- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：武汉大学研究生就业网
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Hillstone 2012校园招聘
----------本次招聘苏州职位
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攀山石巅峰，邀梦想起飞
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你，是否怀着憧憬的梦想寻找展现自己的舞台？
你，是否满怀激情寻找展现自己才华的空间？
这里，可以给你舞台，
这里，可以给你才华的空间，
我们期望你能绽放光芒脱颖而出，你准备好了吗？
带着你的激情和梦想一起出发吧，
这里就是山石网科，就里就是Hillstone !
招聘时间：2011年11月3日 15:00---17:30
招聘地点：华中科技大学 西边体育馆 珞瑜路1037号
招聘时间二：2011年11月4日15:00---17:30
招聘地点二：武汉理工大学 东院马房山校区东风招聘厅
公司介绍
Hillstone山石网科2006年成立，总部设在北京，是网络安全领域的代表企业之一。Hillstone山石网科秉承"诚实、激情、开放、坦诚"的核心价值观，贴近客户，专注信?踩铝τ谖没峁└影踩煽康耐缁肪场?
Hillstone山石网科的创始人均是国际网络安全业界的专家。目前，公司拥有员工600余人，其中研发人员占60%，博士、硕士占30%以上。Hillstone山石网科凭借对信息安全的深刻理解，以国际一流的技术打造高性能高可靠的网络安全整体解决方案。
Hillstone山石网科开发的多核安全网关产品，已经在网络安全领域树立了新的产品质量标准，在政府、运营商、金融、能源、教育、大中型企业中拥有了广大的客户群体，并赢得了用户的高度肯定。
在网络时代的今天，Hillstone山石网科愿与所有用户、合作伙伴一起，打造高性能高可靠的安全网络！
苏州地址：苏州市高新区（苏州科技城）科灵路78号高新软件园7号楼3层
北京地址：北京市海淀区王庄路1号清华同方科技广场D座6层
北京市海淀区上地七街1号汇众大厦3层
公司网址：ww***com[点击查看]
总机：（0512）66806966 传真：（0512）66806206
二、2012校园招聘职位
一、软件开发工程师
工作地点：北京或苏州
职位描述：从事嵌入式C/C++软件开发工作。
职位要求：
1、计算机、通信工程、电子信息、软件等相关专业本科或研究生学历；
2、精通C/C++语言编程技术，熟悉操作系统、数据结构，算法等相关知识，具有数据通信与网络安全知识者优先考虑；
3、有嵌入式C/C++、Linux开发经验者优先考虑；
4、喜欢软件开发工作，良好的团队合作意识和沟通能力；
5、英语CET-4以上水平，读写熟练。
二、JAVA开发工程师
工作地点：北京或苏州
职位描述：
1、网络管理软件及界面的设计和开发；
2、功能模块的设计和文档编写、UT测试等；
3、与其他团队配合完成项目；
职位要求：
1、计算机、通信工程、电子信息、软件等相关专业本科或研究生学历；
2、了解网络管理的基本知识，熟悉常见的TCP/IP协议族；
3、有面向对象编程的基本概念，熟练掌握数据结构知识；
4、有良好的团队合作意识及抗压能力；
5、符合下面要求之一者优先考虑：
- Ø 有JAVA编程经验；
- Ø 有FLEX/Actionscript编程经验；
- Ø 有HTML/CSS/JAVASCRIPT经验，或EXT-JS经验；
- Ø 有数据库管理及实施经验；
三、软件测试工程师
工作地点：北京或苏州
职位描述：
1. 负责防火墙、UTM及配套网管软件产品的相关功能特性的测试；
2. 根据市场需求文档、功能开发设计进行测试方案设计、用例设计；
3. 进行自动化用例编写和执行、手工测试执行，发现分析和汇报bug，输出测试报告；
4. 进行产品相关性能和压力测试；
职位要求：
1. 通信、计算机、自动化、软件工程相关专业本科或研究生学历；
2. 熟悉TCP/IP协议族，具备一定的网络和数据通信知识；
3. 对网络安全，攻击防护等方面有技术专长的优先考虑；
4. 具备编程开发、或脚本语言编程基础，熟悉C/C++、Java，Perl、TCL、Python、JS等任意一种或多种语言；
5. 有责任心，有上进心，乐于探索，具有较好的学习能力和良好的团队合作精神；
6. 逻辑思维能力强、善于主动沟通；
7. 英语CET-4以上水平，读写熟练。
四、销售工程师（产品、市场方向）
工作地点：全国（必须服从分配）
职位要求：
- 1、 计算机、通信、网络等相关专业本科及以上学历；
