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需求信息 |
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标题: | 抚顺银行 | ||
截止日期: | 发布日期: | 2011年10月19日 16时44分 | |
需求内容: |
招聘启事 一、 与东北财经大学的合作 现任抚顺银行董事长、行长毕国军任吉林市商业银行董事长、行长期间,于2006年、2007年、2010年曾先后来到东北财经大学招聘,先后录用东财优秀毕业生30人,利用两到三年的培养,这部分大学生已经在计财、公司业务、个人业务、人力资源、稽核、风险管理、金融理财等岗位上有着举足轻重的作为,更有部分优秀毕业生走上了总行部门总经理的岗位。 此次招聘,董事长毕国军会亲自带队再次来到贵校,招聘优秀毕业生,利用三到五年的时间培养毕业生走上管理干部岗位。 二、 抚顺银行简介: 抚顺银行(前身抚顺市商业银行)成立于1993年6月,作为区域性股份制商业银行,始终秉承“服务市民,扶持中小企业,发展地方经济”的宗旨。2008年,以董事长、行长毕国军为核心的新一届领导班子组建以来,坚持“打造全新的抚顺市商业银行”的科学发展战略,走特色化、精品化银行之路,通过“用心经营,铸就灵魂;用形象经营,打造品牌;用手段经营,持续发展;用文化经营,追求卓越”的经营策略,使抚顺银行步入高速发展的快车道,不断向先进股份制商业银行迈进! 2011年6月11日,抚顺市商业银行正式更名为抚顺银行,实现了由地方性商业银行向区域性银行发展的重大跨越,进入了全新的经营时代。同日,抚顺银行新办公大楼隆重奠基,在沈抚同城化最具象征意义的沈抚新城核心区域,一项大业的第一块砖石在此奠基,一个新的希望,也在这里腾飞。 2011年7月,抚顺银行首次入围英国《银行家》杂志全球1000家大银行,名列916位。全国共有111家银行入围,辽宁省城商行仅有4家入围,抚顺银行以一连串闪光的数据,创造并书写了一部经济的传奇和商业的神话。 抚顺银行经营的成功,源于人才战略的提出和完善的人力资源管理体系的建立。在抚顺银行,人才的选拔任用、培训管理、激励考核、薪酬管理等坚持阳光透明、科学评价、量才适用,“只要你是人才,在抚顺银行就能找到发展的空间和施展才华的舞台,享受优厚的待遇!” 在抚顺银行快速发展的今天,我们诚邀高校学子加盟抚顺银行,实现成长,超越梦想,抚顺银行将与您共谋发展! 三、职位要求: 全日制普通高等学历教育大学本科(含)以上学历,专业不限,取得相应学位,身体健康。 四、录用方式: 通过报名、初审、笔试、面试、体检等程序,采取考核、测试相结合的方式,严格考核,择优录用,与抚顺银行签订劳动合同。 公司将为新招大学生提供有竞争力的薪酬。 五、应聘方式: 1、请将简历发至:fsbankhr@“邮件标题”请按照以下格式书写:学校 专业 学历 本人姓名 2、根据简历筛选情况,确定面试人员及时间、地点,由抚顺银行党委书记、董事长、行长毕国军、党委副书记、人力资源部总经理组成的招聘团在学校组织面试、笔试,聘用合适人才与抚顺银行签订协议。 六、联系方式: 通讯地址:抚顺市新抚区永宁街2号抚顺银行人力资源部 联 系 人:王继清 电子邮箱:fsbankhr@ 联系电话:024-53997061 邮政编码:113008 |
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