[山东]山东省冶金科学研究院2012招聘

一、企业简介

山东省冶金科学研究院坐落于美丽的泉城济南，为山东钢铁集团暨济南钢铁集团有限公司全资子公司，是省委、省政府授予的“科教兴鲁”先进集体，为山东冶金工业的新材料、新工艺、新技术开发方面做出了巨大的贡献，连续多年被评为“省一类科研院所”，“高新技术企业”和“高新技术创业先进企业”，“国家科委重点推广计划项目的技术依托单位”，多项成果获得了山东省及省冶金科技进步奖。现下辖山东鲁冶瑞宝电气自动化有限公司、标准样品研究所、山东鲁冶瑞宝液压润滑新材料制造厂和济南奥康自动化技术服务中心四个核算单位，并有肩负山东冶金行业职能、具有特殊资质的山东省黑色金属产品质量监督检验站及《山东冶金》杂志编辑部。现有在职职工300余人，其中，正高研究员2人，硕士研究生27人，中高级技术职称占全院在岗职工人数30％以上。

1999年，山东省冶金科学研究院加入济钢集团，是全省率先进入企业集团的科研院所。几年来，冶金科学研究院依托济钢集团有限公司和山东钢铁集团，抓住集团公司对子分公司产业重组的发展机遇，确立重点发展电气自动化和标准样品两大主业的目标，在短时间内将研究院发展成为集团公司的非钢支柱产业，其中瑞宝电气业务年营业额突破1.8亿元，实现了以工业电气、仪表、自动化三电系统总承包专业化、规模化的发展，其承担大型工业自动化系统工程并为用户提供全面解决方案的能力，在国内同行业中达到先进水平。尤其是在冶金自动化领域，公司的技术研发能力、设计制造能力、系统集成能力、销售服务能力均名列前茅，已基本具备较强的竞争实力。标准样品研究所做为全国重要的标准样品研发基地，年营业收入突破了千万元，标准样品 涉及了冶金、 有色金属、煤炭、化工、地质、环保等行业，已发展成跨行业、跨地域、跨专业、品种全、种类多(1000余种)、数量大、销售收入高的标准样品大户，居全国同行业之首。走出了一条以市场定项目，以销售定生产，销供产、科工贸一体化的生存发展之路。

面对未来，学习、研发、创新是研究院持之以恒的工作目标，上下同心、广泛持久、全员参与。我们秉承“终身学习”的理念和“学习是企业和个人持久的竞争力”的人文哲学，发扬“技高为师，身正为范”的人文正气，把研究院建设成为现代企业制度下的专业化技术能力突出，产业化、多元化发展健康、市场竞争能力强的一流科研院所。

二、招聘录用程序

我院招聘录用按照如下程序进行：

 1现场招聘会 2确定参加复试人选 3确定签约人选，组织签订就业协议 4发放录取通知，组织签订就业协议 5发放录取通知书，准备报到

其中，复试时间最终以电话通知为准，非约勿访！

三、需求专业及招聘要求

四、薪资、福利待遇及发展机会

（一）我们拥有：

1、较高的的薪资水平：我院实行与效益联挂紧密的岗效工资制度，工资收入与员工绩效联挂，在济南地区具有较强的竞争力：

（1）2010年全院在岗职工人均年收入为4.45万元，其中工程技术、电气设计技术岗位年人均收入为4.96万元，骨干技术人员年人均收入可达6-8万元。

（2）2011届毕业生见习期间月工资标准为2500-3000元，同时享受其他福利补贴（取暖补贴1100元/年、高温补贴800元/年等）。

2、完善的社会保障措施：按国家有关规定，自报到之日起签订正式劳动合同，并按济南市规定统一缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

3、人性化的关怀措施：

（1）员工生日礼金。（2）员工婚庆礼金。（3）女职工生育慰问。（4）职工因病或意外伤害慰问。

（5）员工直系亲属身故慰问。（6）员工困难帮扶。（7）为非济南当地员工提供单身宿舍。

4、巨大的个人发展空间：完善的培训体系、业绩考核体系和职业晋升体系为每一名想干事、能干事、会干事、干成事的人提供了一个广阔的、不设“天花板”的发展空间。

（二）我们需要你拥有：

1、良好的个人品质和学识水平！

2、对企业具有较高的认同度和忠诚度！！

3、着眼于未来而非现在，敢于不断挑战自我、超越自我，愿意和我们一起走过、经历过，共同创造我们美好的未来！！！

五、联系方式

网址：ww***.cn[点击查看]             E-mail：hr88593035@

电话：0531-88593035                 传  真：0531-8593078       邮编：250014

    手机：宿女士：13954127354    殷先生：13573196397

地址：山东省济南市解放东路66号院办公楼322房间人教科