杭州隆捷科技有限公司是在高新技术开发区注册、由精英团队创建、以信息技术为核心竞争力、兼营控制系统、节能产品的民营科技企业，公司成立于2010年6月30日，注册资金100万元人民币。

   公司以“科技服务人类”为经营理念，秉承“价值源于奉献”的价值观，以“全员持股”为利润分配方式，立足创业，志存千里，努力实现“以信息技术为核心竞争力的上市公司”的经营目标。

  公司本着“引进、用好、培养、留住”的方针，实施可持续发展的人才战略。以良性的薪酬体系、广阔的发展前景、公正合理的升降渠道，全力引进各型、各类人才。公司始终不渝地培养面向现代化、面向世界、面向未来、有着自由思想与创新思想的优秀职业经理人。并以此为基础，制定应届生培养计划，形成新老搭配、流动合理的人才梯队。最终实现资本增值与人力增值。

  公司主要为能源、通信、房地产等领域提供信息化服务，未来将推出面向公众的互联网应用产品，全体隆捷人将尽心竭力、奋发图强，力争在全球信息化的发展史上，书写一幅浓墨重彩的壮丽篇章！

行政专员（招聘5人）：

工作职责：

1、全面负责行政的日常管理工作
2、负责书报杂志、办公用品及各类表单的采购，物品领用管理
3、办公资产管理（调拨、盘点、维护、投保）
4、房屋管理（宿舍/协议酒店）、交通票务等管理
5、公司活动的策划和组织，企业文化的建设
6、通讯、安全、卫生、会议、服装等管理
7、公司后勤管理（员工体检、环保能源等管理）
8、办理相关证照的注册、登记、变更、年检等手续
9、领导交待的其他事务

10、有驾照者优先

项目助理（招聘5人）：

1. 协助项目经理进行项目执行过程中的工作

2. 根据项目经理的要求，对项目的各个环节进行监督和问题整理
3. 项目相关文档的编写工作
4. 客户联系与沟通，客户修改意见的反馈记录，任务安排与协调
5. 负责软件项目的安装调试培训

6. 项目经理安排的其他工作

7. 具备较强的文档撰写和书面表达能力，可独立设计售后实施方案；
8. 具备较强的沟通和逻辑思维能力，可独立解决问题；
9. 具有积极向上的工作态度，能适应较大压力下进行工作；可适应出差；

职位要求：
1、本科及以上学历，计算机相关专业；

2、熟悉软件产品开发流程者优先；

3、熟练使用办公软件，精通Excel, Project, Visio；

4、有较强的组织协调与沟通能力，高度的责任心和积极的工作态度；
5、良好的英语阅读和表达能力，较强的业务分析能力、沟通能力和文档编写能力。

SharePoint开发程序员（招聘5人）

要求：

1、本科及以上学历，男士优先考虑

2、熟悉NET框架，有具体项目开发实施经验;具备NET框架下多层应用程序开发经验；
3、参加过SharePoint相关项目的开发，调试及维护相关经验者优先。
4、精通Webpart开发,了解Workflow的概念并且有相关开发经验；
5、热爱软件开发工作,有良好的团队意识和沟通表达能力,思想活跃,工作踏实负责,有乐于助人和知识共享共同进步的精神；
6、有良好的规范化代码编程习惯,了解技术文档的重要性；
7、勤奋努力,善于学习新的知识,有强烈的对新知识和新技术的学习与钻研精神.

高级SharePoint开发人员（招聘5人）

要求：

1、本科及以上学历，男士优先考虑

2、较强的微软技术背景和平台熟悉度，包括：Active Directory，.NET 2.0/3.5，SQL Server 2005/2008。
3、精通C# 语言, ，WebPart开发，数据库开发；有2年以上.NET项目开发经验，具备.NET框架下多层应用程序开发经验；
4、熟悉Share Point 2007/2010发布的Web服务，可以开发基于Sharepoint的工作流，数据库访问，自定义webpart等功能。
5、有Feature 开发经验者优先；有Work Flow或InfoPath 开发经验者优先。
6、具有良好的敬业精神和协作精神，工作踏实、责任心强，具有良好的沟通能力及团队合作精神。

