。

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1. 对团队管理、市场运营、营销策划、品牌销售等有兴趣和热情，喜欢做富有激情和挑战的事情。

2. 对市场有一定的敏感性，对时尚有一定的洞察力，拥有良好的组织领导能力、良好的沟通协调力，喜欢与人打交道。

3. 德智体全面发展，在班级、社团与学生会中担任学生干部并小有成就，在团体活动中经常会不小心成为了“头儿”……

4. 大学本科，主修或者辅修市场营销、工商管理、贸易经济等专业将会优先考虑，如果你不是相关专业，但一定要对管理很有兴趣与潜力，想往管理岗位方向发展。

5. 有体育或者文艺特长。

6. 心态积极乐观，个性阳光。

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管理岗职业发展通道：

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（2）哈森“阳光菁英”——策划岗

我们需要的是，入职2个月，能担任商品主管的人，可以将品牌鞋品统筹规划，顺畅布局在各商场门店，你胜任吗？

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岗位说明：分析、规划、洞悉市场、用智慧布局调度，届时，你需要：

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1.??? 发挥对时尚的嗅觉，对市场的洞察力，敏锐地将品牌鞋品创造性地布局在各大商场门店。

2.??? 发挥对数据的整合分析能力，合理透析销售动向，将品牌鞋品进行科学调度。

3.??? 发挥分析、创意、策划能力，举办市场活动，增强消费者对品牌的忠诚度。

4.??? 发挥你的艺术品位，审美能力，参与新品订货，挑选设计师作品，组合成分公司新一季上市货品。

5.??? 发挥你出色的沟通能力，与各个部门协调配合。

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任职要求：如果以下有某一项或者某几项形容的就是你，那么欢迎你来挑战商品主管的工作。

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1.??? 大学本科，主修或者辅修统计学、应用数学、广告策划、物流管理、服装工程专业将会优先考虑，如果你不是相关专业，不过对数据分析、销售、创意、策划等感兴趣，想往这个方向发展。

2. 对数据有一定的敏感性，能够进行数据的统计分析，并能根据分析结果提出相应的对策。

3.??? 时常会有一些小创意，想象力丰富，创造力较强。

4.??? 有一定的统筹规划能力，能够系统化思考，喜欢谋篇布局、运筹帷幄的感觉。

5.??? 有一定的审美品位，对艺术设计、时尚，有兴趣。

6.??? 心态积极乐观，个性阳光。

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策划岗职业发展通道：

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在“阳光菁英”培训生项目期间，我们会根据你的个人意愿、个人特点进行轮岗，帮助你发现最适合自己发展的职业方向。同时，完善的培训体系，会帮助你提高胜任力。当然，如果在这期间，你发现自己想要从事除此之外的岗位，公司的其他部门也会给你提供相应的机会。

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三、薪酬福利：在追求自我价值实现的奋斗道路上，哈森除了为你提供伴随职业生涯终身的高品质培训项目、广阔的发展空间、快速职业发展通道、凭实力发展的企业文化，在薪酬福利方面也会为你提供充分的物质保障。

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1. 月薪三千至五千，年终奖金。

2.??? 哈森为定岗至各城市的阳光菁英租住公寓，租住地点为城市中心。

3.??? 按国家规定缴纳提供五险一金。

4.??? 带薪年假，报销往返交通费用。

5.??? 每年1-2次外出旅游机会。

6.??? 生日礼品、节假日礼品。

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入职之后，实力不断增强的你，会随着职业生涯的发展、公司的快速发展，获得薪酬福利的迅速增长。“阳光精英培训生”项目培养的是公司未来的中高层主管，只要你有梦想、有实力、肯努力，更加优厚的薪酬副理等待你去获得。

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四、2012年哈森“阳光菁英”招聘

“把梦想穿在脚上，凭实力创造未来”—哈森中国2012年校园招聘已全面启动。计划全国招聘人数为60名，工作地点为集团总部、分公司所在地（及周边所辖城市）：上海、北京、深圳、南京、无锡、昆山、合肥、武汉、长沙、南昌、宁波、杭州、南宁、厦门、重庆、成都、郑州、哈尔滨、沈阳、长春、大连、天津、济南、青岛。

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一：宣讲会行程：

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在选拔人才方面，哈森关注的只有“你”，你的能力素质、你的心态、你的品德、你的梦想等等，一切只和你自己有关，哈森不会以学校、专业、考试分数、证书数量来筛选简历以及决定是否录用，更不会因为这些在入职之后给予不等的待遇，所以我们希望你能够把最好的自己，带来，我们只看重“你”！相比你曾经做了什么，我们更关注的是，未来，你能够做成什么！

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二：简历设计要求：

请认真设计并填写你的简历，内容包括：姓名、性别、出生年月日、身高、体重、个人彩色两寸证件照片、邮箱、手机号码、专业、学校、职务、特长、自我评价、受教育经历、社团及社会实践经历、获奖经历、中学时期最感兴趣和最不感兴趣的两门课的和成绩最好与最坏两门课、大学时期最感兴趣的三门课及原因和成绩最好的三门课、你最想感谢的一个人及原因、三个意向工作地点（如果没有特别需求，可以写皆可）对自己未来三年内的期望，另在一张A4纸上手绘一副画，主题自定，并附150字以内的手写说明。

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哈森珍视收到的每一份简历，就像你珍视投出的每一份简历一样，所以我们选择宣讲会现场作为接收简历的唯一渠道。我们会对简历做认真的筛选，如果你顺利通过，将会迅速收到进入下一环节的通知。

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三：招聘流程：