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[内蒙古]中国科学院工程热物理研究所东胜分所2012招聘

(全职,发布于2011-11-08) 相关搜索
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中国科学院工程热物理研究所东胜分所

有效期 发布时间 2011-11-08 14:28 浏览次数: 14
单位名称: 中国科学院工程热物理研究所东胜分所 单位所在地: 内蒙古自治区
单位地址: 邮   编:
联系电话: 0477-5119802     传   真:
单位网址: 联系人:
电子邮箱: zhaopin_lses@
招聘说明:

单位简介

        鄂尔多斯市东胜区大规模储能技术研究所暨中国科学院工程热物理研究所东胜分所是根据2010年3月2日颁布的《鄂尔多斯市东胜区关于引进高端人才和创新机构的实施意见(东政发[2010]12号)》以及中国科学院工程热物理研究所与鄂尔多斯东胜区人民政府于2011年3月4日签署的《中国科学院工程热物理研究所与鄂尔多斯东胜区人民政府关于共建中国东胜大规模储能技术研究所的合作协议书》建立。研究所成立于2011年6月,一期建筑规划建设6万平方米,占地200亩,位于鄂尔多斯市科教园区,现正在建设当中。目前研究所办公地点位于鄂尔多斯市东胜区博源大厦。
       研究所宗旨是以国家战略和市场需求为导向,开展大规模储能技术创新和系统集成创新,加快科技成果转化和规模产业化,促进当地产业结构调整和经济持续快速发展,为提高我国电力和能源效率与安全、保护环境、开发可再生和新型能源做出重要贡献。
       研究所主要任务是开展大规模储能技术基础研究,建设具有国际先进水平的大规模空气储能关键部件及系统试验平台,掌握具有国际领先水平的1~300MW级大规模先进空气储能核心技术及专利群,推动大规模储能技术产业化。
       研发团队现有科研及支撑人员50余人,其中,研究员5名(含中科院引进国外杰出人才——中科院“百人计划”入选者2名)、副研究员/高级工程师4名、助理研究员/工程师13名,博士后1名、博士生15名、硕士生12名。通过人才引进与培养,将逐步建立一支500~800人的高水平的科技创新队伍。
       因工作需要,现面向社会公开招聘行政及科研岗位(见附表)人员,所招聘人员(除行政助理2)均为鄂尔多斯市东胜区事业编制,欢迎有志之士加入。
       电子版简历请投递至:zhaopin_lses@ 
       简历名称:姓名 应聘岗位(部门) 专业 学历 毕业院校
       联系电话:0477-5119802
       简历接收截止日期:2011年12月1日

