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重庆新世纪电气有限公司
招贤纳才
公司创建于1992年,是具有独立法人资格的民营股份制高科技企业,年销售收入达4亿元。公司主要致力于电力系统的自动化软件产品及其相关技术装备的研发、制造、销售和技术服务,涉足新能源、电动汽车、智能电网、轨道交通、工业控制等诸多行业应用技术开发,向客户提供自动化系统的整体技术解决方案和成套设备的总包供应和服务。产品通过欧盟CE产品认证,被列入国家重点新产品计划,多项产品荣获省市级名牌产品、市级优秀新产品奖、优秀重点新产品等荣誉。其产品市场覆盖了全国30多个省、市、自治区以及东南亚国家和地区,并在中国创造了以电力自动化设备制造厂商实施水电厂(站)自动化项目总成套及服务的先例。承担国家火炬、倍增、物联网专项等计划,是中国西部地区电力自动化系统软件及其相关设备研制领域内综合实力最强的企业。
一、经营理念:以人为本,科技立业,诚实守信,报答社会
二、企业精神:敬业、学习、创新、团队
三、薪酬福利:提供带薪年假、全员社会保险、工龄工资、中餐补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问金、子女医疗费、独子费、丧葬补助、住院补助、生日祝贺金、年终奖、项目奖、管理创新奖、合理化建议奖、先进个人等各项员工福利。完善的职业教育及学历教育体系,落户及人事档案委托管理,量身定做工作服,定期免费健康检查,举办团拜会、春游、运动会等文康活动。
四、实习补助标准:博士研究生1500元/月,硕士研究生1000元/月,本科600元/月,大专500元/月
五、公司接收毕业生标准:
1.以德为先 品行好
2.务实为本 行动快
3.良好的团队精神 责任心强
4.较扎实的基础知识 能干
5.认同企业文化 服从
6.较好的发展潜力 潜力佳
六、参加专场招聘会面试时请携带好以下资料:
A. 个人详细简历(附上个人1寸小照片)
B. 证书原件及复印件:包括学生证、身份证、英语等级证书、获奖证书、其它资质证书等
C. 成绩单原件或复印件(盖教务处公章)
D. 学校就业协议
七、2012年校园招聘人力需求计划表
需求岗位 |
人数 |
学历要求 |
专业方向 |
年薪标准 |
系统设计工程师 |
5 |
本科及以上 |
电力自动化/继电保护 |
8-20万 |
现场服务工程师 |
10 |
大专及以上 |
电力自动化及自动化/继电保护/工业自动化 |
6-15万 |
外贸项目技术支持工程师 |
2 |
本科及以上(英语6级) |
电力自动化/继电保护/工业自动化 |
8-20万 |
电子电路设计工程师 |
5 |
本科 |
电子信息工程/通讯技术 |
12-35万 |
电力电子技术开发 |
5 |
本科及以上 |
电力电子与电力传动、电机电器及其控制、高电压绝缘技术和电气绝缘与电缆 |
12-35万 |
软件开发人员 |
6 |
本科及以上 |
软件工程、计算机科学及技术 |
12-35万 |
电力继保工程师 |
10 |
大专及以上 |
电力系统自动化、继电保护及自动化、工业自动化 |
6-15万 |
系统检验工程师 |
5 |
本科及以上 |
电力自动化、电气工程及自动化 |
6-15万 |
信息专责 |
1 |
本科及以上 |
网络工程、信息安全、计算机科学及技术 |
6-15万 |
标准化工程师 |
1 |
本科及以上 |
电力自动化、电气工程及自动化 |
6-15万 |
系统调试工程师 |
15 |
大专及以上 |
电气工程及自动化,电力、电子,自动控制类 |
6-15万 |
商务人员 |
1 |
本科及以上 |
越南语专业 |
6-15万+项目奖+年终奖+商业险 |
水机工程师 |
5 |
本科及以上 |
热能与动力工程(水动方向) |
8-20万+项目奖+年终奖+商业险 |
销售员 |
30 |
大专及以上 |
电力自动化或市场营销专业 |
无任务底薪1800-4600+提成+补贴+年终奖+商业险 |
合计(人) |
101 |
--- |
--- |
--- |
公司地址:重庆市九龙坡区科园四路170号标准厂房F幢5~6楼(南方花园酒店附近),2012年底搬迁至两江新区空港工业区
联系人:曹先生、张小姐 邮编:400041
联系电话:023-68698060-8206或8202,023-68608004
简历投递一:登陆www.51job.com(前程无忧网)或(北极星电力网)
简历投递二:839185167@(主题请注明:学校-专业-姓名-应聘职位)
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