职位描述：
职位招聘
招聘职位：土建现场管理、土建专业工程师2名 基本要求：男，大专(含)以上学历
详细要求：1、大专以上学历，建筑工程施工、管理等相关专业，有初级及以上职称；年龄30岁以上；2、具有建筑施工与管理三年以上现场工作经验；3、独立完成过高层住宅和商业地产项目的施工及管理工作；4、能使用CAD等办公软件，熟悉土建预决算；5、有房产开发管理经验的优先考虑。
待遇：面议 招聘职位：水电现场管理、安装专业工程师2名 基本要求：男，大专(含)以上学历
详细要求： 1、大专及以上学历，强弱电、给排水、暖通等相关专业毕业，有初级及以上职称；年龄35岁以上；2、从事本工作经验8年以上，且有强弱电、给排水、暖通等工程现场施工及管理经验；3、独立完成过住宅和商业等项目强弱电、给排水、暖通施工及管理工作；4、能使用CAD等办公软件，熟悉水电安装工程预决算；5、有房产开发管理经验者优先考虑。
待遇：面议
招聘职位：项目经理 要求：年龄35---45岁；，具有极强的责任心和控制力，工程师及以上职称，具有一级建造师资格证书，独立操作30---50万平方米建筑体量的项目业绩。熟悉建设工程相关的法律、法规及规范规程，熟悉掌握项目的招投标、施工阶段的各流程环节，能够处理技术疑难问题。具备较强的组织、协调能力；能全面管理项目班子各成员组成，能全面带领项目团队制定项目建设工程进度计划以及施工组织设计，具有较强的执行力和团队精神，具有较强的成本核算及成本控制能力。熟练办公软件及设计软件制图技术。 招聘职位：项目技术总工 要求：年龄35---55岁；具有极强的责任心和控制力，高级工程师资格证书；独立处理20万平方米建筑体量以上的项目业绩，从业经历10年以上。熟悉建设工程相关的法律、法规及规范规程，精通建筑工程施工规范、标准以及相关的技术要求，直接而准确的解决项目施工过程中所出现的技术疑难问题，全面对项目的各个流程及技术进行指导和监督，并有独到的认知，具有很强的施工组织设计、施工专项方案以及作业指导书的编制能力，具备较强的执行力和团队精神。熟练办公软件及设计软件制图技术， 招聘职位：项目总施工 要求：年龄30---45岁；具有极强的责任心和控制力，助理工程师以上职称、二级建造师资格证书，建筑施工管理年限15年以上。精通建筑工程施工规范、标准以及相关的技术要求，直接而准确的发现和解决项目施工过程中所出现的质量问题，具有较强的组织协调能力，能全面管理项目施工团队，有效控制及整合组成班组在施工各阶段状态，平衡各施工管理人员及班组的工作事宜，具备施工总工长的相应能力。能灵活运用建设工程的各项测量仪器，有极强的阅图能力和领悟能力。 招聘职位：质检员 要求：年龄25---45岁；初级及以上职称，具有很强的责任心、上进心和控制力，具有相应的从业资格证，从业经历5年以上；精通建设工程各项施工规范及标准、掌握施工工艺流程，具备施工过程中的质量检测及处理能力，有较强的阅图能力和领悟能力。熟练办公软件及设计软件制图技术。 招聘职位：安全员 要求：年龄25---45岁；具有相应的资格证书；具有极强的责任心、上进心和控制力，熟悉建设工程相关的法律、法规及规范规程，安全生产、文明施工的各项条例及安全要求，熟悉施工工艺流程，具备施工过程中施工安全控制及处理能力。 招聘职位：土建、安装资料员 要求：年龄25---45岁；具有相应的资格证书；具有较强的责任心、上进心；熟悉建筑工程土建及安装专业资料工作流程、规范和归档管理，熟练办公软件及设计软件制图技术，熟悉质量、环境、职业健康安全标准体系要求。
招聘职位：置业顾问10名
基本要求：性别不限，高中(含)以上学历
详细要求：1、女性158cm、男性165cm以上，年龄30岁以下；
2、形象气质佳，思路清晰、亲和力强、综合素质高；
3、普通话标准、较强的语言表达能力强和沟通协调能力；
4、具有团队合作精神以及高度敬业精神；
5、具有一定的销售经验和销售技巧，有房产项目置业顾问经历者优先考虑； 待遇：面议
招聘职位：招商主管、经理3名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求：1、工商管理、市场营销等相关专业；
2、年龄40周岁以下；三年以上招商工作经验，有商业项目的全程招商经历，主持过商业项目招商工作；拥有丰富的商业资源或具备某一领域突出优势（建材、家居家装等领域）；
3、具有良好的推销能力、培训能力、激励能力和亲和力；
4、严谨的专业态度，良好的职业素养；良好的统筹、组织、协调能力，善于团队协作及管理。 5、熟悉江油市、绵阳及周边商圈,对家居建材行业熟悉者优先
6、能吃苦耐劳。
待遇：面议
招聘职位：策划主管1名 详细要求：
1、年龄35岁以下，全日制大学本科（含）以上学历，市场营销及策划、工商管理等专业毕业；2、具备2-3年商业地产从业经历，有非住宅项目的前期策划和市场研究的工作经验，有国内大中型房地产企业商业策划工作经验者优先；3、熟悉绵阳或成都市场情况，具备独立操作项目能力；4、具备良好的文字功底和语言表达能力。待遇：面议
招聘职位：行政文员2名
基本要求：女，大专(含)以上学历
