二 职位要求

一、超星学术视频：

前期策划（15人）

• 职位描述/要求：
• 岗位描述：

1. 负责高校教师资源的开发、合作。

2. 负责与教育机构、大学的交流、合作。

3. 各高校听课，选拔优秀教师资源，并负责高校部分教师的跟踪走访，负责整个视频的策划工作。

4. 主动开发有意向和有潜力的高校资源。

• 岗位要求：

1. 学历要求：本科及以上学历。

2. 有一定的文字功底，责任心强，尊师重教，性格开朗，吃苦耐劳，能适应出差、各种拍摄条件。

3. 擅长沟通，具有良好的待人接物能力和团队合作精神。

4. 有积极进取的精神及接受挑战的性格，有较强的人际关系建立能力和组织管理能力

5. 优先考虑：尊师重教或有编导基础，熟悉各种摄像机的操作，有良好的镜头感。

6. 有教育机构、大学工作经验者、学生管理干部优先。

摄像（32人）

• 岗位描述：

负责拍摄各高校与科研机构知名专家学者的课程或讲座，并协助策划人员与老师沟通，保质保量完成拍摄任务。

• 岗位要求：

1、新闻摄影、摄像技术专业及其相关专业，大专及以上学历；

2、具有高水准的审美意识和视觉感应，有独到的发现力和果敢的判断力；

3、熟练使用各类摄像机、具备良好的摄像水平；现场可独立开展摄像工作

4、尊师重教，认真负责，爱岗敬业，吃苦耐劳，能积极主动的开展工作；

5、具有良好的沟通能力，善于与人沟通乐于与人沟通。

6、有团队意识，能够与团队通力合作完成相关工作任务。

编导（20人）

• 职位描述/要求：
• 【职位描述】

1、根据公司定位要求，理解题材，准确定位；

2、收集整理素材；把握成片风格，撰写脚本；

3、跟进后期制作，督促及配合后期工作；

4、监控制作全过程，保证成片质量；

5、协调与沟通制作过程中的相关各环节；

6、与老师进行沟通协调，商讨拍摄方案等。

• 【任职资格】

1、大学本科及以上学历，毕业生有学生干部管理经验者优先；

2、文笔流畅，有较强的文字驾驭能力和创意能力；

3、熟悉视频制作流程；了解非线性编辑设备,对摄像知识有一定的了解；

4、有一定艺术品味、学术涵养及组织能力；

5、具备独立完成工作的能力；良好的沟通能力；有团队意识，主人翁意识，爱岗敬业。

6、有视频相关工作经验者优先或大型公司工作经验者可优先。

后期制作（20人）

• 工作职责：

1、根据公司要求，按照前期编辑的制作脚本进行视频制作；

2、对各种素材包括文字、图片、视频等按照编辑规定进行有效处理；

3、合理把握色彩、字体、布局等；

4、按照公司要求对视频、音频进行相关处理；

5、协调与沟通制作过程中的相关各环节；完成制作全过程，保证成片质量。

•  任职资格：

1、熟练使用Premiere、Photoshop、EDIUS等视频制作软件；

2、头脑灵活，理解力强，执行力强；

3、良好的职业素养、团队协作精神、沟通能力和承压能力。

4、敬业精神强，吃苦耐劳，有责任感；

5、有相关工作经验者优先。

二、超星学习终端

销售（20人）

•  岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 

• 任职资格

1、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、计算机或相关专业优先；

5、能长期出差者优先。

销售助理（36人）

•  岗位职责

优秀的销售贮备军。

销售相关文档管理、订单处理

与客户、各代理店的沟通协调等工作

负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。

协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。

• 任职资格

有销售工作经验，学生干部，表现优异者优先；

性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

计算机或相关专业优先；

能长期出差者，形象良好者优先。

硬件测试工程师（助理工程师）（5人）

• 岗位职责
  1、从事硬件产品的系统测试工作；
  2、负责设计硬件集成测试、系统测试方案，编写具体测试用例；
  3、承担系统测试工具硬件部分的研究和开发工作；
  4、部门安排的其它测试相关工作。
  
  任职资格
  1、电子、通信、自动化、计算机类本科及以上学历，1年以上硬件开发或测试工作经验；
  2、熟悉电子电路设计和测试方法，有硬件电路调试经验和较强的动手能力；
  3、熟悉硬件测试的各种基础仪表及相关的硬件设计软件；
  4、较强逻辑分析能力和写作能力;具有系统可靠性或质量分析经验者优先；
  5、较强的学习能力和良好的沟通能力，善于团队合作。

技术工程师

• 岗位要求:

1、协助销售人员做好售前技术支持，售后技术服务，保证用户对产品的正常使用，及时解决用户在使用中出现的问题；

2、本科以上学历，计算机相关专业毕业；

3、富有强烈的责任感及工作激情；

4、熟悉MS SQLServer数据库系统，熟悉计算机软硬件、网络知识及应用；

5、良好的沟通能力，团队合作精神，客户服务意识。

6、能够长期出差，形象良好者优先；

三、研发

JAVA软件工程师（15）

• 职位描述/要求：

1 、精通HTML、Javascript、XML、CSS等语言，有flash开发经验者佳；

2 、熟悉J2EE技术体系（JSP、Servlet、JNDI、XML、SOAP等），熟悉主流的应用服务器和开发工具；

3 、熟练掌握基于JSP、Servlet的应用程序开发，具备SSH架构的实际项目开发经验，熟悉spring 2.5、hibernate 3.2、strust 2.0，具有较强的设计能力，能够独立完成应用模块的设计和开发；

