[南京]太平人寿保险有限公司江苏分公司2012招聘

为更好地选拔优秀人才，充实我司人员队伍，优化人员结构，现决定面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下：

报名时间：即日起至 10月 16 日

报名方式：请将个人简历发至邮箱：xuerr@

一、   招聘岗位：

银行保险部 企划督导岗 1人

岗位职责：
1、实施分公司银保策略和规划，提升各机构的竞争力，促进机构银保业务发展；
2、收集和分析数据，及时向业务发展部经理反馈机构存在的问题和困难，并对下辖机构的业务进行指导，为银保销售提供支持和保障；
3、组织落实各机构内外部的销售技能的培训，提供有效的销售办法、手段和工具；
4、了解市场的信息，总结反馈一手市场信息，帮助提出销售人员和销售网点建设管理意见；
5、全面宣导和监督总、分公司实施的不同阶段竞赛方案，执行和推动各项促销活动；
6、完成总、分公司要求的各类销售报告。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历 ；
2、二年以上相关岗位工作经验，良好中文口头及书面表达能力；
3、具有较强的事业心和沟通协调能力，有亲和力、协调沟通能力以及团队精神。

 

银行保险部 理财经理 3人

岗位职责：

1、按照公司银行保险外勤管理办法要求完成业务考核指标；
2、就公司业务政策、产品销售、客户服务等事宜与银行网点沟通，确保业务顺利开展；
3、开展银行网点早夕会经营，对网点人员进行业务培训与技能辅导；
4、维护银行网点银保业务的正常开展，做好各种单证收发工作。

 

岗位要求：

1、大专以上学历；

2、具有良好的心理素质、沟通协调能力与执行能力，富有责任感和敬业精神；

3、年龄20周岁（含）以上，40周岁（含）以下；

4、被当地监管机构或行业协会列入黑名单者，不得录用；

5、有销售、服务工作经验及有银行或保险工作经验者优先。

 

待遇及薪资：

1、正式劳动合同（底薪+五险一金+高额业务提奖）；

2、晋升通道顺畅，培训机制完善；

3、享受公司所有福利：内部福利保险、公司员工子女福利保险、带薪休假、节日费、防暑降温费、旅游计划、年度体检、生日及婚丧嫁娶等慰问金。

 

办公室 综合行政岗 1人

岗位职责：

1、监督办公职场的规范化；

2、公司车辆、司机的派发管理；

3、公司信函、包裹快递的高效流转；

4、日常接待等。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历；

2、一年以上工作经验；

3、良好团队合作精神，爱岗乐业、善于学习，乐于沟通，工作认真细致。

 

个人业务部 人员管理岗 1人

岗位职责：

1、全省代理人进出司工作管理；

2、各层级代理人晋升及维持考核；

3、全省代理人佣金发放；

4、业务系统日常数据维护。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历；

2、一年以上工作经验；

3、良好团队合作精神，爱岗乐业、善于学习，乐于沟通，工作认真细致。

 

二、报名时间、方式

报名时间：即日起至 10月 16 日

报名方式：请将个人简历发至邮箱：xuerr@

三、考试科目、时间和实施办法

考试方式为：①面试；②测评；③实际操作。

（一）测评项目参照国家公务员招考，内容包括：性向测试、能力素质测试  。

（二）测评时间为 面试当天，请应聘人员提前做好准备。

（三）测评结束后即告知测评成绩，并将做为录用的重要依据。

（四）面试按照单位自行制定的面试办法执行。

四、录取

面试结束后，根据面试成绩确定参加体检人员。

对体检合格人员由用人单位组织考核。根据体检和考核结果，由用人单位与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。

聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。

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