[江苏]江苏申模数字化制造技术有限公司2012招聘

公司简介：

江苏申模数字化制造技术有限公司，暨国家模具CAD工程研究中心丹徒中心、国家数字化制造技术中心丹徒中心，是上海模具技术研究所有限公司的子公司，由阮雪榆院士于2008年6月创立。

自成立之初，公司就得到了江苏省、镇江市和丹徒区各级政府的大力支持，公司现为江苏省企业院士工作站和镇江市工程技术中心，并承担了江苏省重大科技成果转化项目和镇江市科技攻关项目。以公司总经理孔啸高工为代表的创业团队已获得了江苏省创新创业人才团队项目，以及镇江市创新创业领军人才（331计划）重点项目的立项支持。

公司下设产业化事业部、教育培训事业部、技术研发事业部和项目管理事业部。教育培训事业部主要为社会提供数字化制造技术、先进制造技术和模具技术等方面的专业培训。技术研发事业部从事数字化制造技术相关领域的技术研究和新产品的研发工作。项目管理事业部将充分发挥自身优势，开展基于技术的项目管理和基于技术的资源整合。产业化事业部主要从事研究成果的产业化工作，目前主要产品为汽车匹配主模型，主要针对客户为上海、江苏和安徽省内的汽车主机厂及汽车零部件配套企业。

公司以“研究成果产业化、本地人才培养，以及相关产业的带动与集聚”为主要功能，“立足江苏、服务全国、面向世界，为建设成为全球一流的数字化制造技术中心”而努力。

人才理念：

以人为本：我们致力于营造尊重员工、发展员工和成就员工的氛围，帮助员工在实现公司目标的同时实现个人价值。

敬业协作：每个员工都爱岗敬业，努力做好自己的本职工作。我们倡导部门和部门、员工和员工之间的无障碍沟通，形成相互信任、相互协作的组织氛围。

培训体系：

学习型社会环境中，任何企业都需要具有核心的人力资本竞争优势，需要在战略层面上深度开发公司内部的人力资源。人才是招引和培养相结合的过程，优秀员工往往不是引进来的，而是培养出来的。

应届生培训体系：

职业发展：

申模坚持“以人为本”的原则，建立了多通道的职业发展框架，为员工发展提供公平竞争与充分支持的平台。

招聘职位1：研发工程师

岗位主要职责：

1、汽车检测装备和自动化装备的研制；

2、工作范围从产品的方案设计到详细设计，包括结构设计和电路设计；

3、参与项目的协调与管理，直至最终产品的调试和验收

岗位要求：

1、熟悉UG或CATIA等三维软件以及AutoCAD二维软件、熟悉Protel软件；

2、具备良好的人际沟通能力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、机械电子、机械设计、车辆工程及其他工程相关专业。

招聘职位2：软件销售与技术支持

岗位主要职责：

全面负责区域内的市场拓展、客户交流、Moldflow软件销售、人员培训和技术服务等工作。

岗位要求：

1、具有扎实的有限元分析基础，熟练使用Moldflow分析软件；

2、具备良好的人际沟通能力、较强的学习能力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、硕士研究生，高分子、模具类及其他工程相关专业；

6、有塑料模具设计经验者优先考虑；

招聘职位3：项目工程师

岗位主要职责：

1、负责项目管理，做好过程控制工作；

2、根据流程操作，协调各部门工作，明确项目进度；

3、客户沟通工作，提升公司竞争力。

岗位要求：

1、熟练使用UG、Project等软件；

2、具备良好的人际沟通能力、良好的影响与说服力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、机械工程、车辆工程及其他管理、工程相关专业。

招聘职位4：设计工程师

岗位主要职责：

完成相应的检具设计（包括2D图纸、3D造型）以及相关加工的技术支持等。

岗位要求：

1、熟练使用UG等三维制图软件；

2、具备良好的人际沟通能力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、机械工程、车辆工程及其他工程相关专业。

招聘职位5：销售工程师

岗位主要职责：

1、制定目标市场的销售计划，筛选目标客户，实现销售目标的完成。

2、进行潜在客户的开发，了解客户需求动态。

3、应用一定的催收技巧，确保货款顺利回收。

4、与客户保持畅通的沟通渠道；及时协助处理客户异议和投诉，以满足业务长远发展的需要。

岗位要求：

1、具有一定的谈判技巧；

2、具备良好的人际沟通能力、良好的影响与说服力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、市场营销、机械工程、车辆工程及其他管理、工程相关专业。

招聘职位6：行政管理

岗位主要职责：

1、负责功能领域内主要目标和计划的制定、实施；

2、公司日常行政管理的运作事务；

3、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题；

4、负责公司外联及各项活动的组织。

岗位要求：

1、熟练使用Power Point等办公自动化软件；

2、具备良好的人际沟通能力，条理性强；

3、优秀的团队合作精神；

4、承担压力能力强，自律性好，具有强烈的事业心和责任感；

5、机械或管理类专业。

职位申请流程：

1、投递简历至zhaopin@

2、简历筛选。人力资源部会认真阅读您的简历。

3、参加面试。您可以和公司的专业人员进行沟通交流。

4、录用通知。成功的应聘者将在面试后的一周内收到录用通知。

联系电话：0511-89988050；021-62933703

联系人：巫迎春、韩辛玉

公司地址：镇江市丹徒新区瑞士东路106号