4 、熟练操作SQLServer，有较强的SQL脚本编写能力，有应用Oracle或mysql的实际项目经验者佳；

5 、熟悉linux的基本操作；

6 、有lucene开发经验者优先；

7 、责任心强，执行力好，有良好的团队合作能力，沟通能力良好，心态平和；

8 、具有较强的自学能力和独立思考能力；

数据库管理员（10人）

• 职位描述/要求：
• 岗位描述：

1、负责图书数据库的规范、整理工作

2、负责图书数据库的管理工作

• 任职要求：

1、熟悉使用sql server 2000/2005等数据库管理工具

2、有较强的自学能力和创新能力

3、有责任心、细心、耐心

4、善于分析和总结

5、信息管理专业或有图书馆工作经验者优先

数据库整理专员（10人）

• 职位描述/要求：
• 岗位描述：

1 、数据整理，分析，数据库维护。

2 、利用Microsoft SQL Server对数据进行整理，辨别冗余数据，挖掘数据规律，编写T-SQL语句实现数据维护。

• 任职要求：

1 、计算机相关专业大专及以上学历。

2 、熟练使用SQL Server 2000/2005数据库，并有相关工作经验。

3 、熟悉Microsoft SQL Server相关函数的使用，尤其对字符串函数的处理比较精通。

4 、了解T-SQL的基本语法以及复杂SQL查询的编写和优化。了解HTML、JavaScript和CSS语言。

5 、勤奋、踏实、细致、认真、能主动思考问题，能够承受一定的工作压力，诚实守信，具有良好的团队合作精神。

产品助理（5人）

• 负责产品的策划、跟踪、测试、维护等
• 要求：创新意识、责任意识强，能够独立处理问题
• 计算机专业优先
• 另外有日语基础的优先

 

Android 平台应用开发工程师（6人）

• 岗位职责：

android平台软件设计开发

• 任职要求：

1，精通java语言，掌握面向对象开发思想

2，掌握android系统软件开发流程，掌握eclipse开发环境。

3，有过实际的移动平台开发项目经验

4，有阅读软件开发经验者优先

5，快速的自学能力

6，良好的沟通能力以及团队协作能力

 

C 研发工程师（6人）

• 岗位职责：

1、桌面应用开发

2、后台服务器系统开发

 

• 任职要求：

1、精通c/c 语言，掌握面向对象开发技术

2、熟练应用windows sdk开发windows桌面应用程序，掌握com技术。

3、熟练应用vc ，c builder等开发工具。

4、掌握数据库，网络，图形图像及多媒体编程技术。

5、掌握iis扩展模块(isapi，filter等)开发技术

6、熟悉html以及web系统基本原理，结构，熟悉JavaScript。

7、团队合作意识

IOS平台应用开发工程师（3人）

• 岗位职责：

ios平台软件设计开发

• 任职要求：

1，精通c/c 语言，熟悉objective-c，精通面向对象开发技术

2，熟悉ios软件开发框架以及基本流程

3，熟悉ios SDK，了解sdk web的开发模式

4，快速的学习能力，思维敏捷，解决问题能力强

5，熟悉移动互联网应用开发流程以及一般思想

6，良好的沟通能力以及团队协作能力

 

Flash/Flex开发工程师（2人）

• 任职要求：

1、熟悉RIA富媒体应用开发。

2、熟练使用Flex Builder的3/4/4.5版本之一，熟悉Spark组件和Halo组件。

3、熟练使用flash CS的3/4/5版本之一,熟悉as2、as3语言。

4、熟悉flash/flex与后台数据通信机制，了解用Remote组件与java交互，了解Cairngorm框架，熟悉XML、JSON、正则表达式等。

5、熟练应用Flex 组件进行页面布局,编码,通过编程调用数据库接口来展示数据，熟练自定义编写Flex组件；能够根据需求应用flash绘制一些轻量级页面组件。

6、有基于Flash和FMS上的流媒体应用软件开发经验者优先；

7、有基于flexpaper或类似组件的在线阅读器应用开发经验者优先；

8、好学上进，有责任心，具有团队合作精神，有较强的创新意识和沟通能力

 

运维工程师（3人）

• 岗位职责：

1、服务器集群的系统运维、服务监控分析、故障排查，以及紧急情况下的应急处理

2、研究服务架构，发现潜在问题，制定系统调整和优化方案，提高系统的健壮性和效率

3、做好服务器数据和系统的安全工作，规划服务器的灾难备份

4、对相关新技术进行调研，并尝试新的系统解决方案

 

• 任职要求：

1、熟悉LINUX服务器网络、安全和web环境规划、配置及调优工作；

2、精通Apache/Nginx/Haproxy/Squid/LVS/Bind,L4-7通用交互App等配置、管理

3、了解数据库MSSQL2000/2005、Mysql安装、配置、调优。

4、熟练使用shell等脚本编程, sed、awk等命令

5、有较强的安全意识，对CPU、内存、IO等性能优化有一定经验

6、能阅读英文技术文档，有编写文档的良好习惯

7、高度的工作责认心、沟通能力强