       附表:鄂尔多斯市东胜区大规模储能技术研究所人员需求表

需求部门
岗位职能
专业要求
学历要求
人数
职责
职位要求
备注
蓄冷/蓄热部
研发人员
能源动力及相关专业
硕士及以上
3
1. 试验平台建设;
2. 模拟流场、温度场,给出流动及传热数据分析;
3. 开展蓄冷/蓄热实验,进行实验数据分析;
4. 进行系统集成实验设计和数据分析。
1. 专业基础知识扎实,学习、动手能力强;
2. 熟悉流动传热仿真软件(Fluent、CFX);
3. 精通Matlab、VC 等编程软件;
4. 熟悉AutoCAD绘图,熟悉一种三维建模软件(Solidworks,Catia或UC)。
参与过相关科研课题或有相关实习经历者优先。
博士
1
涡轮部
研发人员
能源动力及相关专业
硕士及以上
2
1. 开展涡轮试验台建设及运行工作;
2. 开展高压比向心涡轮设计;
3. 负责涡轮设备加工外联工作;
4. 调研试验台所需各种设备;
5. 完成设备适应性改造及后续安装与使用工作;
6. 完成压力、温度、振动等传感器调研工作,并与设备提供商共同完成安装调试。
1. 具有叶轮机械设计及机械加工知识;
2. 能熟练使用CFD软件进行流动、传热分析;
3. 熟悉实验测试方法,了解相关传感器及采集系统原理,能使用相关测试设备进行试验。
具有相关科研经验者优先。
博士
1
压缩机部
研发人员
能源动力、机械制造或石油化工等相关专业
硕士及以上
2
1. 压缩机系统设计、开发;
2. 压缩机系统性能及可靠性分析;
3. 根据要求制定压缩机系统测试方案;
4. 开展压缩机系统性能测试;
5. 负责实验室设备日常维护。
1. 熟悉压缩机基本结构、材料及制造工艺;
2. 具备压缩机设计或测试相关工作经验。
具有相关科研经验者优先。
博士
1
综合部
行政助理1
管理、中文、计算机
本科及以上
1
1. 组织和安排各类活动和会议;
2. 协助完成相关文件、重要报告及计划、总结起草;
3. 处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息;
4. 安排来宾的接待活动;
5. 负责文件的处理与存档、档案的收集与整理,保管印鉴、介绍信及经费本等;
6. 负责政务信息与宣传,协助完成对外联络事宜。
1. 熟练使用现代办公设备和办公软件;
2. 具有良好的文字组织能力和团队精神;
3. 具备优秀的敬业精神及团队合作精神,出色的沟通协调与应变能力和解决各种突发问题的能力;
4. 工作细致认真,头脑灵活。
拥有相关工作经验者优先。
综合部
行政助理2
大专及以上
1
1. 负责研究所前台接待及电话接转;
2. 收发传真,复印文档,收发信件、报刊、文件等;
3. 公司员工考勤记录;
4. 负责前台卫生;
5. 负责订水、订报,信件、包裹的安排及与快递公司的联系;
6. 负责日常客户来电咨询工作并做好记录;
7. 完成上级交给的其它事务性工作。
1. 女,形象气质佳,待人和善,礼貌周到;
2. 熟悉前台工作流程;
3. 熟练掌握电脑操作技能及办公软件;
4. 熟练使用办公自动化设备。
应聘者请附带近期免冠照片,有相关工作经验者优先。
人事教育部
人事主管
人力资源、心理学、行政管理
硕士及以上
1
1. 制定研究所人力资源发展规划、人事管理规章制度建设及改革方案;
2. 负责薪酬与住房补贴的管理,为奖励激励决策提供支持;
3. 贯彻落实人事政策,负责员工入、转、升、离等人事手续的办理;
4. 制定招聘计划和程序,开展招聘工作;
5. 负责研究生的培养,以及研究生与博士后的管理;
6. 制定员工内部培训计划,完善培训体系。
1. 熟悉人力资源各模块管理工作,熟悉国家劳动人事法规政策;
2. 较强的沟通、协调和表达能力,优秀的团队合作精神,责任心强;
3. 熟悉办公软件及网络应用。
拥有三年以上人力资源和行政管理经验者优先。
工程部
计算中心管理员
计算机技术及应用
本科及以上
1
1. 负责服务器、网络设备的配置、维护、数据处理、故障分析等工作;
2. 做好相关软件的安装、调试、维护使用工作;
3. 做好机房的卫生保洁工作,保持适合的温度和湿度,保持室内干净、整洁;
4. 做好相关软件、资料和各种配件的搜集、整理工作;
5. 切实做好防盗、防火、防潮等工作,确保设备、系统安全可靠;
6. 定期备份服务器资料,定期升级并维护相关软件。
1. 精通Linux系统;
2. 熟悉并行计算机节点间的网络连接配置;
3. 具有保密意识、服务意识。
具有相关计算机机房建设或管理经验者优先。


备注



招聘岗位

专业要求:
学历 专业 数量 要求
外语水平: 计算机水平: 户口:
学生干部经历: 性别: 工作地点:
职业素质:
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学历 专业 数量 要求
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学历 专业 数量 要求
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