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序言—— 近年来,以地产开发为主的澳海控股集团在全国各地迅猛发展,企业规模日益壮大;与此同时,企业对于人才的渴求也日渐增加,基于“2011年人才路线图”的成功实施,集团决定于2012年再次推出“人才路线图”计划——即为加盟公司的优秀应届毕业生量身打造个人发展空间,以期在相对较短的时间内完成人才培养:最快通过三年的培养和锻炼,让年轻人才成为具有扎实业务水平和优秀管理能力的经理级别或技术专业性员工。 进入“人才路线图”计划的应届毕业生将受到公司高层的特别关注!相比其他地产企业,澳海控股为优秀毕业生提供了一条更直接、更快捷的职业发展之路。在澳海,不用担心才华的埋没,也不用担心繁琐等级的桎梏,更不用担心缺乏重视而被忽视,只要你有梦想、有目标、有信心、有能力,就一定能得到重用! 展开你的双翅,在澳海自由翱翔吧! 了解我们—— 澳海控股,其前身为浙江三江房地产开发有限公司,成立于1998年,总部设立于上海,是一家以房地产开发为主,集设计、建筑、园林、营销、物业、酒店、贸易为一体的大规模投资、高起点运作的大型综合性公司。下辖十余家控股子公司,业务涉及房地产、营销策划和基础设施建设等领域。 历经十几年的发展,澳海的发展足迹遍及浙江省内的杭州、金华、嘉兴以及国内沈阳、抚顺、锦州、长春、银川、重庆、长沙、怀化等城市;同时澳海还将目光投向了更广袤的国际市场:2006年澳海参与了“花园之都”堪培拉北部地区的开发,使该地区成为澳洲首都三大居住版块之一。 澳海专注于优质产品的开发,产品形态涵盖别墅、排屋、城市公寓、写字楼等。坚持实力开发、品牌开发、信誉开发,努力为人们创造高品质的生活空间,为城市的发展、延续、传承尽自己的一份力量,这是澳海一贯尊奉的信念和行动的标杆,即“诚信、务实、开拓、创新”的核心价值观念。澳海将此观念贯穿在每一环节的管理和经营上,坚守对社会的责任和义务,用心血、勤奋、文化和科技尽心打造产品。 多年来,澳海开发的楼盘以良好的工程质量、合理的户型设计、舒适的环境氛围荣膺多个奖项,并获得广大业主的认可。在澳海的成长过程中,澳海人以精湛的建筑技艺、优质的营销服务、稳健进取的工作作风不断地铸就精品,给城市萦带美丽,为您构筑更加美好的居住环境。 选择我们—— “人才路线图计划”共分为2大类,分别为不同类型的优秀应届毕业生提供适合自己的舞台。 第一大类:工程技术及设计类 ·职业道路: 1、 第一、第二年为“轮岗期”,在设计院、成本控制科、建筑公司及总部其他部门学习,熟练掌握施工的整个流程; 2、 通过公司的考核后,在第二年末进行职业选择:确定成为一名专业技术人才或管理人才。专业技术人才将由资深高级工程师进行“一带一计划”;管理型人才将进入项目公司担当项目经理助理或副经理。 3、 第三年末,公司将对考核合格的人提供项目负责人或项目经理的职业机会。 ·具体岗位: (1) 成本预结算 专业要求:土木工程、工程管理、工民建等相关专业 (2) 工程管理及施工 专业要求:土木工程、工程管理、工民建等相关专业 (3) 建筑设计 专业要求:5年制建筑学 (4) 结构设计 专业要求:土木工程、工程管理等相关专业 (5) 园林设计及施工 专业要求:景观设计、建筑学、园林等相关专业 (6) 智能化设计及施工 专业要求:电气、暖通等相关专业 (7) 产品研发 专业要求:建筑学、土木工程、工程管理等相关专业 (8) 建筑电气设计 专业要求:暖通、电气自动化、建筑电气与智能化、电气工程等相关专业 (9) 室内设计 专业要求:室内设计、环境艺术设计、装潢艺术设计等相关专业 (10) 给排水设计 专业要求:给排水、市政工程、环境工程等专业 第二大类:综合管理类、营销策划、广告类 ·专业要求: 市场营销、国际贸易、工商管理、广告学、传播学、新闻学、中文、视觉传达、公关关系、材料学、法学等相关专业 ·职业道路: 1、 第一年进入总部中心学习,根据不同专业分配到不同岗位 2、 第二年通过公司制定的考核标准后,成为主管或到全国各项目地担任主管职务 3、 第三年通过公司制定的考核标准后,成为部门经理助理/副经理 4、 第三年末通过公司制定的考核标准后,成为部门经理 ·具体岗位: (1) 人事专员 专业要求:人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 (2) 文字编辑 专业要求:中文、新闻学、传播学等相关专业,文科优先。 (3) 营销策划 专业要求:公共关系、管理类、市场等相关专业优先。 (4) 材料贸易 专业要求:材料学、工程类相关专业 (5) 平面及多媒体设计 专业要求:艺术设计、视觉传达、美术等相关专业 (6) 法务专员 专业要求:法律、法学等相关专业 (7) 置业顾问 专业要求:专业不限,市场营销专业优先 (8) 财务人员 专业要求:财务管理、会计学、财税、税务、税收学等相关专业 招聘条件 1、踏实肯干、吃苦耐劳、严谨细致、诚笃质朴; 2、才思敏捷,求实创新,锐意进取,品学兼优; 3、良好的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作精神; 4、本科及以上学历,学士及以上学位,党员、学生干部优先。 薪资福利待遇 1、行业极具竞争力的薪资 2、全面优厚的奖金激励 根据公司经营指标、部门工作绩效,考虑个人贡献享受月度奖金、专项工作奖金、年终奖金等多重激励; 3、完善的福利保障待遇 享受养老、工伤、失业、生育、医疗等社会保险、住房公积金、带薪年假旅游假及免费体检等福利,依法签订劳动合同,办理党组织关系接收手续; 工作地点: 录用人员首先在澳海控股有限公司上海总部接受文化理念、工作流程、专业基础培训,合格后根据公司发展需要、员工意愿及属地性原则,分配到澳海控股总部或位于东北(长春、沈阳、抚顺、锦州)、富阳、银川、重庆、长沙、怀化等地的区域公司轮岗工作。 如果你觉得自己对多个岗位都有兴趣,可在申请时向我们说明,我们会认真考虑。祝愿你找到合适自己的职业之路。 你能得到—— 1、 按国家标准享有相关社会保险 2、 市场上相当有竞争力的薪酬待遇 3、 法定节假日及带薪年假 4、 完善的培训体制 5、 各类员工活动(如五四青年节、三八妇女节、中秋节、年会等) 6、 员工健康体检 7、 公司高层的特别关注,给予你广阔而自由的成长空间 加入我们—— 一、申请渠道 1、简历投递 邮箱地址:aohaihr@ 2、网络申请 网申地址: 3、宣讲会现场接受纸质简历 二、宣讲会日程
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