[北京]北京师范大学图书馆招聘实习生

根据业务发展的需要，本馆拟在2012年6月底前获得硕士（含）以上学位的在读研究生中招聘实习工作人员，具体内容如下：
一、招聘岗位及任职条件
岗位名称一：软硬件系统管理、维护与开发（3名）
岗位职责：
1．图书馆服务器、存储、网络、微机等设备及系统的管理与维护。
2．图书馆软件系统的管理、维护与开发。
3．完成临时交办的其它相关工作。
任职条件：
1．计算机、信息及相关专业。本科为计算机专业者优先。
2．有系统的计算机软硬件知识背景，有较强的吸收新知识的能力，有较强的适应新工作的能力。
3．踏实肯干、勤奋好学、有良好的团队合作精神、责任心强。
岗位名称二：信息服务与学科服务岗 (3名)
岗位职责：
1．依据《科技查新规范》，完成科技查新报告。
2．利用各类资料，对个人、机构或某研究领域的学术状态提供评价服务。
3．建设网络学科分馆；设计、制作、维护分馆、学科资料室主页，增加新功能与内容；开展多形式的网上学科服务；策划面向师生的大型宣传活动或座谈活动。
4．基于学科对读者开展专业培训讲座和科研辅导活动。
5．完成论文的收录引证工作。
6．完成临时交办的其它相关工作。
任职条件：
1．数学、心理学等专业。
2．熟悉本专业及相关专业常用国外数据库；拥有良好的沟通表达能力，较强的信息检索能力和文献分析能力，较强的逻辑思维和写作能力。具有策划大型活动经验者优先。
3．计算机二级（含）以上，常用软件应用熟练。
4．具有较强的英语听说读写能力。
岗位名称三：文献资源交流管理与信息组织岗 (2名)
岗位职责：
1．建立和管理文献资源交换信息文档。
2．对各种渠道捐赠的文献进行接收、登记、造册；建立捐赠者信息文档。
3．建立捐赠书刊的采访书目记录、订单记录、单册记录等。
4．验收专项经费购置的图书。
5．进行电子资源与音像资料的分类、编目，建立书目记录、单册记录等。
6．进行期刊目次的数据加工。
7．完成临时交办的其它相关工作。
任职条件：
1．具备图书馆学、情报学专业背景，其中多学科专业背景者优先。
2．英语水平六级以上，具有第二外语背景者优先。
3．有较强的计算机应用能力。
4．善于沟通和表达，中外文读写能力强者优先。
岗位名称四：图书馆管理岗（2名）
岗位职责：
1．图书馆业务管理。
2．图书馆人力资源管理。
3．完成临时交办的其它相关工作。
任职条件：
1．管理学专业。
2．具有一定的管理经验。
3．具备较强的沟通能力和组织能力。
4．具备一定的图书馆学、情报学专业知识和经历者优先。
岗位名称五：古籍整理岗 (2名)
岗位职责：
1．馆藏古籍的版本鉴定、分编及CN-MARC书目数据的制作。
2．参与古籍数据库建设或数字化项目。
3．古籍阅览室的读者服务工作,解答读者有关古籍方面的咨询。
4．承接较深层次的古籍方面的定题服务。
5．承担本馆古籍类资源（含新印古籍、电子版古籍）的荐购工作。
6．参与馆藏古籍的整理、研究、开发与利用。
7．完成临时交办的其它相关工作。
任职条件：
1．古典文献学或历史文献学专业。
2．博士。
二、实习时间
2011年11月7日-2012年1月6日
三、报名截止日期
2011年 10月24日
四、招聘程序
1．登录以下网页填写有关信息：di***080[点击查看]
2．将个人简历、成绩单等应聘佐证材料寄至：
北京新街口外大街19号北京师范大学图书馆办公室100875
联系人：许 葵 联系电话：010-58809911
3．对初选合格者组织面试。
4．录用者电话通知本人。
图书馆
2011-10-13

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