欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[广州]万科物业发展有限公司2012招聘宣讲会 广州大学城站

(全职,发布于2011-11-15) 相关搜索
说明:

此信息由华南木棉bbs审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者华南木棉bbs核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

万科物业发展有限公司

万科企业股份有限公司成立于1984年5月,是中国首批上市公司(股票代码000002),1988年进入房地产行业,1993年将大众住宅开发确定为公司核心业务,业务覆盖到以珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈为重点的46个城市, 2010年销售额达到1081.6亿元,是目前全球最大的住宅开发商。

公司在发展过程中先后入选《福布斯》"全球200家最佳中小企业"、"亚洲最佳小企业200强"、"亚洲最优50大上市公司"排行榜;多次获得《投资者关系》等国际权威媒体评出的最佳公司治理、最佳投资者关系等奖项。凭借公司治理和道德准则上的表现,公司连续八次获得"中国最受尊敬企业"称号。

万科物业发展有限公司是万科集团旗下全资机构,1992年1月在深圳注册成立,业务已覆盖到以珠三角、长三角、环渤海和中西部城市经济圈为重点的50余个城市,迄今已接管各类物业管理项目200余个,在管面积逾5000万平方米,服务客户遍布全国逾40余万户。服务项目包括高层、多层住宅、别墅、写字楼、社区商业、政府公共物业等多种类型,业已发展成为国内规模最大、兼具最佳服务品质及客户口碑的物业服务领航企业。2011年,万科物业以9.09亿元的品牌价值,荣获"2011中国物业服务优秀品牌企业"第一名。

职位介绍

财务管理

要求:

1、具备良好的沟通协调能力、文字处理能力与分析理解能力;

2、熟悉银行、税务等政策;

3、本科及以上学历,会计学、统计学、财务管理等专业。

品质管理

要求:

1、具备较好的品质意识,客户意识及服务意识;

2、具备较强的学习能力、适应能力与组织协调能力;

3、本科及以上学历,专业不限。

人力资源

要求:

1、具备较强的沟通协调能力、综合分析能力和敏锐的观察力;

2、具备良好的职业道德,品行端正,热情、大方;

3、本科及以上学历,社会学、人力资源、心理学、企业管理相关专业。

客户关系管理

要求:

1、形象气质佳、语言表达能力强;

2、思路清晰、踏实肯干,执行力强;

3、本科及以上学历,专业不限。

工程技术管理

要求:

1、专业基础知识扎实;

2、思维清晰,学习能力强,能承受一定的工作压力;

3、本科及以上学历,机电、给排水、电气自动化、楼宇智能化、工民建等工科类专业 。 

智能化工程管理

要求:

1、思维清晰,学习能力强,能承受一定的工作压力;

2、吃苦耐劳,服务意识强;责任心强,且具备较好的沟通协调能力;

3、工作地点全国;

4、本科及以上学历,电气、电子信息、自动化、通信工程、计算机科学与技术、楼宇自控相关专业。

经营管理

要求:

1、出众的沟通能力,优秀的人际影响力和良好的书面口头表达能力;

2、良好的执行力,能坚定的朝既定目标推进;

3、本科及以上学历,市场营销、经济管理、工商管理相关专业。

环境管理

要求:

1、思维清晰,学习能力强,能承受一定的工作压力;

2、责任心强,且具备较好的沟通协调能力;

3、本科及以上学历,园艺、园林相关专业。

综合管理

要求:

1、优秀的沟通表达能力及组织策划能力; 

2、具高度的责任心,良好的服务意识; 

3、本科及以上学历,专业不限。
本企业于2011年11月19号在广州大学城北亭广场举办校园招聘会

 


如何写一份简单、直接、高效的求职信?


经验、环境和遗传造就了你的面目,无论是好是坏,你都得耕耘自己的园地;无论是好是坏,你都得弹起生命中的琴弦。 [卡耐基] -www.yingjiesheng.com-