- 2、 熟悉TCP/IP协议族，具备一定的网络和数据通信知识；
- 3、 有营销及社团实践经验或组织过大型活动，有培训、演讲、辩论经历者优先；
- 4、 具有良好的语言表达能力、人际沟通能力和团队协作能力；
- 5、 英语CET-4以上水平，读写熟练。
投递方式:
1、大街网申：ap***com[点击查看]
2、英才网申：ca***com[点击查看]
3、按"申请职位-姓名-专业-学位-毕业院校-手机"格式为邮件主题，将个人详细简历发送到campus@邮箱，请勿以附件形式发送简历；
4、宣讲会现场投递简历（请参会者携带您的简历入场）；
招聘流程：
•一、 薪酬福利
•1、 薪酬：丰厚的整体收入，加油百分百
总收入＝工资＋奖金+期权
工资：业内极具竞争力，每年调薪也给力。
股票期权：房价只是浮云，能力才是王道。公司股票实现了诸多白领的快速致富梦想，优秀的您可以在山石获得同样的机会。
种类多、额度高的奖金：
- Ø 年终奖：很多企业的年终奖： ，山石的年终奖：
- Ø 即时奖励：平时的努力成果也有奖励；
- Ø 研发项目奖：追求项目按期完成的目标应该不因任何原因而松懈，但山石绝不吝于随时为战役补充丰厚的粮草；
- Ø 研发季度奖：作为研发人应该坚持这样的文化：勤勉、创新、高效、快速进步、辅导新人，您在其中一个方面表现卓越，就会得到季度奖励；
- Ø 销售提成：销售人员根据季度业绩情况进行提成；
- Ø 101奖励计划：101%和100%相比也许只有1%的差别，但付出的努力却往往是几倍。超额完成年度任务的销售人员、售前技术支持人员，会得到特别的奖励；
- Ø 公司评优奖励：年度对贡献突出、符合企业文化的个人和团队进行表彰和奖励；
- Ø 另有人才推荐奖和专利奖等各种额外的奖励。
•2、 全方位立体式福利保护，助您放心满意地工作
我们的保险比大多数企业全：
- Ø 法定社会保险：按工资基数足额缴纳五险；
- Ø 补充医疗保险：山石永远为员工想得更远。有了补充医疗保险，看病不必再担心费用，门诊可以报销90％的费用，住院报销100%；
- Ø 子女医疗费报销：子女就医公司也能为您报销50％的医疗费用，减少您的后顾之忧；
- Ø 意外伤害险：您在山石可获得价值90万人民币的人身意外伤害保险、意外医疗保险。
我们的住房公积金比大多数企业高：
- Ø 按工资的足额缴纳公积金。
我们的假期比大多数企业长：
- Ø 节假日、婚嫁、产假、陪产假等法定假期，别人有的我全有；每年12个工作日的超长带薪休假，别人没有的我也有。
我们的关怀比大多数企业好：
- Ø 年度体检：和大多数?笠当龋颐俏≡竦奶寮旆延酶摺⑾钅扛?
- Ø 纪念日礼物：员工亲属生日、子女出生、公司周年庆典都可获得公司赠送的礼品；
- Ø 节日礼品：每逢节日，员工会收到公司精心准备的礼品；
- Ø 免费茶水：在公司可随时享用免费的现磨咖啡和各式茶水；
- Ø 食品补贴：每日美味的晚餐，您可免费享用；货柜的食品饮料，能以半价买到；
- Ø 眼保健操与工间操：山石倡导员工合理地工作与锻炼，善待自己的身体。
•3、 丰富多彩的员工活动，放松您的身心
- Ø 各种大型文娱活动：常有摄影比赛、时事竞猜、户外拓展、足球比赛、红毯秀、郊游、CS真人射击等大型活动；
- Ø Happy Hour：每逢这个时刻，大家齐聚一堂享受冷餐会；
- Ø 部门活动：每季度公司全额资助一次部门活动；
- Ø 俱乐部活动：足球、乒乓球、羽毛球、篮球等俱乐部，对员工免费开放。
•二、 培训与发展
培 训
公司坚持员工与企业共同发展的理念，为员工提供丰富的培训与学习机会，帮助员工在个人素养、专业技能及管理能力方面持续成长，增强职业竞争力。公司不仅追求产品在业内的领先地位，还追求整个团队素质在业内的领先地位。
新员工培训
- Ø 应届生：我们精心地为校招的应届生安排系统的技术、职业化、商务礼仪等培训，使应届生顺利地从学生身份过渡到职场人身份；
- Ø 社招新员工：我们每个月会定期为社招来的新员工进行新人训，使新员工更快的了解公司企业文化、规章制度，更好的开展工作；
导师制/工作指导人
- Ø 每位新员工入职后我们都会安排一名导师/工作指导人，帮助新员工在试用期内更好的开展工作，更快地掌握岗位所需技能；
山石商学院
- Ø 我们山石商学院分别为各个层级的员工设置了不同的培训课程体系，分别由大班、中班、小班、分组形式进行，为员工在不同阶段的发展垫定基础。
发 展
在Hillstone员工可以在自己擅长的专业领域长期发展，做精做深，公司也鼓励员工尝试不同的发展道路，实践中成长，成长中超越。
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昨天是张退票的支票，明天是张信用卡，只有今天才是现金；要善加利用。 [凯?里昂]
