[全国]东莞银行2012招聘 宣讲会

让梦想跨越新赛场

--东莞银行2012年校园招聘

一、东莞银行简介

东莞银行股份有限公司（以下简称本行）成立于1999年9月8日，下辖1个总行营业部、6家分行（广州分行、深圳分行、惠州分行、长沙分行、佛山分行、合肥分行）、33家直属支行、4家一级支行、75家二级支行，拥有2家子公司（开县泰业村镇银行股份有限公司、东源泰业村镇银行股份有限公司）。

    成立以来，本行不断强化风险管理、销售管理和服务管理，进一步推进产品和服务创新，优化资源配置和完善激励机制，经营管理水平不断提高，业务持续增长，一直以优异的业绩在全国同行业中名列前茅。截至2011年上半年底，本行总资产达1160.05亿元，各项存款余额为781.30亿元，贷款余额为445.60亿元。2010年实现净利润10.63亿元。

凭借良好的信誉和业绩，本行得到来自业界、客户和权威媒体的广泛认可。2008年由金融时报社联合中国社科院金融研究所共同举办的“2008中国金融机构金牌榜”评选发布活动中本行荣获“2008年度最佳成长性中小银行”称号。2009年中国《银行家》公布的2008中国商业银行竞争力评价报告，荣获“泛珠三角经济区域城市商业银行竞争力排名第一名”、“最佳品牌营销城市商业银行”。2010年《理财周报》评选本行为“2010中国十大最佳城市商业银行”。2011年，荣获中国《银行家》杂志“最佳企业社会责任奖”。2011年英国《银行家》公布的2010年度全球1000强银行排名中，按一级资本排第690名，较上年提升了20位，按平均资本收益率排第71名。

本行始终秉承责任、稳健、专业、团队、快乐核心价值观，重视人才的引进和培养，将员工成长作为银行的重要使命，致力于为员工提供良好的培训、发展平台和薪酬福利待遇。

欢迎您加入东莞银行，施展才能和抱负，和我们共同成长，在新的赛场实现您的梦想！

二、招聘需求

工作地点：广东省东莞市

三、招聘流程

1. 校园宣讲

本行于10月26日开始在以下高校进行校园招聘宣讲，介绍我行历程、企业文化、员工发展、校园招聘计划等，欢迎广大青年才俊踊跃参加。

2. 网上申请

（1）应聘者请登陆本行主页（ww***.cn[点击查看]），进入“招聘英才--东莞银行2012校园招聘”，下载、填写《东莞银行应聘报名表》，报名表必须附上1寸个人免冠彩色近照。

（2）登陆本行招聘网站（do***com[点击查看]）注册账号并填写个人资料，将《东莞银行应聘报名表》作为附件上传。     

（3）请应聘者网上申请时就近选择应聘地点，网上申请截止时间为应聘地区宣讲会当天下午5点。

3. 网上测评

应聘者网上申请后将收到电邮及短信通知参加网上测评，请在规定时间内完成。

4. 初步面试

宣讲会后本行将安排通过网上测评的应聘者进行初步面试，具体时间及地点请留意电邮及短信通知。

5. 复试

初步面试后第二天将通知通过的应聘者进行复试，复试包括无领导讨论和面试。

6. 确定人选

本行将于11月中旬前确定并通知入选人员。

四、实习

通过面试考核，符合录用标准的应聘者将到东莞参加为期三个月的岗位实习，实习期间本行将提供交通补贴和保险。通过实习期考核，表现优秀的将与本行签订三方就业协议（签约率不低于70%）。