详细要求：1、年龄在20-28岁，身高1.60以上，形象好，气质佳，声音甜美、给人以亲和感。
2、法律、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历，二年以上相关工作经验，懂办公室礼仪和接人待物；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本制度、流程写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。 待遇：面议 招聘职位：平面设计师（设计主管）2名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求：1、两年以上工作经验，设计专业大专以上学历，具有深厚的美术功底和审美修养。有2年以上房地产平面设计经验者优先； 2、熟练掌握photoshopcoreldrawillustrator等专业设计软件，如能使用flash等多媒体软件更佳； 有较强的领悟能力，并能通过自己的专业设计技巧体现；
3、具备敏锐的审美能力，对文字有一定的素养，作品有创造性，能适应新挑战；
4、具有高度的责任心，良好的沟通能力和团队合作精神，思维活跃，乐于不断学习新知识； 5、面试时须提供2个以上个人独立创作或主创作品。
待遇：面议
招聘职位：文案1名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求： 1.中文、传播、广告、公关、英语专业优先。良好的文字功底，具备3年以上广告或房地产企划经验。2.善于房地产广告文案和创意表现。有较强的逻辑思维能力和语言沟通、协调能力。熟练使用办公软件（word,excel,ppt等）3.熟悉广告企划、文案、设计创意的流程与创作过程，了解房地产企划各环节的管理以及房地产企划案操作流程，了解产品规划、建筑、市场营销学等专业知识。4.有强烈的进取心，工作热情、积极主动，具备较强的沟通能力、学习能力和团队合作精神；有超强的执行力和敬业的工作心态，能承受工作压力；5.有4A广告公司任职经历者优先
待遇：面议
招聘职位：开发部经理（主管）2名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求：1、熟悉国家产业政策、相关法律法规 ，项目拓展期工作流程；房地产项目投资分析及管理；2、熟悉房地产开发程序及业务操作流程；设计工程等建筑相关法律法规和规范；房地产建设程序与业务操作流程 和了解工程项目开发设计和施工流程和规范 CAD绘图软件； 3、熟悉绵阳及周边房地产市场、房地产政策要求、清楚办事流程及与相关主办科室保持良好的关系。（主管条件适当放宽）
待遇：面议
招聘职位：策划部经理1名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求：1、学历或学位：市场营销、营销策划相关专科以上学历。 2、年龄45岁以下。 3、相关岗位2年以上工作经验，具有2个以上房地产开发项目全程营销策划、推广工作经验。 4、具备整体性策划思路，关联想象力丰富。思路清晰，具备极强的创新、策划能力，组织及管控能力。 思维发散、联想丰富、不拘一格，属创造性人才。5、有商业地产尤其是批发市场类项目工作经验者优先考虑。
待遇：面议
招聘职位：销售部经理1名
基本要求：性别不限，大专(含)以上学历
详细要求： 1、市场营销或房地产相关专业，大专以上学历。2、年龄40岁以下。体貌端正。3、有地产行业同等职位3年以上工作经历。4、人品好，忠诚度高，思维敏捷，5、有商业地产尤其是批发市场类项目工作经验者优先。
待遇：面议 招聘职位：行政人事经理1名 基本要求：性别不限，本科（含）以上学历 详细要求： 1、工商管理等相关专业；2、具有三年以上房地产公司人力行政经理职位经验或二年以上人力行政总监职位经验；3、熟悉人力资源各个模块工作并有实际操作经验；3、有企业相关工作经验者优先。 待遇：面议 招聘职位：主办会计 1、大专及以上文化，会计中级（会计师）以上职称；或具有会计从业资格证，三年以上房地产开发企业相关工作经验； 2、熟悉房地产企业会计业务的帐务处理，熟练使用用友财务软件及word、excel等办公软件； 3、具备极强的职业操守，工作认真细致，勤恳，责任心强；具有团队合作精神，善于与人沟通； 4. 男女不限，年龄40岁以下。 5.家住江油、三年以上房地产开发企业相关工作经验且具有中级以上职称者优先。 招聘职位：出纳 1、财务、会计专业中专及以上学历，持有会计从业资格证； 2、熟悉会计电算化，会操作会计软件。 3、为人正直诚实，具备极强的职业操守，良好的学习能力，工作认真细致，勤恳，责任心强；具有团队合作精神，善于与人沟通； 4、家住江油、有财务会计工作经历者优先； 联系方式：
传真：0816-3227988；EMAIL：zhongrunyuanbang@;联系地址：四川绵阳市江油李白大道大鹏路交汇处，联系人：吴先生
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