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光大证券 —— 投资顾问 理财经理等 | ||||||||||||||||||||
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光大证券股份有限公司 广州花地大道营业部招聘 光大证券股份有限公司创建于1996年,是由中国光大(集团)总公司投资控股的全国性综合类股份制证券公司,中国证监会批准的首批三家创新试点公司之一。公司于 公司成立十四年来,秉承“提升客户价值,造就员工未来”的核心价值观和“合规稳健,创新发展”的经营理念,资本充足、内控严密、运营安全、服务优质、效益良好、创新能力和市场竞争能力突出。公司积极投身于国内外资本市场,各项业务迅速发展,业务规模及主要营业指标居国内证券公司前列,综合实力排名位居业内前十。公司倡导团队精神,鼓励个人发展,为员工的事业发展提供强大的品牌支持和宽广的平台,让员工在事业上不断超越自己,成功造就了一批成绩卓越的光大人。 我们的荣誉 招聘职位: 一、投资顾问(2名) 任职要求: 1、具有较强的证券分析能力 二、理财经理(15名) 岗位职责: 1、搜集、整理各种市场信息和客户建议,制定并实施市场拓展计划; 2、客户日常维护,为所辖客户量身制定理财规划服务。 三、柜台工作人员(2名) 岗位职责: 1、进行各项柜台业务操作完成各项柜面业务 2、对交易管理岗的相关业务操作进行复核 3、及时准确地进行股份资金的对帐差异查处等日终工作 4、各项客户资料业务单据的保管扫描工作 5、进行代开证券帐户的操作扫描及资料归档工作 6、对新开客户负责通知运营总监进行相关业务宣传指导工作 7、完成营业部交办的其它工作 四、交易助理(2名) 岗位职责: 1、负责办理营业部各项柜台业务 2、提供柜台业务咨询服务 3、负责客户档案资料的整理和归档 五、行政助理(3名) 任职要求: 1、本科以上学历。 2、负责营业部日常行政业务 3、负责营业部外事联络 岗位待遇: 1、免费参加证券业从业资格辅导培训(通过率85%以上) 2、通过证券从业资格考试后签正劳动合同,可报销已通过科目的报名费; 3、成功转正后享受正式员工福利,提供完善的培训体系和晋升通道。 六、组训(人力资源)助理(2名) 任职要求: 1、本科以上学历。 2、配合营销总监做好营业部营销业务的计划、执行、推动、控制等工作; 3、负责落实营业部考证辅导、新员工上岗培训、行业后续培训组织工作; 4、协助并指导营销团队日常辅导、早夕会经营、营销文化建设;
5、协助营销总监落实兼职讲师队伍建设工作; 6、营业部及上级分管部门交办的其他工作。 岗位待遇: 1、免费参加证券业从业资格辅导培训(通过率85%以上) 2、通过证券从业资格考试后签正劳动合同,可报销已通过科目的报名费; 3、成功转正后享受正式员工福利,提供完善的培训体系和晋升通道。 七、储备证券投资分析师(3名) 任职要求: 1、大学本科(全日制)以上学历。 2、作为公司储备证券投资分析师,搜集市场信息,对经济发展趋势,宏观经济政策的变化对房地产行业的影响等相关信息进行整理和分析。 3、具备优秀的口头、书面表达能力及较强服务意识。 (公司会对录用人员进行系统的培训) 八、证券经纪人(8名) 职位描述: 1、了解客户需求,寻找到目标客户群; 2、利用公司、个人拥有有的资源开发客户, 维护客户; 3、按公司要求,向客户提供与证券经纪业务相关的其它服务。 4、公司提供专业培训和极具市场竞争力的提成模式(最高60%)薪酬:底薪 开户奖 提成(最高60%) 营销奖励,试用期提供2500元/月的保障薪酬。 岗位要求: 1、具备证券从业资格; 2、热爱金融证券行业,能很快接受新事物,具有创业意识及创业激情者优先; 3、年龄性别不限,形象良好,身体健康,为人正直、诚信,精神面貌佳; 4、有较强沟通能力、协调能力、团队合作精神和学习能力; 5、遵纪守法、品行端正,有较强的事业心和有挑战高薪的决心; 6、具有银行,证券,期货,基金,外汇,黄金投资经验者或相关工作经验及客户资源者优先; 九、营销培训生(20名) 岗位职责: 岗位待遇: 1、免费参加证券业从业资格辅导培训(通过率85%以上) 十、高级客户经理/客户经理(20名): 工作职责: 1、利用公司、个人拥有的资源开发客户, 并做好相关金融产品营销等工作; 2、应用公司良好的资源和平台为客户提供专业的金融理财服务,积极维护客户; 3、搜集、整理各种市场信息和客户建议,制定并实施市场拓展计划。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄性别不限,为人正直、诚信,精神面貌佳; 2、热爱证券行业,有较强的沟通能力、协调能力、学习能力和团队合作精神; 3、遵纪守法、品行端正,有较强的事业心和挑战高薪的决心; 5、具备证券从业资格优先,不具备者可提供相关培训; 岗位待遇: 1、享受正式员工编制待遇,入职即签劳动合同; 3、公平合理的晋升制度,优先享受内部选聘机会。 十一、银行渠道驻点员工(15名): 岗位职责: 2、热爱证券行业,有较强的沟通能力、协调能力、学习能力和团队合作精神; 3、遵纪守法、品行端正,有较强的事业心和挑战高薪的决心; 5、具备证券从业资格优先,不具备者可提供相关培训; 3、公平合理的晋升制度,优先享受内部选聘机会。 十二、IT助理(2名) 任职要求: 1、熟悉windows操作系统的管理、安全与调优,了解Novell的常用操作。了解NOVELL基本知识和操作、linux基本知识、交易系统操作技能、数据库基本知识、网络基本知识。 2、了解计算机理论和专业技术经验,拥有较强的业务知识和再学习能力、具备良好的职业道德和服务意识,富有敬业精神和团队合作精神。 十三、财务会计(2名) 岗位职责: 1、负责公司日常费用、开支的登记管理,负责财务管理工作。 2、负责会计凭证和会计报表的编制;计算和缴交各项税金,完成对外业务数据、财务数据的统计报送工作;负责账务清理工作,认真核对往来款项、固定资产、表外科目等,确保账实相符。 十四、出纳兼综合岗(1名) 岗位职责: 1、进行营业部客户资金及自有资金的收付工作 2、进行银行现金日记帐的登记管理进行银行对帐工作 3、负责营业部综合行政事务 4、负责营业部工资核发工作 5、负责营业部大额资金进出的复核 6、负责营业部除电脑类资产以外其他资产的管理 7、负责营业部员工档案管理工作 8、完成营业部交办的其它工作 【温馨提示】: 简历投递指定邮箱: 简历投递要求: |
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