广东新宝电器股份有限公司招聘简章
一、公司简介
广东新宝电器股份有限公司（下称新宝电器）是广东东菱凯琴集团有限公司的控股企业，始创于1995年。公司以“东菱”为核心自有品牌，专业生产、研发、销售电热水壶、咖啡壶、面包机、烤箱、多士炉、电烫斗及各种食物处理器等小家电。公司产品95％以上出口到欧洲、美洲、澳洲等发达国家，现已进入全球100多个国家和地区，成为饮誉全球的厨卫小家电市场的重要制造基地。在21世纪，新宝电器连续四年电水壶全球占有率第一，是中国电热水壶、咖啡壶、搅拌机国内最大的出口商。
新宝电器拥有行业顶尖的设计开发团队和优秀的OEM项目经理管理团队，卓越的设计能力与服务正得到来自世界各地的认可。新宝电器拥有十数家装配和配件分公司，完整的产业链集群确保整个生产稳定、高效运作，生产制造能力强劲。其宽广的产品线，完全满足客户的一站式采购需求。基于市场需求的不断更新和国际竞争的加速，新宝时刻不忘推陈出新，以更新、更人性化的产品解决方案，满足全球用户需求，践行“不断提升生活品质”的企业使命。2010年，新宝电器在安徽滁州兴建超过1000亩的工业园，开启全国性的产业布局。
除一贯的成本、技术、规模优势外，卓越的企业文化也是新宝电器近年来蓬勃发展的动力和员工团结奋斗的精神根源，新宝电器于2004年创建东菱学院，并成功与广东省内知名学府合作办学，创建了“人才梯队建设”、“任职资格鉴定”、“内部培训为主外部输送为辅”的人才输送渠道，形成了一套具有东菱文化特色的人力资源培训、开发体系。同时，每年举行的书画展、中秋花灯会、辩论赛、卡拉OK大赛、元旦晚会以及各种棋类、球类活动带给全体员工一个崭新、丰富、多彩的视野。文体活动的繁荣提升了员工的精神面貌，也赋予了企业新的生机。
二、岗位需求
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岗位类别 |
需求专业 |
需求人数 |
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专业技术类 |
机械类、高分子材料、模具、应用电子（LED方向）、包装工程、印刷类、工业工程、工业设计等 |
50 |
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营销业务类 |
国际贸易、商务英语等 |
15 |
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财务管理类 |
财务管理、会计等 |
8 |
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企业管理类 |
人力资源管理、工商管理、企业管理等 |
8 |
三、应聘方式
宣讲会现场投递简历（具体时间以学校就业网公布为准），或者投递电子简历至hr@.
四、公司福利待遇
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项目 |
内容 |
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工作时间 |
中、高级职员实行5.5天工作制，每个周末可申请东莞/深圳免费接送的车位。 |
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薪资待遇 |
公司提供具有竞争力的薪资待遇，实行“基本工资 每月绩效 多种补贴（全勤/高温/伙食/工龄/特殊岗位/水电/宿舍等） 年终奖金”的薪酬模式。 |
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食宿条件 |
公司免费提供住宿（配备电视、空调、热水器、洗衣机、衣柜、书桌等），员工享受公司餐补。 |
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职业发展 |
公司设有东菱学院，为公司提供多方位的内外培训机会，与多家国内知名院校常年举办专科、本科等成人学历教育；公司建立了管理、业务、支持、技术、技工共五种职业发展通道模式，定期进行各模块的内部职称评定，每年提供大量的内部晋升岗位。 |
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社会保险 |
公司按国家法律要求购买养老、医疗、工伤等保险，公司有设有互助基金制度，针对员工家庭有困难的员工实施经济援助，夏季放放凉茶等消暑饮料，重要节假日发放礼品等。 |
五、公司地址
公司地址：佛山市顺德区勒流镇龙洲路广东新宝电器股份有限公司
公司主页：ww***com[点击查看]
联系电话：0757-25335405
邮编：528322 E-mail：hr@donlim.com Fax：0757-25333673-2000 人力资源部收
招聘时间：2011年11月18日19:00 招聘地点：大学生活动中心五楼