售前工程师（招聘5人）

要求：

1、计算机软件相关专业毕业，专科及以上学历，2年以上工作经验。
2、具有比较全面的技术专业知识，熟悉当前IT的技术发展方向。
3、具有良好的产品与方案的讲解和演示能力。
4、善于交流，有良好的沟通能力和技巧。

JAVA程序员（招聘5人）

职位要求：

1、二年以上使用 Java语言进行开发经验；
2、熟悉面向对象的编程；
3、有数据库开发和网页开发经验优先；
4、有常用的编程开发库的使用经验优先；
5、有使用myeclipse开发工具经验，熟悉MVC设计模式。
6、熟悉OA系统开发，与精通lotus domino / notes开发者优先考虑
岗位职责：
1、协助研发部门开展辅助开发性工作（java方向）；
2、协助并完成技术经理交办的任务。
要求：
1、计算机专业本科及以上学历，成绩优秀，学习能力强；
2、良好的学习意识和实践意识，有JAVA开发实践经验尤佳；
3、能承受工作压力和负荷，并乐于接受挑战；
4．优秀的逻辑和系统思维能力、良好的沟通能力、合作意识；
5、具有良好发展潜质、且表现优异的，将择优聘用；

招聘C程序员（招聘5人）

职位要求：

1、计算机科学及相关专业毕业，大学本科及以上学历；

2、二年以上WINDOWS、UNIX、LINUX平台C/C 软件开发经验、掌握调试方法(资深)； 3、精通C/C 技术开发，熟练掌握标准库的使用；

4、熟悉数据结构，熟悉算法及其实现；

5、精通网络协议及编程设计经验优先考虑；

6、有QT程序开发经验者、熟悉QT图形界面程序编程机制与技巧者优先考虑；

7、有Linux平台下服务端程序开发经验者优先考虑；

要求：

1、良好的英语阅读能力；

2、工作认真负责，有较强的学习能力；

3、热爱软件开发工作，熟悉软件开发流程，理解开发规范的重要性；

4、思路清晰，较强的沟通协调能力，具有团队合作精神；

5、能够快速熟悉新技术，踏实肯干，工作积极主动；

6、极强的敬业精神和优秀的心理素质；

7、有团队合作精神，有独立解决问题的能力。

网页设计/制作/美工（招聘5人）

职位要求：
1、具有较强的设计能力与深厚的美术功底，对色彩、布局的把握独到，创意丰富；精通Photoshop、CorelDraw、Flash等设计软件，能创作出风格独特，美感与商业感并重的网页、软件整体界面、Logo及Icon作品；
2、对Web标准有深刻理解，熟悉结构层代码（XHTML）与表现层代码（CSS），能手写高质量的XHTML CSS页面；作风严谨，能兼容IE6、IE7、IE8、Firefox、Opera等主流浏览器及分辨率；
3、对网页及软件用户体验、可用性、易用性以及UCD的设计理念有一定理解和研究；
4、工作积极负责，有良好的团队协作精神和沟通能力；
5、有2个以上独立完成的作品；
素质要求：
1、美术相关专业，一年以上策划和设计相关经验；
2、细致耐心，责任心强，思维开阔，有精益求精的工作态度；
3、能够承担较大压力工作，认真负责，具有团队合作精神和敬业精神，能够与技术人员进行有效的沟通。

人事专员（招聘5人）

工作职责：

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理。

2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理。

3、做好员工考勤、奖惩管理。

4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工资

5、严格执行公司各项制度，各项信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据结果：

6、参与部门管理；配合其他部门工作：

任职资格：
1、本科以上学历，人力资源类和工商管理类专业优先；
2、熟练使用Office等各类办公软件及现代化的办公设备；
3、具备良好的服务意识和沟通技巧，优秀的协调能力；
4、工作踏实，具备较强的责任心、抗压力。

1.按规定时间、地点持本人学生证和毕业生推荐表进入会场。

2.听从会场工作人员的指导。

3.注意保持会场的环境卫生。

4.注意自己的言行举止，展示我校毕业生的良好形象。

5.不得将学生证借给他人使用，一经发现严肃处理。

                                 招生与就业工作处